林テレンプ株式会社本社のアルバイト・バイト求人情報

アピールポイント:
■社内の風通しも良く、やってみたいこと・やりたいことを提案すれば、積極的にやらせてくれる風土があります。
■連結:3,760名・売上収益3,118憶円の大手企業、平均勤続年数が16年、育児休業の実績有り、退職金制度などの福利厚生も充実しており、経験を活かし長く勤めたいとお考えの方にはピッタリです。

仕事内容:
■職務内容：
労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。
・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営
・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔
・労務管理、従業員相談窓口（最大規模の事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当）

変更の範囲：会社の定める業務

■組織概要：
人事部は人事課（制度企画、海外人事等）と労務厚生課、2つの課で構成され、全体で20名が在籍しています。
今回募集の労務厚生課は、労使政策の企画・運営の他、賃金、福利厚生・慶弔、労務管理、従業員相談窓口等を担当しており、本社事業所（愛知県豊田市）9名・福岡事業所（福岡県）2名の２拠点で活動しています。
今回募集するポストの勤務地は本社事業所であり、福岡事業所は出張ベースでの対応となります。

求める人材:
・人事部門の経験10年以上
・労働関連法規に関する基本的な知識
・マネジメント経験

林テレンプ株式会社本社
愛知県豊田市

固定時間制

勤務時間・曜日:
08:00～17:00

休暇・休日:
GW、夏季、年末年始、有給休暇（入社3ヶ月後6日付与、6ヶ月後4日、1年後17日付与：最高20日付与）

あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

1名

月給430000～500000円

給与:
賞与年2回（6月、11月）
昇給年1回（1月）
役職者は役職手当

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生:
  交通費支給有上限6万円まで
  産休育休制度あり
  家族手当（配偶者18,000円、子供4人目まで5,000円）
  【教育制度・資格補助補足】
  ・階層別教育
  ・職場内教育
  ・自己啓発（資格取得講座など約130講座）
  ・通信教育費用補助
  ・社内公募（手上げ式の通信教育）
  【その他】
  ・食事手当
  ・財形貯蓄
  ・旅行宿泊費補助（年4回まで）
  ・育児・介護休業、育児・介護短時間勤務
  ・団体保障制度、団体扱自動車保険
  ・人間ドック補助、インフルエンザ予防接種費用補助
  ・各種クラブ活動、各種優待チケット、社内イベント
  ・通信教育費用補助、英会話スクール法人割引、社内TOEIC(R)テスト(R)テスト
  ・厚生年金基金

その他:
・書類選考⇒通過された方には簡単な自己紹介シートを作成頂きます
・SPI受験（WEB）※合否判定無
・１次面接／人材開発部長・人材開発課長（Web）
・最終面接／取締役・人事担当役員（対面）
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こちらの求人は有料職業紹介事業者の
株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。
有料職業紹介事業 登録番号 23−ユ−020261
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 430,000円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

林テレンプ株式会社本社

株式会社経理サポートスタッフ

小林美奈子

人材派遣・職業紹介

4500002 愛知県 名古屋市 中村区名駅４丁目２３番９号

0525660079