• 正社員

株式会社トミタ

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 工場等で使用される消耗品や部品、工作機器、生産設備まで幅広い製品を取扱う工作機械専門商社の当社にて、 営業担当を募集。既存顧客を中心に深耕営業と口コミ経由での新規営業も一部お任せします。 ■工場長を始めとした決裁者の下へ足を運び関係構築・ニーズのヒアリング・情報提供 ■見積書など書類作成 ■納期調整 ■納品前の検収、現場設置、試運転立ち合い※建物の改変を伴う作業はなし ■アフターフォロー（メーカー問い合わせの支援等） 【商材】 工作機械、工具、工作機器、油空圧機器、測定機器、搬送装置等幅広く対応 【顧客】 大手メーカー中心。既存向け8割、新規1～2割（顧既存客からの紹介経由） ※業務内容の変更の範囲：なし

勤務地

アクセス

アクセス: 【最寄り駅】 京浜急行電鉄京急本線梅屋敷駅 徒歩5分 埼玉営業所 埼玉県さいたま市中央区下落合6-11-6 東京ビル 【最寄り駅】 JR埼京線与野本町駅 神奈川営業所 神奈川県伊勢原市高森3-1-4

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ✅ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務地備考】 ※勤務地については選考内容・ご希望を踏まえて確定となります。 ※部署や担当先によっては、月に数回の出張あり。 （ある場合は日帰りがほとんどですが、出張自体がはばない方もいます。） 【転勤】 当面無 【勤務時間】 ■所定労働時間 07時間20分、休憩60分 ■残業 平均残業時間：18時間 【夜間勤務】

給与

年俸6,000,000円～9,300,000円 給与: 【想定年収】 ⭐ 600 【活躍社員年収】 ⭐ 930 【年収例】 ⭐ ◆ 35歳～39歳・非管理職（600～800万円）※月18時間分の残業代（月6～8万円程度含む） ◆ 40歳・管理職（900万円） ※上記管理職は課長代理（課長職最初のポジション）の場合の年収です。 【給与条件について】 ⭐ 【給与】 月給：450900円～ 基本給：325000円～、固定残業代：78200円～、諸手当：47700～円を含む／月 賞与実績：年2回（業績連動：平均4～5ヶ月） 昇給：年1回（4月） ■固定残業代制 固定残業代の相当時間：18.0時間／月 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） ■試用期間 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ※記載は35～40歳を想定とした目安になります。 【給与情報に関する補足情報】 ⭐ 【給与】 月給：450900円～ 基本給：325000円～、固定残業代：78200円～、諸手当：47700～円を含む／月 賞与実績：年2回（業績連動：平均4～5ヶ月） 昇給：年1回（4月） ■固定残業代制 固定残業代の相当時間：18.0時間／月 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） ■試用期間 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ※記載は35～40歳を想定とした目安になります。 【賞与回数】 ⭐ 業績賞与 【昨年度賞与実績】 ⭐ ５ヶ月分 【インセンティブ】

休日休暇

休暇・休日: ⭐ 土日祝休み ⭐ 125 ⭐ 完全週休二日制（土日祝） 夏季休暇（3日） 年末年始休暇（6日） 有給休暇（入社半年経過時点10日） その他（会社創立記念日休暇※5/1、慶弔休暇等） ⭐ 【有給休暇について】 初年度：入社時より付与 （1～10日／入社月により異なる） 翌年度より：11日～

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給住宅手当健康診断家族手当持株会制度社会保険完備資格取得制度退職金制度 残業手当 通勤手当（会社規定に基づき支給※月額支給上限50000円） 物価手当 加算手当 住宅手当（持ち家or単身※社内規定あり） 教育手当 自転車通勤可（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 厚生施設（保養所※石打、清里） 退職金制度（401k）

その他

その他: 人気求人のため、 定員が集まり次第募集終了となります！ 気になる方はお早めにお問い合わせください◎ ＼応募は最短1分！／ ①WEBよりカンタン応募 ↓ ②書類選考 ↓ ③WEBカジュアル面談　※1回のみ ↓ ④採用！ こちらの求人は株式会社second effortによる職業紹介の求人です。 他求人も多数ございますので、経験に関わらずお気軽にご相談ください！ 求人に関するご質問・お問い合わせはこちら tel：06-7712-2575 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 9,300,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間