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有限会社 E・D・K　本社

仕事内容

仕事内容 【 「稼ぎたい」気持ちに応えます 】 1973年創業の老舗工事店で、 見習いから始める電気工事スタッフ募集。 電気工事の知識や経験がなくても、 「玉掛け技能講習」「消防設備士」など 現場系の資格をお持ちの方には、 資格手当が支給されます ！ - ほかにも皆勤手当・家族手当・住宅手当など、 固定給以外に支給される手当が多数。 「第二種電気工事士」の資格取得後には 年収550万円も叶うなど、 未経験からでも “稼げる大人” になれます。 - 【 年収550万円への道のり 】 ・まずは工事現場で必要となる基礎知識を身につけるため、会社が指定する講座 （技能講習・特別教育） を受けていただきます。 受講費用は会社で負担＆この期間で取れる資格の一部にも資格手当が支給されるので、試用期間明けからすぐに「月給25万円」は超えられます ・受講終了後は現場で、先輩スタッフの手伝いを始めます。 電気工事の現場には厳しいルールがあり、「第二種電気工事士」の資格を取る前にやれる仕事は限られているため、最初の内は雑用が中心になります。 ケーブルの皮 （表面のビニール） をむく、機械を運ぶ、事務所の隣の作業場で内で現場掃除をするなど、地道な仕事から挑戦していきましょう ・手伝いの最中には、先輩が作業のポイントを教えてくれます。 ケーブルのキレイなむき方・道具の持ち方など、この時に習う知識を貯めておくと「第二種電気工事士」の試験に受かりやすくなります。 メモを取りながら、じっくり覚えていきましょう ・入社1年後くらいを目途に、「第二種電気工事士」の資格試験を受験します。 合格すると社内で昇格し、月給 （基本給） も大きく上がるため、このタイミングで年収が550万円に至ります。 試験勉強で分からないことがあれば、社長も随時サポートしてくれます ！ ・その後は希望により、現場リーダー （職長／入社3 ～ 5年目くらいが目安） や、 第1種電気工事士、電気工事スタッフをまとめる「施工管理者 （現場監督）」の役職にも挑戦できます。 上位会社さんとの打合せや協力会社さんへの手配など、担当できる仕事の幅が広がれば、更なる高収入も狙えます - 【 同業経験者の先輩 （30代） より 】 ・前職も電気工事会社の正社員です。給料は悪くなかったけど、現場作業員をコマ扱いする会社だったんすよ。 4連続で夜間工事やらされた後に、1日空けて日中の現場に入れられるとか。このままじゃ体壊すわ、続けらんねーと思って、転職することにしました。 ・E・D・Kのいいところは、「社員に稼がせてやりたい」って思ってくれる、江口社長がいることだと思います。 僕は経験者だったので、試用期間後に社長が面談してくれて「前の会社でいくら貰ってた？それに負けない月給を出したいから、教えてほしい」って言ってくれたんですよ。 ・あと、前の会社であったような、ムチャなシフトもここでは発生しません。 そもそも夜間工事も年1回あるかないか…ぐらいですけど、社長が事前に相談してくれますし、その後も「助けてくれてありがとう。夜勤明けの日と翌日、特別休暇にしとくね」って気遣ってもらえました。 ・社長は今も時々、現場に出ることがあって、即興でお客さんへの提案している姿を見ると、やっぱこの人スゲーなって思います。 人情味も技術力もあるし、野球好きでおちゃめな人だから、話しやすい。信頼できる人の下で働いて稼ぎたいなら、Ｅ・Ｄ・Ｋいい職場じゃないですかね。