株式会社ワークナビのアルバイト・バイト求人情報

アピールポイント:
若い世代が活躍中！支店長は全員20～30代
平均年齢は29.4歳。
80％以上が未経験で入社しています。
社内は明るく活気にあふれ、
全員が目標に向かって努力しています。
風通しの良い環境なので
意欲をもって接していれば
中途入社でもすぐに馴染んでいただけると思います。

自己成長ができる環境が整っています
あなたの頑張りはキャリアと収入にきちんと反映
月に1回、人事評価を行います。
あなたの仕事のプロセスから結果までを
明確な評価基準によって評価。
年齢や性別、社歴、学歴は関係ありません。
頑張り次第でスピーディーに
昇進・昇格・成長していただけます。

「キャリアアップしたい」
「収入をアップさせたい」
「成長を感じたい」
「自分の可能性を試したい」
そんな目標に向かって
努力をできる人には
ぜひ当社のことを知ってほしい。

2013年の設立以来、当社は
人材派遣事業を中心に成長をしてきました。
社員全員の頑張りが実り、
業績は驚異的なスピードで上昇中！
前年比130％以上の成長率を誇り、支店も増加。

それにともなって、支店長のポストも増加中。
キャリアアップを目指していける環境で
一緒に切磋琢磨できる仲間をお待ちしております。

――――――――――

社員に聞きました！
ワークナビで働く10の理由

(1)ノルマナシ
(2)押し売り一切ナシ
(3)年功序列ナシ
(4)店舗数拡大につき、ポスト増加中
(5)公平な評価制度で毎月昇給のチャンス
(6)収入UP・キャリアUPを目指せる
(7)未経験から起業のノウハウが学べる
(8)エリートビジネスパーソンに必要な営業とマネジメントノウハウが学べる
(9)長期休暇を取得しメリハリのある働き方ができる
(10)OJT研修で未経験で安心して働ける

――――――――――

社員インタビュー

◆ここなら最短でキャリア＆収入UPできる、
市場価値の高い人間になれると感じたから
（戸塚／中途入社1年目・課長・
前職は運送会社のドライバー、人材派遣会社での営業）

人材派遣の経験を活かして収入とスキルのアップをしたいと思い、
当社を受けました。
その際の面接官の人間力が入社の決め手に。
入社した後も、みなさんの高く維持されたモチベーションや
常に高みを目指すマインドに感銘を受け続けています。

私たちが働くのは、全員が目標を持ち、
達成に向けて切磋琢磨していけるような環境です。
教育体制も整っているので
目的・目標が不明確になるということはありません！
入社2ヶ月で主任、4ヶ月で係長、9ヶ月目で課長に
キャリアアップすることができたので、
将来的には支店長になり、
市場価値の高い人間を目指していきます！

◆一度離れたことで
いかにワークナビの環境が良かったか気が付いた
（梶浦／出戻り入社4ヶ月目（中途入社）・営業（課長）
前職は建築業（塗装工））

前職では対人業務が得意だったことから、
営業に挑戦してみたいと思うように。
未経験でも行動力とやる気さえあれば
最短でキャリアアップが可能とうたうワークナビを
最初は疑っていましたが、応募をしてみました。
その時の面接官は実際に、3年で
エリアマネージャーになっており
他にも未経験からスタートした方が
キャリアアップしていることを知り、入社を決めました。

一度は退職しましたが、
一度離れたことでワークナビがいかに成長できる場だったか
痛感しました。
現在は課長として、新規企業の営業を主に担当しています。

仕事内容:
＜求職者が納得する転職を実現させる＞
派遣会社での営業・コーディネーター＜支店長候補＞

具体的には…
＜企業に対して＞
求める人材やニーズ、人材に関する悩みなどをヒアリングし、
それに合わせた人材の紹介をする。
また、派遣スタッフの状況確認も行う。
＜求職者や登録スタッフに対して＞
新規スタッフの募集・採用・面談を行い、
ニーズに合う求人の紹介・企業見学や入社同行をする。
その後は登録手続きと準備をし、
スタッフのアフターフォロー(電話や巡回等)をしていく。

