• 正社員

株式会社長野製作所

職種/仕事内容

仕事内容 世界トップクラスシェアメーカー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業以来、品質第一主義を貫き 自動車ブレーキ用精密ネジの分野で 世界トップクラスのシェアを誇る 自動車部品メーカーです！ ⭐トヨタをはじめ国内全メーカーに納入 シェア率70％以上！ ⭐中国法人を設立し、グローバル展開加速中◎ ⭐黒字経営、かつ自己資本比率85%の超安定経営基盤！ 【会社紹介】 ￣￣￣￣￣￣ ⭐安定した経営基盤とグローバルな 事業展開で、世界中の自動車産業を 支えています。 ⭐「ものづくりを通して社会に貢献し、 生きがいある明るい会社であり続ける」 という理念のもと、社員一人ひとりが ものづくりへの情熱を持ち、日々革新に 挑戦しています。 ⭐取扱製品 └ネジ、フレアナット、継手、中空構造、 ブレーキ配管システム、重要保安部品 【募集背景】 ￣￣￣￣￣￣ ⭐品質保証部門のさらなる強化を目指し、 品質保証部門をお任せできる方を募集 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣ ⭐品質保証部門の業務をお願いします！ └製造部門の品質意識向上を図る └不適合品の発生を根絶する └顧客からの信頼を獲得する └企業全体の品質レベルの向上を図る 【具体的には 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅設計段階からの「品質重視」 品質保証書の管理や、設計レビュー（DR）へ参加し、製品設計の段階から各部門と連携して課題の洗い出しをします！ ✅製造工程の「改善推進」 いつ、何を、どう検査するかを定めた工程表を管理し、厳格な検査を実施します。 万が一不良品が発生した場合は、その原因を徹底的に究明します。 ✅組織横断的な「品質の旗振り役」 情報共有や教育活動など、品質を会社全体の文化として根付かせるために、各部門の架け橋の役割も行います。 ✅お客様との「信頼関係構築」 クレーム発生時には迅速な対応をお願いします。 定期的なコミュニケーションによる ニーズ把握や、いただいた意見を製品・サービスの継続的改善に繋げます。 【1日の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣ 朝：前日の生産データの確認、メール確認 午前：品質問題の分析・改善策の検討 午後：製造現場の巡回・関係部署とのMTG 夕方：翌日の業務計画の立案 【配属先情報】 ￣￣￣￣￣￣￣ ⭐品質保証部 ⭐部長1名、メンバー複数名 【この仕事のポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐国内の全自動車メーカーに納入 ⭐海外にも生産・販売拠点あり └アメリカ・中国・インド ⭐ほぼ全世界の自動車メーカーにも供給 ⭐世界トップクラスのシェアを誇る製品で グローバルに活躍中！ ⭐当社の製品で全世界の自動車メーカーを 支え、製品を通じて社会に大きく貢献 ⭐常に新しいことに挑戦中 └新製品開発・品質改善など ⭐成長できる環境と大きなやりがい 【働きやすさ】 ￣￣￣￣￣￣￣ ⭐社員一人ひとりの意見を大切にする◎ └新しいアイデアなども大歓迎♪ ⭐社員の働きやすさ追求◎ └働き方改革を積極的に推進！ ぜひあなたの経験とスキルを活かし、 当社の品質保証部門でご活躍ください！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 片浜駅より徒歩7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間50分 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 ⏰勤務時間⏰8:00～16:50 └休憩1時間

給与

月給231,800円以上 給与詳細 基本給：月給 23万1800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給あり：年1回（4月） ■賞与あり：年2回（6月・12月） ■精勤手当：1万1350円 ■家族手当：配偶者1万円／子ども一人5000円 ■資産形成DB手当：規定あり

休日休暇

休日休暇 ✅ 年末年始休暇 ✅ GW休暇 ✅ 夏季休暇 ✅9日以上の連休：年3回 ※祝日勤務日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅食事手当（昼食自己負担なし） ✅車通勤OK ✅従業員向けがん保険整備 ✅年金制度（確定拠出年金・はぐくみ企業年金） ✅慶弔見舞金 ✅70歳までの継続雇用制度（定年65歳）