株式会社タナベコンサルティンググループのアルバイト・バイト求人情報

■仕事内容
【業務内容】
東証プライム市場上場のコンサルティング企業で、コンサルティング/顧客創造/研究会・セミナーをご担当いただきます。

【具体的には】
1. コンサルティング
現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
分析→業界や顧客、組織体制、制度など
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

2. 顧客創造
アポイント獲得〜訪問〜提案〜クロージングを行う
・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育

3. 研究会、セミナー
研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
研究会
・経営層のための学びと体験の場
・各種研究テーマごとに定期開催
・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施
セミナー
・年間参加者数9900人以上
・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。

【多様な働き方をサポートする環境】
キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20〜30代が活躍しています。
・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

【HR紹介】
人材ポートフォリオを定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」の4つをバランスよく取り入れた戦略人事を構築。
人材ビジョン実現に向けて、人事制度構築、アカデミー（企業内大学）設立、採用戦略構築、階層別の人材育成支援まで、豊富な事例や業種特性、各企業の理念・ビジョン・企業風土などを踏まえ、HR専門コンサルタントが支援します。
また、人的資本経営実現に向けて、エンゲージメントサーベイ、人材適性テスト、人材バランスサーベイなどのHR Techを提供します。

【コンサルティングテーマ例】
人的資本経営 / 戦略人事 / 人事ビジョン・人事KPI / 人事システム（人事処遇制度）
グループ人事システム / 組織開発 / エンゲージメント / 採用・ジョブデザイン
採用サイト制作 / アカデミー（企業内大学） / 人材育成（階層別・職種別）
サクセッションプラン / ジュニアボード / 幹部育成プログラム

【事業内容】
・ストラテジー＆ドメインコンサルティング
・コーポレートファイナンスコンサルティング
・HRコンサルティング
・M&Aアライアンスコンサルティング
・デジタルコンサルティング
・クリエイティブ＆デザインコンサルティング
・リージョン＆コンサルティング
・戦略総合研究所

【もっと詳しく】
・東証プライム市場上場/地域密着型の中堅・上場のコンサルティング企業。
・全国10拠点に展開、のべ15,000社以上のコンサル実績という他社と一線を画す歴史と実績があります。
・金融機関、会計事務所等との戦略的提携数も約330社と豊富な経験とネットワークも強みです。
・経営コンサルティングファームとして「人づくりのモデル企業」となるため、プロフェッショナル人材を養成する土壌があります。
・「プロフェッショナルは何を学ぶべきか」の視点で開発された企業内大学（TCGアカデミー）
- 理論と実践、リアル×クラウド×キャリアサポートが融合したアカデミー。
学び方、働き方、生産性をアップデートし続けています。
・JUNIOR BOARD活動（ビジョン実現に向けたリーダーシップを育成・発揮）
- 組織の幅広い階層や立場からメンバーを募り、チームアップし会社へ提言する全社横断型の仕組みです。
・表彰制度
- ナレッジナンバーワン賞、リーダーシップインセンティブ、永年勤続表彰など社員の意欲を高める報奨制度があります。
・エルダー制度
- 上司が直接指導するのではなく、豊富な知識と職業経験を有した社内の先輩社員が教育係（エルダー）となって、キャリア形成上の課題解決を援助して個人の成長を支え、また悩みや問題解決をサポートする仕組みです。

