• 正社員

日邦産業株式会社(東証スタンダード市場・名証メイン市場上場企業)

職種/仕事内容

仕事内容: ～創業70年以上／売上高・営業利益ともに右肩上がりの重複上場企業／班長・リーダーへキャリアアップ可能／今後需要が高まる自動車部品／転勤無～ ■採用背景 受注拡大に伴い製造ラインを増設しています。製造業務のご経験を活かし、ご活躍いただける方を増員募集します。 ■業務概要 自動車部品の製造工程において、設備のオペレーション・工程チェック・生産品のQCD（クオリティ・コスト・デリバリ―）を中心にお任せします。 ■業務詳細 ・材料や部品を機械に投入、補充 ・設備、機械の設定 ・成形品検査 ・エラー時の対応 ・生産計画の進捗の管理 ・改善業務（生産効率を上げるための提案） ※工場内は、温度管理をされており働きやすい環境です。 ※夜間のシフトもあり ■組織 製造1課には106名が在籍（内非正規雇用が約50名）。エンジンの機構部品を製造する当社では、厳しい品質基準が要求され、原料や機械、品質に関する様々な知識と経験が求められるため、製造のスペシャリストを目指すことができます。 ■キャリアパス 年2回の面談で将来どうなりたいか伺い、配属先を決めています。また、『フォローアップ研修』『社内外研修』も充実しています。 ■扱う製品 稲沢事業所は、電気自動車で重要とされるエンジン部品や電子制御部品の製造を行っています。プラスチック製品に電気を流すコイルを入れ加工することで、「電気を流す」「軽量化」「コストダウン」が叶う部品を製造。今後需要の高まる分野で求められる部品の為、20~30年後を見据えた同社の主力製品になると考えています。 ■求める人物像 同社は「現状維持より挑戦」を評価する企業文化であり、自律的に目標を設定し計画的に取り組む人材が活躍します。新しいことに挑戦する人には周囲が積極的に支援する環境です。 ■当社の特徴 ◎東証スタンダード／名証メイン市場上場企業 ・設立70年以上の現在も2期連続最高売り上げを実現 ・国内3社、海外11社の企業展開 ◎事業領域 商社兼メーカーとして、自動車、医療機器、家電や半導体、OA機器と多岐にわたる業界のリーディングカンパニーと信頼関係を構築 【ー例】 ・HONDA社のHEV車及びエコカー等に使用されている「テンショナー」、絶縁体部品の「インシュレーター」部品

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30～17:00

給与

月給190,000円～216,700円 給与: ※下限年収は、高卒/入社1年目をイメージした金額です ■モデル年収： ・416万円／28歳／入社10年目／月給245,000円＋賞与＋手当 通勤手当：社内規定に則り全額支給 昇給：有（年1回） 賞与：有（年2回） ※4.00ヶ月 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■班長に任命された場合は、下記の手当が給与に加算されます。 班長手当　2,500円～5,000円／月

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝日 一部会社カレンダーにより祝日は稼働日の場合あり） 有給休暇10日～20日 休日日数121日 GW、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、傷病休暇、有給休暇（入社後即日付与(2～10日)、最高20日） ※生産拠点と営業拠点で休日カレンダーが異なります。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など社会保険完備 退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出企業型年金（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内の専門研修は一部内製化していますが、多くは外部研修を活用しています。 ■中途入社社員フォローアップ研修(入社6ヶ月後、12ヶ月後、ほか) ■基礎技能研修(選択制) ■能力開発費：業務に関連する能力向上の為の資格取得に関する費用を会社で補助します (過去実績／書籍購入費用補助、英会話学校費用補助、通信教育費用補助) ＜その他補足＞ ■独身寮あり（入寮条件あり） ■自動車通勤OK ■無料駐車場 ■社員特株会制度 ■住宅資金貸付 ■財形貯蓄 ■社員傷病保障 ■各種表彰制度（永年勤続表彰など） ■資格取得支援制度 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■再雇用制度（定年：60歳） ■食堂あり ■受動喫煙対策（屋内分煙）

その他

その他: Webなら24時間応募可能！ 基本翌営業日までに担当より連絡いたします。 この求人は株式会社ミヨ・エンターテイメントが保有する紹介求人です。 (有料職業紹介事業 45 ユ 300113) 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 190,000円 - 216,700円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間