株式会社グッドパッチのアルバイト・バイト求人情報

アピールポイント:
＜会社概要＞
UI/UXデザイン、ビジネスモデルデザイン、ブランド体験デザイン、組織デザイン、ソフトウェア開発

仕事内容:
主にクライアントワークをご担当いただきますが、事業立ち上げの仲間として、クライアントワークに軸足を置きつつ、HR領域に関わるソリューション開発など、事業開発における様々な領域に挑戦していただきます。

＜具体的な業務＞
・人事戦略の立案および運用支援
・人事ポリシーやミッション・ビジョン・バリューの策定
・採用広報やインナーコミュニケーションの企画設計、クリエイティブのデリバリーおよび運用支援
・人材開発やマネジメント開発の策定、研修のデリバリー
・エンゲージメント向上策の策定、タレントマネジメントの導入支援
・人事システムの構想策定および人事業務プロセスの改定


【やりがい】
「株式会社ピープルアンドデザイン」立ち上げに伴う初期メンバーとして、事業創りを体験できる貴重な機会です。
グッドパッチ社の創業者である土屋とダイレクトにコミュニケーションを取りながら、事業を推進していきます。
初期メンバーは、リクルートやスタートアップで経営やコンサルティングに従事してきた経験豊富なメンバーであり、成長できる環境が整っています。
デザインから構築する、新しい人事組織コンサルティングソリューションを一緒に創ることが可能です。

求める人材:
＜必須条件＞
以下いずれかのご経験をお持ちの方を募集しています。

・RPOや採用マーケティング企業で、採用広報のプロデューサーとしての経験がある方
・人事コンサルティング企業で、制度設計や人材開発支援のご経験がある方
・事業会社にて、経営者と連携し戦略人事を遂行し、他社に対して自立してコンサルティングが可能な方

＜歓迎要件＞
・あらゆるステークホルダーを巻き込み、複数関係部署と連携し業務及び提案や折衝を進めた経験
・事業開発（新規事業開発 / 既存事業拡大）の経験
・人事業務の経験

株式会社グッドパッチ
東京都渋谷区鶯谷町

勤務地:
東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷South 2階

アクセス:
渋谷本社：「渋谷駅」南改札西口 徒歩10分

フレックスタイム制度

勤務時間・曜日:
フルフレックス制（標準労働時間8時間）

休暇・休日:
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇：3日 (7月1日?11月30日の期間で使用できる特別有給休暇)
・年末年始休暇
・生理休暇
・3X Vacation：勤続3年毎に10日間の連続した休暇 (有給休暇とは別に取得可能)
・子の看護休暇：最大年5回の特別休暇
・キッズデイ休暇：最大年2回の特別休暇
・ファミリーサポート休暇：最大年5回の特別休暇 (介護・看護・不妊治療を目的に利用可能)

あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

3名

年俸6000000～12000000円

給与:
業績に応じた決算賞与
※スキルによっては提示する給与を検討致します、ご経験によっては上記以上の提示をする場合もございます。
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給
※なお、40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生:
  ＜諸手当＞
  ※雇用契約上、一般社員の場合は時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当を支給。
  なお、40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
  ※管理監督者としてご提示する場合もございます
  
  ＜その他待遇＞
  ▼交流支援
  ・サークル制度： 5,000円／月
  社員間のコミュニケーションを促進するための社内サークル制度です。会社の公認サークルは、活動のための補助金が支給されます。
  ・ランチ補助：1,100円／月
  新入社員が普段話す機会のないメンバーを誘うためのランチ、サークルメンバーとのランチ、ユニット内の交流を深めるためのランチに対して補助が出ます。
  ・Strapの無償利用
  在籍期間中、自社プロダクトの無償利用が可能です。
  ▼慶事・弔事
  ・慶弔休暇・慶弔見舞金
  お見舞金や特別休暇が付与されます。
  
  ▼スキルアップ・能力開発支援
  ・副業可
  社員の自主的なインプット・アウトプットを推奨しています（別途規定あり）。
  ・語学学習支援
  様々なバックグラウンドを持つ社員同士が円滑にコミュニケーションをとれるよう、語学教室の受講ができます。
  ・資格取得支援金
  会社としての強みの維持・強化につながる資格を対象に、取得した資格の受験費用を奨励金として支給します。
  
  ▼妊娠?出産、育児・介護支援
  ・産褥期ケア補助金
  会社が指定する外部機関における産褥期ケア対象教室にて、産褥期ケアを受講した従業員に対し、受講費について補助します（上限有り）
  ・マタニティ健診補助金・特別休暇
  本人または配偶者が妊娠した場合に、マタニティ健診の受診に要する特別休暇と補助金を支給します。
  ・産前産後休業、育児休業、看護休暇、時短勤務、深夜・時間外免除勤務
  育児を支援するための休暇休業、勤務形態変更などの制度です。本人の妊娠の場合、配偶者の妊娠の場合を設けています。
  ・出産一時金・手当金
  出産時は健康保険から一時金と手当金が支給されます。
  ・育児休業復帰見舞金
  育児休業から復帰した従業員に対して見舞金を支給します。
  ・子ども手当： 子１人につき2万円／月
  中学校修了までの子どもを養育している場合、手当を支給します。
  ・介護休業、介護休暇、時短勤務、深夜・時間外免除勤務
  介護を支援するための休暇休業、勤務形態変更などの制度です。
  ・小児科・産婦人科オンライン
  小児科・産婦人科の悩み事について無料相談が可能です。
  ・こども家庭庁ベビーシッター券
  1日1人につき4,400円分の補助を利用可能です。

その他:
【会社情報】
本求人は、株式会社シンフォニードの人材紹介の求人です。

有料職業紹介事業者番号：13-ユ-304380

希望する転職活動は「書類選考」が第一関門です。
どれだけ高いコミュニケーション能力があっても、良い経験を持っていても、書類選考を通過しなければ、面接でアピールできる機会はありません。
書類選考を通過するためには、応募先企業との「組織マッチ度」「入社後の活躍度（実績等の再現性）」をアピールするテクニックが必要です。
以上より、弊社では書類選考通過のための通過しやすい書類作成を一緒に行い、面接対策などもキャリアアドバイザーが転職活動者や求職者の皆さまと伴走いたします。

《弊社の強み》
・IT・広告業界に強い！
・電話面談やオンライン面談も可能！
・メールでやり取り可
・夕刻以降での対応可

【応募後の流れ】
1）Web/求人詳細ページなどから応募
2）キャリアアドバイザーとの面談（電話、オンライン、対面のいずれか）
3）紹介企業様との面接
4）内定(内定まで最短2週間から1ヶ月以内)

※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します)


#コンサルタント／鶯谷町33387
#202410-33387

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 6,000,000円 - 12,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

株式会社グッドパッチ

株式会社シンフォニード

代表取締役会長 兼 CEO 松田智久

人材派遣・職業紹介

1350091 東京都港区台場2丁目3-1 トレードピアお台場7F

0355772920