• 正社員

遠州鉄道株式会社

仕事内容

アピールポイント: ＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ ■鉄道やバスなどの運輸事業を中心に百貨店･食品スーパー･介護等、 様々な事業を展開する総合生活企業の不動産部門が県西部で事業拡大中につき募集！ ■入社者教育・昇格者研修や資格取得補助制度等、社員の成長を全面的にサポート◎ ■遠鉄グループは、鉄道やバスなどの運輸事業を中心に培われてきた「信頼」を基に、 百貨店、食品スーパー、自動車販売、レジャーサービス、不動産、保険、介護等、地域の生活に密着した事業を展開する企業集団です。 ■「安心･安全」を背景に、さらなる「信頼」の獲得に向け、 お客様や地域の皆様/従業員が「あってよかった」と感じる企業に なれるよう、たゆまぬ改善と改革を行っていきます。

仕事内容: [会社名称]：遠州鉄道株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：440万～800万円 [応募資格]：高卒以上 遠州鉄道株式会社の住宅部門（遠鉄のリフォーム）での営業業務。 地元企業ならではのブランド力があります。 遠鉄ホームで新築したオーナー様へのリフォーム提案が中心となり、完全反響営業により目標達成しやすい環境です。 【業務内容】 遠鉄ブランドを生かしたリフォーム営業をお任せいたします。 地場企業ならではの集客力を持ち、飛び込み営業は無。 自力で集客することがないから腰を据えてお客様に向き合うことができる環境です！ 【具体的には】 ・遠鉄ホームのオーナー様へのリフォーム提案営業 ・『遠鉄の不動産』での取引顧客、遠鉄グループ従業員へのリフォーム提案営業 ・ホームページや電話で問い合わせがあった顧客への提案営業 【主な仕事の流れ】 (1)ヒアリング：お客様が困っていること、理想のリフォームイメージなど、具体的にイメージを共有できるまでお話を伺います。 (2)プラン作り・ご提案：デザインやプランを企画し、お見積りをご提示。豊富な施工事例により自信を持った提案ができます。 (3)ご契約・資材手配：資材メーカーに連絡し必要な資材を手配します。社内に見積り・発注担当が別におり、顧客対応を優先できます。 (4)施工管理：工事期間中は社内の施工管理担当と協力しながら現場を確認し、職人さんへの指示やお客様への状況報告を行います。 (5)アフターフォロー：工事完了後も永くお客様とのお付き合いは続き、リピーターにつなげていきます。 【入社後のキャリア】 リフォーム担当の93％がキャリア入社者であり、メンバー間のコミュニケーションも活発な職場です。 入社後はリーダーのもと教育やフォローを受けることで、未経験でも活躍できる体制を整えております。 企画部門が集客サポートを行いますので、お客様との関係構築に専念できる環境が整っています 不動産事業本部全体で新築住宅やマンション、賃貸仲介、売買仲介なども展開しており、キャリアの中で様々な経験を積んでいただき不動産領域のプロへ成長できます！ ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：会社の定める範囲 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ ・部署の93％がキャリア入社者 ・男女比＝84：16 ・年齢構成 20代：3名、30代：1名、40代：9名、50代：9名 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 （適性検査） 一次面接と二次面接前にそれぞれ適性検査を受検いただきます。