※業務は3～5人で進行します。

※女性管理職活躍中！

※事務との分業制あり

――――――――――

入社後の流れ

(1)
名刺交換などのビジネスマナーの研修や
商談ロールプレイングを行います。

(2)
先輩に同行し、仕事の流れを理解・習得。

(3)
実際に商談に参加し、
先輩と一緒にフィードバックをします。

(4)
1人で業務ができるようになったら
営業デビューです。

※主な訪問先は中小企業の経営者層です。
※OJT研修は約3週間程度。
まずは1社からお任せしていきます。

――――――――――

将来のキャリアパス

入社後には下記のように
キャリアアップしていくことが可能です。
▼主任
▼係長
▼課長
▼副支店長
▼支店長(3段階評価)
▼エリアマネージャー
最短3年以内で事業部長になった社員もいますよ。

幹部としての業務は…

◆経営戦略、事業計画の立案・実施
◆経営資源の適合
◆各事業部との連絡・調整
◆部下の育成　等…
支店・エリアの営業責任者業務をお任せます。

求める人材:
「収入をアップさせたい！」「とにかく稼ぎたい！」
「ゆくゆくは独立したい！」etc…　
意欲のある方を歓迎します。

普通免許があればOK。学歴・経験不問
意欲重視の採用を行っているので、
これまでの経験やスキルは一切問いません。
「収入UP・キャリアUPをしたい！」という
意欲がある方と働きたいと考えています。
もちろん、営業や人材業界の経験がある方も大歓迎！

こんな方大歓迎
・前職は接客業だったので
コミュニケーション能力を活かしたい。
・安定した収入と勤務環境を手に入れたい。
・積極的にスピード感をもって仕事ができる自信がある。
・自分のキャリアに伸び悩んでいるので
早く昇格・昇給したい。
・営業として働き、
スキルアップし自己成長もしていきたい。
・今後は独立も考えている。
・人の役に立っていると実感したい。
そんな方にぴったりのお仕事です。
第二新卒、U・Iターン歓迎ですので
まずはご応募ください。

「営業」としてだけでなく、「人」としての成長も。
実績を出すには、人材を求める企業と、
働く場を求める求職者をつなぐ必要があります。
そのためには双方を深く理解し、寄り添い、
提案する力を身につけていきますが、
それは営業として成長しているだけでなく
人としても大きな成長を成し遂げることになるのです。
さらに支店長になると、
マネジメント力も磨かれていくでしょう。

「今の環境に不満はあるけど、
次の一歩をなかなか踏み出せない」
そんな方は、ぜひワークナビでチャレンジしてください。

やりがい、収入、尊敬できる仲間、キャリア、
全部を手に入れたいあなたへ。
前職ではキャリアも収入もアップが見込めないな…
そう感じてワークナビへ中途入社し、
すぐに前職を超える年収を手に入れた先輩も。

課長、支店長、エリアマネージャー、事業部長と
年収は上がってくので、
将来のために資産形成をしていくことも可能に！

この仕事に向いている人
それは…成長意欲のある人です！
当社では明確な評価制度があり、
あなたの頑張り次第ではしっかりと稼ぐことができ、
役職者を目指すことも可能！
収入やキャリアのアップを実現させたいという方には
ぴったりの仕事です◎

この仕事には向いてない人
「20代で支店長」「月給50万円」等の
高い目標を達成するためには
それに見合った努力が必要不可欠です。
目標に向かって努力できない人は
向いていないかもしれません。
各企業や求職者一人一人に適した
サポートや提案が求められるため、
誰かの指示に従って仕事をするというような
ルーティンワークを求めている人には
マッチしない可能性があります。

