正社員
株式会社レッグス

オープンポジション(企画営業)

月給264,000円以上
勤務時間・曜日: 9:00～18:00 所定労働時間 8時間、休憩60分 ※フレックス勤務制（試用期間中除く）：コアタイム11時～15時 ※リモート制度（試用期間中除く）：～週2　※状況により変動します残業：有（平均残業時間 35時間）残業手当：有（固定残業代制、超過分別途支給）

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★東証スタンダード上場のグループ会社/誰もが目にするような全国展開規模のSPに携われる/福利厚生･教育体制充実/転勤無★

アピールポイント: 【魅力】 ★話題になる全国規模のSPに関わる仕事。 ★IPに強くプロモ+メーカー機能を併せ持つ独創的な企画可能。【会社の特徴】 ★30年以上の実績を誇る独立系SP大手会社。多くの大手企業と直取引を行い、本質的な提案且つ裁量を持って推進が可能。 ★当社事業における競合はなく独創的な提案を実現。 ★キャリアパス:管理職だけでなくプロフェッショナルとして専門知識を追求することも可。 ★景気に左右されないエンタメ(IP)とのコラボで、コロナ禍でも顧客からの引合い多数。【レッグスの強み】 1)コンテンツへの深い理解と高いものづくり力コンテンツを活用したプロモーションや物販の実績が多く、コンテンツへの深い理解を有します。また、コンテンツの世界観を担保するデザイン力、ものを作る際の品質管理力にも定評があります。 2)豊富な買い場作りの実績と蓄えられたノウハウ、流通知識 1988年の創業以来、特に店頭ツールやプロモーション等で実績を積んできたレッグスは豊富な流通知識を強みとして、「どう実際に売りに繋げるか」を熟知した上で、クライアントの買い場の課題を解決しています。 3)企画・提案、制作、実施までワンストップで担う体制企画立案から提案、制作・監修、生産管理や施策の実施までカバーしているため、高品質かつ斬新な施策をスピーディーに提案・実施できます。

職種/仕事内容

仕事内容: 【採用背景】事業好調･拡大のための増員求人。【仕事内容】大手流通・メーカー・レジャー等に対しキャンペーン/プレミアムグッズ制作/店頭VMD/IPコンテンツコラボプロモーション等、最適なソリューションを組み合わせ提案。具体的には予算管理に始まり、企画立案/打ち合わせ/プレゼン/スケジュール管理/協力会社との調整全般。また、一部業務は社内の他部署メンバー(制作進行・生産管理・プランナー等)と協業で行って頂きます。規模感の大きな全国展開のプロモーション等の機会もあります！出社と在宅を組み合わせて業務を行っています。 ※具体的な事例に関して※ 公開が出来ない内容も多いため、カジュアル面談にて詳細をお話させていただければと思います。【紹介元企業】 INSIDE OUT株式会社住所：東京都渋谷区神宮前３丁目２４－１ HP：https://www.insideout-japan.com/ 事業内容：人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-313902）

勤務地

株式会社レッグス
東京都港区南青山二丁目26番1号D-LIFEPLACE南青山　11・12階

株式会社レッグス

勤務時間

フレックスタイム制度勤務時間・曜日: 9:00～18:00 所定労働時間 8時間、休憩60分 ※フレックス勤務制（試用期間中除く）：コアタイム11時～15時 ※リモート制度（試用期間中除く）：～週2　※状況により変動します残業：有（平均残業時間 35時間）残業手当：有（固定残業代制、超過分別途支給）

給与

月給264,000円以上給与: 固定残業代あり：月給￥264,000以上は1か月当たりの固定残業代￥68,671（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み・年次有給休暇（入社半年経過時点10日最高付与日数20日）・ウェルカム休暇(入社初年度年間4日間) ・年末年始休暇（12月30日～1月3日）・慶弔休暇・ライフイベントサポート制度(出産/育児/介護休暇完備) ・年間休日120日以上 ※会社行事のため年3回、土日出社有〔年3回の土日出社について〕社員旅行2日間、経営方針発表会1日間の計3日間

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 交通費支給,家族手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度・仕出弁当一部補助・社員旅行(年1回)　※現在は新型コロナウイルスの影響により中止・ライフイベントサポート制度(出産/育児/介護休暇完備) ・時短勤務制度あり・従業員持株会・財形貯蓄・退職金制度・ストックオプション・チームコミュニケーション(懇親会)費用補助・半期表彰パーティー・その他、忘年会など多数。（・寮/社宅：無し）＜手当＞通勤手当：会社規定に基づき支給（交通費全額支給）その他：家族手当等【教育制度】マネジメント教育、理念教育、外部研修制度、テクニカル教育、OJT制度、その他外部研修制度【その他制度備考】ジョブローテーション制度　等