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介護老人保健施設 ぬくもりの里

仕事内容

「京都府いきいき働く医療機関認定制度」取得！ ★「京都府いきいき働く医療機関認定制度」とは 京都府医療勤務環境改善支援センターにおいて、2017（平成29）年1月より開始された、働きがいのある、働きやすい職場の実現に取り組む医療機関を認定する制度です。 京都南病院グループでは、地域医療に全力で取り組んでいくために患者さんを支える医療スタッフの労働環境の確保・改善が重要と考え、早くからワーク・ライフ・バランスに法人として積極的に取り組んできました。 ◎◎自慢の制度がこんなにたくさん◎◎ ◆1日実働時間は昔から短く7時間（週所定労働時間は35時間）！ ◆残業時間は月平均12時間と医療機関としてはかなり少ないです！ （急性期の看護部門でさえ月平均10時間未満、日勤は17時半にはほとんど皆退勤しています。 「看護師は残業が多くてあたりまえ」は当グループには当てはまりません） ◆勤怠管理システム導入済。休暇取得状況も把握しやすく、有給が消化できていないスタッフには管理職から取得を促されることもよくあります。 ※看護部門の有給休暇の平均取得日数約14日 ◆非常勤の方も、週20時間以上で社会保険加入可能です！ ◆全職種対応の職員専用の契約マンションあり！ 家賃月3万円/交通アクセス良好/バス・トイレ別/バルコニーあり/オートロック＋セコム加入でセキュリティ◎と優良物件で職員からの評判も良いです！ ※すべて法人内規定による

介護老人保健施設 ぬくもりの里 求人概要 介護老人保健施設 ぬくもりの里：施設ケアマネジャー/日勤パート 通勤手当の支給あり♪時給1400円以上★勤務日数の相談可能★【京都市下京区・介護老人保健施設・ケアマネジャー、日勤パート】 職種 施設ケアマネジャー 所在地 〒600-8865 京都府京都市下京区七条御所ノ内西町68 給与 時給1400円以上 ※経験・能力により異なる 求人詳細 通勤手当の支給あり♪時給1400円以上★勤務日数の相談可能★【京都市下京区・介護老人保健施設・ケアマネジャー、日勤パート】 JR京都線「西大路駅」から徒歩15分◎バイク通勤OKでアクセス便利◇京都市下京区にある介護老人保健施設！ 職種 施設ケアマネジャー 仕事内容・PR ■□■ 介護老人保健施設ぬくもりの里 ■□■ 日勤パート・ケアマネジャー募集！ ■□■ 職場環境 ■□■ JR京都線「西大路駅」徒歩15分、京都駅から市バス「月読橋バス停」下車徒歩5分の立地にあります。 住み慣れた地域で、その人らしい生活ができるための様々なサポート体制を持ち、それぞれの分野で活躍しています。 ■□■ お仕事について ■□■ ケアマネとして仕事をする上では、法人内に2病院、6診療所や老健など多数の事業所を展開するグループのネットワークやグループ施設群の電子カルテネットワークを活用した情報収集のしやすさを感じられると思います。 また、京都市第1号の施設であることから、医師や他職種との調整しやすさも魅力で、非常に仕事が進めやすい環境があります。 法人自体も多職種による合議制の法人運営により職種を越えた交流が盛んな組織風土が根付いていることや、古くからワーク・ライフ・バランスを重視されてきたため1日実働の短さ、残業の少なさ、有休の取得しやすさは自慢です。 主な業務は、老健入所者のケアプラン業務を中心に行っていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断