株式会社ワークナビ
愛知県一宮市富士3-1-34 2階

勤務地:
愛知県一宮市富士3-1-34 2階

※社用車が1人1台支給され、直行直帰が可能。
※転勤はありません。

アクセス:
JR東海道本線｢尾張一宮｣駅より車で5分

固定時間制

勤務時間・曜日:
＜月～金＞
◆9:00～18:00(実働8時間／休憩1時間)

※直行直帰も可能
※比較的自由な働き方が可能です

休暇・休日:
◆完全週休2日制（土・日）
◆GW休暇（10日前後）
◆夏季休暇（1週間前後）
◆年末年始休暇（1週間前後）
◆有給休暇
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇

☆年間休日115日

あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

11名以上

月給500000円以上

給与:
固定残業代あり：月給￥500,000以上は1か月当たりの固定残業代￥115,400（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

◆月給50万円～＋諸手当（交通費など）
※年齢・経験・能力を考慮して決定します。
※月給には固定残業代40時間分11万5400円以上を含みます。
固定残業代は残業がない場合も支給し、
超過分は別途支給します。

★入社2ヶ月で主任、その後4ヶ月目で係長に昇進した方や
2年で支店長に昇進した方、
3年でエリアマネージャーに昇進した方もいます！
頑張り次第で、しっかりと結果と実績を伸ばすことが可能です。

◆モデル年収例
28歳・支店長職・経験2年／年収例600万円
30歳・支店長職・経験3年／年収例750万円
34歳・マネージャー職・経験3年／年収例1000万円
「前職で成長も収入も昇進も見込めないから、
まずは給与が下がってでも
希望が実現できる会社が良い」と中途入社し、
すぐに前職を越える年収になった先輩もいます。

◆昇給あり

◆通勤手当規定内支給

◆営業交通費全額支給

◆役職手当

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生:
  ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
  ■独立支援制度 （独立後もバックアップ）
  ■資格取得支援制度
  ■入社時研修
  ■役職別研修制度（マネジメント研修など）
  ■携帯電話貸与
  ■PC貸与
  ■社用車1人1台支給
  ■社員旅行
  ■産前・産後休暇制度
  ■育児休暇制度
  ■定期健康診断
  ■表彰制度
  ■出張旅費支給
  ■各支店ウォーターサーバー、コーヒーやお茶プレッソあり（飲み放題！）
  
  研修（入社から6か月）期間中の給与は、
  月給40万円～
  上記月給に40時間分/固定残業代9万2,320円～を含む
  超過分は別途支給。

その他:
応募方法

応募フォームより必要事項を入力の上、送信ください。
＊お電話での応募や質問なども大歓迎！
＊相談や見学だけも可能ですのでご相談ください。
＊応募についての秘密は厳守致します。
（個人情報は採用業務のみに使用し、他目的利用及び第三者への譲渡・開示は一切致しません/在職中の方もご安心ください）
＊応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

選考の流れ

▼ご応募
追ってこちらから、全員に電話もしくは
メールにてご連絡いたします。
※面接希望日はご相談いただけます。
（在職中の方は、土日や夜間面接も可能）

▼面接
面接ではなるべく多くの方とお会いし、
お話したいと思います。
自分がこれからどうしたいのかを
漠然とした形でもいいので教えてください。
※面接は1～2回を予定しています。即決採用もあり。

▼内定
面接終了後、即決採用もあり。
※入社日はご相談に応じます。

ーーーーーーーー

会社概要

社名／株式会社　ワークナビ
設立／2013年12月5日
代表者／ 石和　卓也
資本金 ／2000万円

本社所在地
愛知県名古屋市中区栄4-16-33
日本経済新聞社名古屋支社ビル5階

事業内容
労働者派遣事業　派23-304117
業務請負業
有料職業紹介　23-ユ-302774

企業サイト／ http://worknavi.biz/

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 500,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間

株式会社ワークナビ

株式会社ワークナビ

久保田　長成

人材派遣・職業紹介

4600008 愛知県名古屋市中区栄4-16-33　日本経済新聞社名古屋支社ビル5F

0526139731