株式会社Will Smartのアルバイト・バイト求人情報

アピールポイント:
【事業内容】
同社は、株式会社ゼンリングループの社内ベンチャー企業として2012年に誕生し、
「共創による価値の創出」を企業活動の使命としソリューションサービスの企画開発を行っている企業です。

特に近年では『移動』を支えるテクノロジー企業として、
鉄道やバス事業者、駅等ターミナル、物流、EV向け充電等モビリティ領域全般のお客様に対して、
顧客の課題発見からITテクノロジーを用いた解決法の企画立案と開発、運用、
そしてデータ分析や効果の検証サポートまで一気通貫で行っています。

数年前から、同社が成長分野と考える「モビリティ」「AI・データ分析」分野における事業を新たに開始し、
これまでの「デジタルサイネージ」や「クラウドシステム開発」に新たに2分野を加えた
4つの事業を展開しております。

仕事内容:
株式会社Will Smartは、2024年に東京証券取引所グロース市場に上場し、
今後もさらなる業容の拡大とともにステークホルダーの皆様に信頼され、
広く社会に貢献できる企業となることを目指しています。

【仕事内容】
人事業務全般を担当していただきます。

●中途採用／新卒採用の企画・実行・運用
●評価・報酬制度の設計・運用
●人材育成・研修の企画・運営
●組織開発、人事制度の改善・企画立案
●労務管理、勤怠・給与管理業務
●人事データの分析と戦略立案
●その他付随する業務

--------------------------------------------------------------------------------------------------------

【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。（有料職業紹介事業許可番号：23-ユ-300731）
ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】SK

【ユースの強み】
取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。
実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。
業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。
個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。
転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。

【歓迎条件】
・未経験OK
・新卒・第二新卒OK

求める人材:
【必須要件】
・中途採用の実務経験が3年以上ある方

【歓迎】
・労務の実務経験が3年以上ある方

株式会社Will Smart
東京都江東区

勤務地:
【本社】
〒135-0047 東京都江東区富岡2-11-6 HASEMAN BLDG5-1

アクセス:
・受動喫煙対策の有無 : 対策あり

フレックスタイム制度

勤務時間・曜日:
・勤務時間：10:00~18:30
・フレックス制度あり（コアタイム11:00~14:00）

休暇・休日:
・休日：土日祝休み
・年間休日：123日

・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
・産休・育休

補足情報：メモリアル休暇
■リフレッシュ休暇 　
平日連続5日間、休暇が取れる制度です。
土日を入れると連続9日間の長期休暇にすることもできます。
■メモリアル休暇 　
有給休暇とは別に、年に1日社員の特別な日をお休みにできる制度です。
通常の有給休暇とは別に、社員のQOL向上のための休暇制度を複数設けています。
また、ライフスタイルに合わせて各種休暇制度も設けています。

あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

1名

月給363000～547000円

給与:
固定残業代あり：月給 ￥363,000 〜 ￥547,000は1か月当たりの固定残業代￥51,250〜￥77,675（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

・想定年収：450万円~700万円
・月給：36.3万円~54.7万円
※固定残業代（月20時間分、51,250円～77,675円分）を含みます。超過分は別途支給します。

■理論年収：450万円～700万円
※上期賞与を含む
※上期賞与を除く額の1/12を月々支給
※経験や能力等を考慮して決定します。

■昇給：年1回（4月）

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生:
  ・社会保険完備
  ・交通費支給
  ・住宅手当
  ・資格取得制度
  ・在宅勤務制度
  （一定の条件のもと、社員が在宅勤務を選択できる制度です。コロナ禍に伴い、導入をスタートしました。）
  ・近隣在住手当
  （一定の条件のもと、会社が社員の家賃を補助する制度です。（全拠点共通額を支給）
  ・自転車通勤制度
  （一定の条件のもと、社員が自宅⇔オフィス間を自転車通勤できる制度です。）
  ・資格取得支援
  （一定条件のもと、社員が自己啓発のために勉強する費用の一部を会社で負担する制度です。）
  ・社内外研修制度
  （社内研修は社員自らが講師になり自らの業務領域を説明する研修です。
  また、必要に応じて外部の研修を活用することもあります。）
  
  ・時間外手当 ／フレキシブルな勤務時間（フレックス制 コアタイム11：00～14：00）
  社員のモチベーションアップや自己啓発、ワークライフバランスを意識した多様な働き方の実現のため、 複数の福利厚生制度を設けています。

その他:
＜選考フロー＞
①書類審査
②1次面談（人事）
③2次面接（本部長）
④最終面接（社長）

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 363,000円 - 547,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

株式会社Will Smart

株式会社ユース　人材紹介事業部

小島誠司

人事・人材サービス

4600003 愛知県名古屋市中区錦2-19-19　広小路センタープレイス10階

0522051166