募集情報
パートさんにも賞与あり◇週2日から勤務可能☆残業ほぼなし◎定員21名の障害者支援施設♪車通勤OK！【千葉市緑区、指定障害福祉サービス事業所、誉田駅、生活支援員（シニア）、日勤パート】
＜障害福祉サービス事業所 こころの風 元気村について＞ 2004年に設置された千葉市で初めての精神障害者生活訓練施設です。 現在は、障害者自立支援法に基づく「指定障害者支援施設」になります。 「その人」にあった支えを共に考えていくこと。そして「その人らしい生活」を共に生み出していくことを目指しています。 ■事業所概要 ＜開設＞2007年4月 ＜サービス内容＞ ・自立訓練（生活訓練） 障害のある方が自立した生活を送ることができるように、生活能力の維持・向上を目指す施設になります。 生活リズムや対人関係、服薬・金銭・体調管理など生活するうえで利用者さんの得意なことや苦手なことを探りながら、プログラムや面談等を通じて個々の目標や課題に添って必要な力を身につけることを目指します。 ・宿泊型自立訓練（21室） 当事業所に入所して一定期間（原則2年間の利用期限）生活していただくことで、生活リズムや生活スキルなどより深く知ることができます。 最近では卒業後の生活の場として、グループホームなど共同生活を希望される方も多いので、より具体的にイメージをすることで卒業後も困らないよう関係機関と連携しています。 夜間は宿直職員対応となります。 採用担当者からのメッセージ 社会福祉法人うぐいす会 障がい者施設採用担当の山里・重城です。 一緒に働いてくれる職員を募集しております。 当事業所は宿泊型自立支援・就労継続支援B型・グループホーム・相談支援事業所と大きく分けて4種類の事業を運営し、様々な視点から利用者様に関わることを大切にしています。一番聞き馴染みのない事業が宿泊型自立支援かと思いますが、原則2年という期限付きで利用者様に入所していただき、生活に関する内容や体力づくりなどのプログラム・面談・通院同行等を通じて、当事業所卒業後も「利用者様一人ひとりが望む生活を安心して送り続けられること」を目指して支援していく施設となります。 長年入院していたり、ご自宅では体調が落ち着かずご家族との関係もうまくいかない、お金の管理が苦手、昼夜逆転して生活リズムが乱れがちになってしまうなど、一人ひとりに課題があり個性があります。その個性を大切にしながらも、本人や周囲が何に困っているのか、それに対してどのような働きかけや工夫ができるか、利用者様や職員や関係者の皆様と一緒に日々考えながらチャレンジをおこない、その利用者様が卒業して地域で生活を続けている姿を見たり聞いたりすると、この仕事の面白さや大切さを感じます。 一見大変そうに感じるかもしれませんが、実際は利用者様からの一言で職員の方が助けていただくことや笑顔にしてもらうことも多く、笑いの絶えない職場となっております。 もちろん支援に息詰まることも時々ありますが、そのような時は職員一丸となりチーム力で乗り越えています。 職員は新卒で入社して早数年の30代前後の職員や、今まで福祉とは別の業界で働いていたけど福祉の仕事をやってみたいと希望して下さった中途入社の職員もおり、幅広い年代の職員が活躍しています。 興味をもっていただけましたら、見学からでも受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ぜひ、一緒に働きませんか？ 社会福祉法人うぐいす会 からは～い 施設長 山里 こころの風元気村 施設長 重城 ＜ 先輩スタッフにインタビュー ＞ Q.入職のきっかけ・決めては？ ・施設長の人柄で入職を決めました。 ・仕事のことを何でも聞きやすそうな雰囲気だったことです。 ・研修など、学べる機会が豊富なことです。 ・自宅から近かったことです。 ・福祉の仕事で経験がなくても応募できたためです。 Q.職場のおすすめポイントは？ ・施設長や先輩たちが話を聞いて相談に乗ってくれます。 ・子育てに理解があり、職員間で協力しあえる環境です。 ・被服手当や割引制度などの補助が充実しています。 Q.仕事で印象に残っているエピソードは？ ・元気村は、利用者様の目標に向けて2年間一緒に頑張る通過型の施設です。利用者様が退所するときに目標通りの場所へ卒業される姿を見届けられたときにやりがいを感じます。 ・利用者さまから感謝の言葉をもらったときに「この仕事をしていてよかった」と思います。 ・退所が決まった利用者様が、退所当日不安になり「退所しません。元気村にいます！」と動かなかったことがありました。その際に、職員全員で声をかけ、最後には笑顔で退所されたことです。 ＜社会福祉法人うぐいす会について＞ ■法人理念 うぐいす会4大理念 「共に生きる」「入居者主体」「尊厳保持」「地域連携」 社会福祉法人うぐいす会の信条は、利用者の皆様と「共に生きる」ことです。 私たちは利用者の皆様もそこで働く職員も地域社会の構成員であり「ふれあい豊かな近隣社会」を構築する原動力であると考えています。 毎日の暮らしを楽しく笑顔で紡ぎ、張り合いと生きがいに満ちた生活の拠点を提供することにより社会貢献することが私たちの目標です。 これからも社会福祉法人としての自覚をもち、全職員による創意工夫と一致団結により、一流の福祉施設の運営を目指して努力してまいります。 ■概要 設立：1987年6月 事業概要：特別養護老人ホーム・軽費老人ホーム・老人デイサービス・認知症対応型グループホーム・障害者福祉サービス・相談支援事業