・「一人ひとりが、イキイキと個のチカラを活かし、持続的成長が可能な企業であるために、互いを知り、尊重し合い、働き方の選択ができる仕組みを整え、より生産性の高い仕事ができる環境をつくる」ことを目指し、ダイバーシティー＆インクルージョンの推進に取り組んでいます。
・就業環境の整備
- 働く時間・場所・職種の選択肢の多様化
・健康経営優良法人2022（大規模法人部門）に認定
- ワークライフバランスの推進、健康推進体制の充実、メンタルヘルスケアに向けた取り組み、コミュニケーションの活性化によるケイパビリティー強化などが評価されています。
・ワークライフバランスの推進
- テレワーク制度・シフトワーク制度の導入
- ワークスタイルチェンジ（選択）制度（ライフステージの変化に柔軟に対応できるコンサルタントとしての働き方）
- 短日短時間勤務制度（短時間勤務に加え、労働日数を減らして勤務できる制度）
- 時間単位有給制度・計画有給制度の導入
- テレワークを円滑に運営するためのDX推進
- 育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・コミュニケーションの活性化によるケイパビリティ―強化
- チームワークサポート制度（醸成を目的とした懇親会費用を会社がサポート）
- 全社員へ会社ノートPC、携帯（iPhone）の支給
- Web会議システムの積極活用
- 家族を含む社員旅行の実施
- フリースペースの設置、フリーアドレス導入

【応募要件】
大卒以上

【歓迎資格】
中小企業診断士
MBA
社会保険労務士 等

【休日休暇】
年間休日122日（社内カレンダーに基づく）
・週休二日制（土日）
・祝日
・GW
・年末年始
・有給休暇（10日※入社時期で異なります〜最大20日付与）
・有給休暇計画付与精度
・福祉有給休暇制度
・その他特別休暇

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
・退職金制度
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・健康診断（年2回受診可）
・総合福祉団体定期保険
・福利厚生代行サービス
・外部健康相談サービス
・各種教育制度（スタートアップ研修会、コンサルタントアカデミー、FCCアカデミークラウド、TCB（チームコンサルティングブランド）等）
・オフィスカジュアル有

【受動喫煙防止について】
屋内喫煙可能場所あり
商業施設指定の喫煙所による分煙

【雇用形態】
正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の諸待遇に変更なし
雇用期間の定め：無

【募集企業情報】
会社設立日
1963年4月1日

従業員数
679名（グループ全体）※2024年4月1日現在

資本金
17億7,200万円

売上高
127億3,900万円（2024年3月期）
なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。

■仕事の特徴
経験者・有資格者歓迎

株式会社タナベコンサルティンググループ
北海道札幌市中央区北五条西北海道札幌市中央区北5条西2-5JRタワーオフィスプラザさっぽろ

■勤務先
株式会社タナベコンサルティンググループ
〒060-0005
北海道
札幌市中央区北5条西2-5
JRタワーオフィスプラザさっぽろ
※最寄駅: JR「札幌駅」徒歩2分

固定時間制

■勤務時間
勤務時間8:45〜17:15
・・休憩60分（11:25〜12:25固定）
※テレワーク：週２回まで実施可
※シフトワーク：上長と相談の上、以下の勤務時間も可
8:00〜16:30 / 9:30〜18:00 / 10:00〜18:30

■労働時間
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
平均残業時間：
平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間

■休日休暇
有給休暇
冬期休暇
GW休暇
土日祝休み
年間休日120日以上
週休2日制

なし

年俸4500000～7300000円

■給与
年俸 4,500,000円~7,300,000円
想定年収450万円〜730万円
・月給375,000円〜609,000円
※時間外手当75,000円〜122,000円（30時間分/月）を含む
※月30時間を超える残業手当は別途支給
・賃金形態：半期年俸
・賞与：会社業績に応じて支給される場合がある
・通勤手当：当社規程に基づき支給
＊通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可
固定残業代の有無：あり
固定残業代：900,000円~1,464,000円
固定残業時間：360時間0分
固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• ■待遇・福利厚生
  昇給あり
  社会保険あり
  賞与あり
  残業手当

■職種
ビジネス・経営コンサルタント

■勤務形態
固定労働時間制

■雇用期間の定め
本文中に記載

■職業紹介事業者
リクルーティング・パートナーズ株式会社

■更新日
2024年11月13日

■受動喫煙対策
本文中に記載

■応募後の流れ
【この求人はリクルーティング・パートナーズ株式会社が紹介する求人です】

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ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。

株式会社タナベコンサルティンググループ

リクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部

坂元 賢一

人材派遣・職業紹介

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