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株式会社 ワークポート

仕事内容

アピールポイント: ❖ワークポートで働く魅力 ✅ 研修・サポート体制が手厚い 入社後研修は全国同時開催。同期と一緒に学びながら、テストや振り返りで理解を深められるので、安心してスタートできます。 ✅ 透明な評価制度とインセンティブ 年齢や経験に左右されにくいフェアな評価制度。社員の約7割が昇給(2025年4月の給与改定時)しており、成果や姿勢がしっかり反映されやすい環境です。 ✅ 長期就業しやすい環境 年間休日123日(2025年度)に加え、育休復帰率95.8%(2024年度)と、長く働きやすい制度が整っています。 ✅ 地元でキャリアを築ける 全国転勤あり/なしのコース選択制で、盛岡に根ざした働き方が可能です。UIターン歓迎で、ライフプランに合わせてキャリアを描けます。 ✅ 成長企業ならではのチャンス 売上高前年比109.4%(2024年度)。急成長中だからこそ、役職やポジションの機会も豊富です。

仕事内容: 【転勤なし】地元でキャリアを広げたい方へ。全国転勤の有無を選べるコース制で、盛岡で腰を据えて働きながら、成長企業ならではのチャンスを掴めます。 研修・サポート充実! 安心してスタートできる 透明な評価制度とインセンティブあり! 年間休日123日で、長く働きやすい環境! 「新しい仕事に挑戦したいけれど、いきなり現場に出るのは不安」 「成果をしっかり評価してほしい」 「地元で働きながら、将来のキャリアも広げたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ知っていただきたいポジションです。 ──────────────── ＼人と企業をつなぎ、未来を動かす／ キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー 勤務地は岩手県盛岡市 ──────────────── ❖この仕事の魅力 ✅ 研修専門部門による入社研修あり! 全国の中途入社同期と学べるので、未経験の方も基礎からしっかり吸収できます。 ✅ 年齢や経験に依存しないフェアな評価制度。社員の約7割が昇給(2025年4月の給与改定時)しており、努力が形になりやすい環境です。 ✅ インセンティブ実績例は年間153万円(上位5名平均/2024年度)。月次最大6万円、四半期・友人紹介は上限なし、グレード定額手当最大7万円など、頑張りを収入に反映しやすい仕組みです。 ✅ 売上高前年比109.4%(2024年度)の急成長企業。役職やポジションのチャンスが広がっており、若手の早期活躍も目指せます。 ✅ 全国転勤あり/なしのコース選択制。UIターン歓迎で、盛岡に根ざした働き方も可能です。 ❖どんなお仕事? 求職者のキャリア支援を行うキャリアアドバイザー(CA)と、採用課題を抱える法人を支援するリクルーティングアドバイザー(RA)のいずれかをお任せします。面接や研修での適性を踏まえ、担当業務を決定します。 【キャリアアドバイザー】 求職者のパートナーとして、キャリアビジョンのヒアリング、求人紹介、書類添削、面接対策、条件交渉まで一貫して支援します。 転職活動に伴う不安を受け止め、安心して次の一歩を踏み出せるよう伴走する役割です。 【リクルーティングアドバイザー】 企業の採用成功に向けて、経営者や人事担当者への提案、募集要件のヒアリング、候補者とのマッチング、入社日調整などを担当します。 「人材」という側面から企業成長を支える、やりがいの大きい仕事です。 ❖こんな方におすすめ 販売・接客・営業などの顧客折衝経験を活かしたい方、コミュニケーション力をさらに磨きたい方にぴったりです。求職者と企業、双方と丁寧に向き合うため、相手の話を聞く力や、段取りよく進める力が活きます。 ❖働きやすさも安心材料 年間休日123日、育休復帰率95.8%(2024年度、男性取得実績もあり)と、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。副業OK、時短制度、出産・育児支援制度など、制度面も充実しています。 ❖未経験からのキャリア形成を支える体制 入社後は研修専門部門による研修を実施。座学やロールプレイング、テスト、配属部署との振り返りを通じて、現場へのキャッチアップをスムーズに進められます。 ────────────────