• 正社員

アネスト岩田株式会社

仕事内容

アピールポイント: * 東証プライム上場の安定基盤×「健康経営」で働きやすさ抜群 創業1926年、グローバルに展開する産業用機械メーカーです。「健康経営銘柄2024（3年連続）」「健康経営優良法人2025 ホワイト500（5年連続）」「スポーツエールカンパニー2025（5年連続）」に選定されるなど、社員の健康と働きやすさを会社全体で手厚くサポートしています。 * 4月新設！チームの土台をつくる手ごたえと達成感 これまでは各製造ラインに散らばっていたメンバーが集まった21名の新チームです。「もっとこうすれば効率的になる」「このルールに統一しよう」といったあなたのアイデアや経験がそのままチームの仕組みになります。 * 賞与5.7ヶ月分（2025年度実績）！充実の福利厚生 手厚い諸手当（通勤・時間外・給食補助・若手向け住宅補助など）に加え、退職金制度や確定拠出年金、社員持株会も完備。安定した待遇のもとで、腰を据えて長期的にキャリアを築けます。

仕事内容: 「これまでの資材・購買経験を活かして、組織づくりや業務改善にチャレンジしたい」 「地域に根ざした優良企業で、中心人物として頼られる仕事がしたい」——そんな方に最適なポジションです。 4月に新設されたばかりの「資材管理チーム（21名体制）」にて、チームリーダーの右腕となってご活躍いただきます。当チームは、これまで各生産ラインに散らばっていた資材管理機能を1つに統合した新しい組織です。単なるデータ入力や軽作業にとどまらず、工場全体の生産をスムーズに動かすための運用整備や改善施策を主導していただく「キーマン」としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 * 各エリアにおける資材管理・受入供給業務（担当エリアあり） * SL（スクロール）本体、RP（レシプロ）本体、真空資材管理の各エリアにおける資材管理全般。 * 部材を受入れる部署から、各製造現場（部材を供給する部署）へのスムーズな配給・調整。 ※ご自身の担当エリアを持ちながら、工場全体の動きを幅広く見渡して業務を進められます。 * 資材統合に伴う在庫・供給・配置の調整および運用整備 * 新組織への統合に伴う、在庫・供給・配置の最適化。 * 「どこに、何を、どれだけ配置すれば現場が最も動きやすいか」を考え、効率的な供給運用の仕組みづくりを推進します。 * 資材管理業務の改善、運用ルールの定着化 * これまで各係でバラバラだったルールや運用の統一。 * 現場への新しいルールの定着化と、ムダを省くための継続的な業務改善（カイゼン）の推進。 * エリアのキーマンとしてのフォロー対応、関係部門との調整 * 調達・生産管理・物流などの関係部門や、各製造エリアとの密な情報連携・調整。 * 工場全体の生産バランス（進捗や状況）を常に意識した先回りの支援。 * 多様なメンバー（社員、派遣社員、シニア層等）との柔軟なコミュニケーション、突発的な欠員時の業務フォローや現場連携。 【やりがいと期待する役割】 新設チームだからこそ、「ルールをこれから創り上げていく面白さ」をダイレクトに実感できます。工場内のハブ（中心）として多くの人とコミュニケーションを取りながら、チームリーダーを支える右腕として現場を引っ張っていってください！