1月～5月入社ok★20代・30代女性活躍中
　コールセンターでのオフィスワーク

35歳迄/長期的なキャリア形成の為
　ＰＣでの文字入力できる方。未経験ok
　学歴不問・経験不問/既卒・第二新卒歓迎

地元勤務ok/大阪市内各配属先/希望考慮

• 最低勤務日数

  ……

  週5日

• 最低勤務時間

  ……

  1日8時間

• シフトサイクル

  ……

  1ヵ月

◆2019年ホワイト企業認定
◆社員の働きやすさを重視
直近１年の正社員の定着率は“95％”！
社員には「この企業に入ってよかった」
と思ってほしいんです。

社員が幸せを実感できるよう
当社は、お客様だけではなく
＜社員の幸せにつながるかどうか＞も大切にしています。

また、チャンスは全員に平等であるべきだと考えているため、評価基準は明確で、
年次・経験にかかわらず、正当な評価をしています。

6～10名

◆学歴・経験一切不問／中卒・高卒の方も歓迎
◆履歴書不要／全員面接
◆採用基準は「友達になれそうな方か」

社員は「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもった方ばかり。
楽しいことだけでなく、辛いことも“スプリーブの仲間とだから”乗り越え、成長できています！
あなたが、私たちの＜友達＞になってくれることを社員一同楽しみにしています！

試用期間6ヶ月／契約社員※正社員雇用前提の採用

＜年収例＞※未経験入社者の一例です。
340万円/月給26万円＋賞与/入社3年/28歳

• 交通費支給有無

  ……

  あり

• 規定

  ……

  全額支給

大阪市内　【転居を伴う転勤なし】
※希望のお住いを考慮
■U・Iターン歓迎◎
■直行直帰もok

◆その他待遇も充実
完全週休2日／社会保険完備
各種研修／メンター制度／事業立案制度
月１回の社内イベント　※参加自由
＊飲み会・スポーツ観戦・BBQ・ハロウィンパーティー
150種類以上の無料学習講座
＊語学講座、ワード、エクセル
＊各種割引制度
　カラオケ、映画、スポーツジム
　エステ、ネイル、ホテルなど

昇給随時、賞与年2回、社会保険完備、有給
　慶弔・産休・育休・介護休暇、定期健康診断
　役職・職能手当、研修充実◎メンター制度
　試用期間:6か月は契約社員(他同条件)
　※みなし残業代、月1万5000～5万7000円
　　(12～44時間分)含む。超過分別途支給

従業員の年齢層

• 10代

  ……

  62人

• 20代

  ……

  761人

• 30代

  ……

  78人

• 40代

  ……

  6人

従業員の属性

• 社員（契約・派遣含む）

  ……

  907人

従業員構成の補足

～一緒に働く仲間について～
■新入社員～社長まで、プライベートでも仲が良い
■20代を中心に、10代後半～30代前半女性活躍中
■平均年齢26歳／堅苦しい上下関係はありません
■前職：アパレル・事務・飲食店・営業
　　　介護・福祉、教員など未経験入社90％以上

★経営理念
この上ない最高の会社を創る
「We create the best company」
一人ではなく、“全員で”創りだすという想いを込めて主語は「We」にしています

• にぎやかな職場

  1 2 3

  落ち着いた職場

• 業務外交流多い

  1 2 3

  業務外交流少ない

• アットホーム

  1 2 3

  ビジネスライク

• 初心者活躍中

  1 2 3

  長く働ける

• 自分の都合に合わせやすい

  1 2 3

  決められた時間できっちり

• 協調性がある

  1 2 3

  個性が活かせる

• 立ち仕事

  1 2 3

  デスクワーク

• お客様との対話は多い

  1 2 3

  お客様との対話は少ない

• 力仕事が多い

  1 2 3

  力仕事が少ない

• 知識、経験必要

  1 2 3

  知識、経験不要

給与例

• 給与形態

  ……

  月給

• 給与額

  ……

  18万円

シフト・収入例

560万円／入社5年目／33歳／月給35万円＋賞与年2回
340万円／入社3年目／28歳／月給26万円＋賞与年2回
上記年収は、未経験入社の先輩たちの例です。
活躍イメージを持っていただきたいので
もう少しお仕事の話をさせて下さい(＾＾)

■スマホ利用者様からの問い合わせ対応
■事務作業
■PCでの情報入力：タイピングができれば、作業は難しくありません♪
＊電話対応のマニュアルもありますし
　気軽に先輩に質問できる
　アットホームな雰囲気なので
　未経験の方もご安心ください◎

■研修制度
　配属前：コンプライアンス研修
　配属後：業務の基礎を学ぶ座学研修
　　　　　ＯＪＴ研修
　　　　　習熟度に合わせた社内研修
　　　　　定期的な勉強会なども開催
◎メンター制度：一人の新人社員に対し一人の先輩社員が付いて、知識面や業務面をフォローします。

焦らず、じっくり商品の理解や職場の雰囲気に慣れていけば大丈夫です♪

Web応募

まずは、「応募画面へ進む」ボタンより必要事項を入力の上、送信して下さい。
▼当社のinstagramです。社内イベントやオフィスの雰囲気も載せています。
　https://www.instagram.com/suprieve

電話応募

お電話でのご応募も受け付けています。
「タウンワークを見た」とご連絡いただけますとスムーズに対応させていただけます。
応募を迷われている方は、「キープする」を押していただき、じっくり考えて下さい(＾＾)

その他の応募

【履歴書不要＆面接確約】
できるだけ早い対応を心がけます。即日勤務も対応しますので、お気軽にご相談下さい。

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