株式会社ノバレーゼ　エクリュスポーゼ郡山店のアルバイト・バイト求人情報

仕事内容
【主な業務】
ドレスコーディネーターとして、新郎新婦の「本当の魅力を引き出す装い」を見つけるお手伝いをしていただきます。

ニューヨーク、ロンドン、ミラノ、パリなど世界中から集まるドレスを取り扱っている当社。
お客様へドレス・お小物の提案からフィッティングまでをサポートしていただくお仕事です。

＜具体的には…＞
～初回の接客から最終フィッティングまで専任で担当～
・カウンセリング
式場、季節や時間、スタイル、趣味などをヒアリングしながら、コーディネートを提案します。
・お小物合わせ
シューズやアクセサリー等、ドレスやタキシードを演出するお小物の提案をします。
・最終フィッティング
式の2週間前に最終サイズチェックを行い、姿勢や歩き方など含め不安のない状態で式当日を迎えていただけるよう、サポートします。

～お客様に深く寄り添う接客～
おふたり専任のドレスコーディネーターとして、一貫してお客様を担当できるのが当社の強み。
”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能になっています。
「ドレスコーディネーターの仕事だから」ではなく、職種の垣根を超えてチームで「お客様のため」を思う提案ができるのが当社の特徴です。
時には、フィッティングルームでお話を伺った内容から披露宴の演出を提案したり、
親御様とおふたりの関係を深く知れる点もドレスコーディネーターならではの魅力です。

◎当社で活躍している方一例
・アパレル業界・ファッション業界での経験がある方
・着物の着付けの経験がある方
・ヘアメイクやスタイリストの経験がある方
・フォトスタジオやブライダル業界でのカメラマンの経験がある方
・コスメ販売などの美容部員
・ハイブランドやジュエリーショップの販売員
・BtoCの営業経験がある方

【魅力1】
★仲間を大切にする働きやすい職場環境
休日は月9日のシフト制で年間休日120日。
5日の夏季休暇、年末年始休暇もあります。
有給休暇の取得率100％の義務化をしております。
オンとオフのメリハリをつけやすいです。

【魅力2】
★感動を生み出すための特別な休暇
3年ごとに30日間のリフレッシュ休暇に加え
当社独自の休暇制度「Rockの日」もあり。
「自分自身や大切な人たちの心をRockする
（心を揺さぶる、感動させる）
ために利用してほしい」
という願いで年2回付与しています。
自己充実感を高めながら楽しく働き、
お客様に感動を提供します。

【魅力3】
★さらに上を目指して挑戦できる支援制度
ブライダル業界では珍しい
料理コンクール支援制度、
ソムリエ資格取得支援制度を完備。
お客様のご希望を形にして
喜んでもらえる技術を習得できるように
新たな挑戦を応援するための制度です。

【魅力4】
★充実の福利厚生や制度
社内レストラン利用補助制度として
年間2万円を支給。
また、求人部署と直接連絡を取り合い、
異動交渉をすることができる
「フリーエージェント制度」も設けており、
柔軟にキャリアを選択できます。

【ノバレーゼについて】
起業理念：Rock your life～世の中に元気を与え続ける会社でありたい～

「Rock」は、心揺さぶる、揺り動かすという意味
「your life」は、お客様の人生、働く仲間の人生
ノバレーゼに出逢う全ての方々の人生をさしています。

出会ったすべての人の心を揺さぶり、
社会を元気にしていきたい。
これがノバレーゼ創業時から変わらない想いです。

ノバレーゼの結婚式場には、ひとつとして同じ会場はありません。
どの会場にも共通する価値として、建物に宿る“本質”を大切しながらも、
どこにもない、圧倒的な魅力のある結婚式を生み出しています。

時を超え、何度思い出しても決して色あせることのない１日を演出します。
普遍的な美しさを追求した結婚式がノバレーゼのこだわりです。

【書類選考合格者の経験一覧】
・グランドスタッフ、キャビンアテンダントなど航空業界で接客をされていた方
・アパレル業界・ファッション業界での経験がある方
・着物の着付けの経験がある方
・ヘアメイクやスタイリストの経験がある方
・フォトスタジオやブライダル業界でのカメラマンの経験がある方
・コスメ販売などの美容部員
・ハイブランドやジュエリーショップの接客・販売員
・BtoCの営業経験がある方

求めている人材
♦日本語のコミュニケーションに不安がない方
♦本求人職種の就労資格必須

【必須】
女性の方のみの募集（お客様のドレスの試着をお手伝いをする為）

※未経験歓迎！
※学歴不問
※定年が60歳のため、60歳以下の方のみ応募可能

【歓迎】
販売・接客・営業など、人と接する仕事のご経験をお持ちの方は優遇します。

【活かせる経験】
・ブライダル、ホテル、エアライン、アパレル、百貨店での接客経験
・営業やコールセンターでの経験

学歴
大学院（博士）、大学院（修士）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他

【以下のタイプの方は特に歓迎します】

□積極的にチャレンジをする風土を好む方
□周りの些細な変化に気付くことのできる方
□人の喜びが自分の喜びとなる方
□チームで接客することが好きな方
□仲間を意識した仕事のできる方
□頼られることにやりがいを感じる方
□黒子になって陰から支えることが好きな方
□自らに妥協することなく、
想いや誇りを持って仕事に取り組める方
□オンもオフも充実して過ごしたい方

