くらし計画　大阪支店のアルバイト・バイト求人情報

仕事内容
・老人ホームの新規立ち上げ
・老人ホーム複数棟のスーパーバイザー

子会社が運営する施設の管理をお任せするスーパーバイザーを募集します。
現在9棟の施設を運営しており、今後30棟まで施設の開設を計画しています。
運営管理だけではなく、施設の立上げに関わっていただくので、
企画から携わった施設がイチから立ち上がっていき、形になっていくところを
見守っていけるところにもやりがいを感じられます。

経営陣との距離も近く、
部署や年齢に関係なくフラットな関係で、困ったときも相談しやすい環境です。

※勤務地について、拠点としては大阪支店勤務ですが、施設の立ち上げ期は各施設で勤務していただきます。

求めている人材
サービス提供責任者経験のある方歓迎

【歓迎】
・チームで仕事をするのが好きな方
・新しいことに自分から挑戦できる方
・社会貢献度の高い仕事に携わりたい方
・経営に興味がある方

くらし計画　大阪支店
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-3-16 京富ビル6階

勤務地
くらし計画 大阪支店

※出向があります
出向先企業名：ウールズプラス株式会社
出向理由：施設運営をしている子会社への出向可能性あり

交通・アクセス
JR東西線「北新地」駅より徒歩5分

固定時間制

勤務時間詳細
勤務形態：固定時間制

実働時間：1日あたり08時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

休日休暇
・完全週休2日制
※会社規程により、年数回の祝日出勤日あり
・夏季休暇（3日間）
・年末年始休暇（6日間）

あり
試用・研修期間の期間：6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

3名

月給478000円以上

給与詳細
給与には固定残業代を含む

固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり03時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

通勤手当 上限3万円

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

職場環境
20～30代が活躍しており、社内の風通しも良く、意見やアイデアなど発信しやすい環境です。

給与例

給与例
700万円/1年目（月給47.8万円+諸手当）

選考プロセス
Webエントリーによる書類選考
お送りいただいた内容をもとに、書類選考を行います。

↓

面接(1～2回) ・筆記試験
※場合により、選考の一環として半日ほど、職場体験をしていただく可能性がございます。

↓

内定

くらし計画　大阪支店

株式会社くらし計画

岸本 吉史

不動産

兵庫県尼崎市南塚口町1-26-28南塚口ビル本館

0664159061