- アルバイト・パート
京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所
保育士(シニア)/院内保育所
プレ面談&施設見学実施中◆病院併設◇非常勤も賞与あり!シニア雇用促進求人♪1日5名程度の預かり保育♪週1回からの勤務【京都市左京区・元田中駅・院内保育所・保育士(シニア)・非常勤】
最寄駅 京阪電車「出町柳駅」から徒歩15分、叡山電鉄「元田中駅」から徒歩5分、JR「京都駅」・阪急「京都河原町駅」よりバス
京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所
時給1,192円~1,382円
勤務地
京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所
〒606-8226京都府京都市左京区田中飛鳥井町89
京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所
勤務先情報 施設名 京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所 所在地 〒606-8226 京都府京都市左京区田中飛鳥井町89
アクセス
仕事内容
☆★ 応募をしようか迷っていらっしゃる方には履歴書不要の見学も実施中! ★☆ ・応募しようか迷っている。 ・興味あるけど面接はまではちょっと… ・本エントリーの前に話を聞いてみたい! ・求人について質問したいことがある! など そんな方には、まずは履歴書不要のプレ面談や施設見学も実施中! ☆応募意思不要 ☆履歴書不要 ご興味がございましたらまずはお気軽にお問い合わせくださいませ♪
京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所 求人概要 京都民医連あすかい病院 あすなろ保育所:保育士(シニア)/院内保育所/アルバイト・パート(非常勤) プレ面談&施設見学実施中◆病院併設◇非常勤も賞与あり!シニア雇用促進求人♪1日5名程度の預かり保育♪週1回からの勤務【京都市左京区・元田中駅・院内保育所・保育士(シニア)・非常勤】 職種 保育士(シニア)/院内保育所 所在地 〒606-8226 京都府京都市左京区田中飛鳥井町89 給与 時給1192円~1382円 ※時給には評価料52円を含む ※評価料は上限8000円/月 ※経験・能力により異なります ※非常勤職員にも寸志の支給あり! 求人詳細 プレ面談&施設見学実施中◆病院併設◇非常勤も賞与あり!シニア雇用促進求人♪1日5名程度の預かり保育♪週1回からの勤務【京都市左京区・元田中駅・院内保育所・保育士(シニア)・非常勤】 パートさんも賞与を支給!1日5名程度預かりの小規模保育勤務です!シフトは週1回から相談できます♪シニア雇用促進求人◎一人一人のお子様に合わせた保育ができる院内保育所でのお仕事です★ 職種 保育士(シニア)/院内保育所 仕事内容・PR ■■ 仕事内容について ■■ 病院併設の院内保育所での保育士業務を担当していただきます。 受入れ、食事作り、記録など 保育に関連した業務全般を協力しながら担っていただきます。 ◇育休明けから地域保育所に入所するまでの1歳前後の子供たちを受け入れています。 ◇預かり人数は1日5名程度までで、保育士は複数名配置しています(受け入れ数に応じて3~4名配置) ■■ 病院職員向け託児所でシニア保育士を募集中 ■■ ◇週1回以上で勤務日数の相談に応じます。Wワークも可能 ◇小規模保育所だから、子供のペースに合わせたアットホームな雰囲気で保育ができます◎ ◇季節行事の準備や製作物に追われることや持ち帰りの仕事が発生する、ということもありません。 ◇保護者は病院で働く職員のため、保護者対応等の面においても安心です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 アルバイト・パート(非常勤) 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する
対象となる方
必要資格 保育士※60歳以上の方(例外事由3号ニ:60歳以上の高年齢者または特定の年齢層の雇用を促進するため)
仕事の特徴
- 60代も応募可
- バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 昇給あり
- 履歴書不要
- 託児所あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
受動喫煙対策 敷地内禁煙
その他
応募情報
選考プロセス
お問い合わせはお電話でも受付しております 075-712-9191 担当:八幡(ヤワタ) 受付:平日9:00~17:00 ★お電話が繋がらなかった場合は、各求人よりエントリーをお願いいたします。
会社情報
会社名
事業内容
病院・診療所、医療・病院
所在住所
京都府京都市左京区田中飛鳥井町89番地
代表者
中川 裕美子
代表電話番号
0757123663
いま見ている求人へ応募しよう!
最寄駅 京阪電車「出町柳駅」から徒歩15分、叡山電鉄「元田中駅」から徒歩5分、JR「京都駅」・阪急「京都河原町駅」よりバス
時給1,192円~1,382円
勤務時間 8:00~16:00、13:30~21:30(休憩60分) 8:00~12:00(休憩なし) ※週1回以上で勤務日数の相談可能 ※遅番の勤務回数は月1回からご相談に応じます。
- シフト制
掲載開始日:2025/12/19
原稿ID:04bd469fba93dc50
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勤務地
特徴
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