【研修制度やキャリア】

▼OJT（入社～1ヶ月間）
教育担当の先輩スタッフについてもらい
実際の仕事を体験しながら学びます。

▼中途入社研修（入社1ヶ月後）
入社時期の近い社員とともに
会社の事業内容や歴史、
ブライダル業界について学びます。
会社の文化に触れ、
自らの言葉で会社や社風を
理解していただく時間となっています。

▼階層別研修（入社3ヶ月以降）
シニア研修、リーダー研修、管理職着任研修、
ゼネラルマネージャー研修など、
それぞれのレベルに合わせた
フォローアップ研修を実施。
幅広いスキルを身に付け、
キャリアを磨いていきましょう。

＜その他、研修制度＞
職種別研修、ビジネススキル研修、
e-ラーニングなど、
多種多様な研修コンテンツを用意。

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満・定年のため）
性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

株式会社ノバレーゼ　エクリュスポーゼ郡山店
福島県郡山市桑野1丁目11₋17

交通・アクセス
JR郡山駅 西口から車で10分

シフト制

勤務時間詳細
総労働時間：1週あたり40時間

◎ショップ営業時間／平日11：00～19：00、土日祝10：00～20：00
※1ヵ月単位変形労働時間制（週平均実働40時間・1日実働6～12時間）

休日休暇
＜年間休日120日以上＞
・公休月9日（シフト制）
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（5日）
・有給休暇（初年度10日間）
★有給100％取得を義務化

・長期休暇制度
※勤続3年毎に30日の休暇を
連続または分割で取得できる
・Rockの日
※毎年会社が指定・2日間の休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休暇※父母共に
・特別休暇
（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか）

＜育児休業取得実績＞
産前産後休暇・育児休暇
★取得率100％、復職率91.7%
(2023年度実績)

あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

月給250000～385000円

給与詳細
基本給：月給 25万円 〜 38万5000円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

《前職の給与はしっかりと考慮いたします！》

想定年収：312万円～500万円
月給：250,000円～385,000円
（内訳）
基本手当：183,485円～284,645円
勤務手当：61,515円～95,355円
職責手当：5,000円（一律支給）

※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当のことです
┗時間外労働の有無に関わらず支給
┗実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給
※給与は経験・年齢を考慮し、決定します
※試用期間3カ月あり（条件は変わりません）
※経験・年齢・エリアを考慮し決定

＜各種手当＞
■交通費（月3万円まで）
■全国勤務手当（月1万円 ※対象者に限る）
■職責手当（月5000円）一律支給
■役職手当
■月間目標達成手当

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生
  【福利厚生】
  ■昇給年1回（3月）※人事考課による
  ■賞与年2回（2月・8月）
  ■団体保険加入制度
  
  ＜多様な働き方を支援＞
  ■勤務エリア限定制度
  ■フレックスキャリア制度
  （正社員のまま時短勤務ができる制度）
  ■パラノバ
  （副業を認める制度）※規定・審査あり
  
  ＜出産・育児支援制度＞
  ■育児時短制度
  ■子育てポータルサイト『Succu!!』
  （社内情報や育児に係る情報提供等を行うポータルサイト）
  ■育児休業中の面談制度
  
  ＜各種表彰制度＞
  ■年間MVP表彰
  （各種職種ごとの最優秀社員を表彰）
  ※賞金最大100万円を支給
  ■殿堂入り制度
  ■ベストプラクティス
  （優良事例を社員総会で表彰）
  ■ノバレーゼコンテスト
  
  ＜スキルアップ支援＞
  ■ソムリエ資格取得支援制度
  ■フリーエージェント制度
  （希望する部署に対して、異動の直接交渉ができる制度）
  ■新規事業提案制度
  ■コンクール支援制度
  ■ノバボイス
  （業務改善や商品企画、新サービスの提案などを、いつでも発信できる仕組み)
  ■自己申告制度
  （今後の希望業務や部署があるかなどを申告できる仕組み）
  
  ＜社内コミュニケーション＞
  ■社員総会
  ■勤続10周年記念 海外旅行
  
  ＜その他＞
  ■社内レストラン利用補助制度
  （年間2万円）
  ■アルムナイ採用
  （再雇用制度）

給与例

給与例
① 330万円（入社２年・一般職／ 月給27万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回）
② 450万円（入社４年・マネージャー／月給30万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回）

選考プロセス
履歴書（写真貼付）職務経歴書をご送信ください
▼書類選考
▼一次面接
▼最終面接
▼条件面談
▼入社確定

・選考結果通知は面接から２営業日以内に連絡致します
・応募～内定までおよそ2週間程度になっております！
・拠点によっては面接回数が1回の場合もございます。

【書類選考合格者の経験一覧】
・グランドスタッフ、キャビンアテンダントなど航空業界で接客をされていた方
・ラグジュアリーブランドの接客・販売
・美容部員・化粧品店舗スタッフ
・スタイリスト、ヘアメイク、カメラマンなど装いに関わる技術職

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