正社員
株式会社明日葉　日立事務所

子育て支援施設のエリアリーダー

土日祝休み◎業界経験不問！年間休日120日◎賞与あり！

交通・アクセス JR常磐線「日立駅」車6分
株式会社明日葉　日立事務所
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
317-0065茨城県日立市助川町1丁目9-17　八千代ビル日立702号室
交通・アクセス JR常磐線「日立駅」車6分
月給279,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり19日〜 21日 ●10:00～19:00／実働8h、休憩1h ※月・火・水・木・金の週5日 ※土日祝休み土曜出勤の場合は平日に振替あり ★入社時期応相談

休日休暇

休日休暇・土日祝、年末年始（12/29～1/3）・産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇 ★年間休日120日

勤務地

株式会社明日葉　日立事務所

317-0065茨城県日立市助川町1丁目9-17　八千代ビル日立702号室

株式会社明日葉　日立事務所

勤務地車通勤ＯＫ

アクセス

交通・アクセス JR常磐線「日立駅」車6分

仕事内容

仕事内容エリアマネージャーのアシスタントとして自治体訪問や年間計画書・スタッフのプロフィールなどを作成、採用面接などもご担当いただきます。施設を巡回し、施設長やスタッフが感じている課題や困りごとの相談に乗り、課題解決に向けたサポートをお願いします！ ≪具体的には…≫ ◆事業所の巡回（品質管理、スタッフ面談等） ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等 ≪やりがいあるシゴト…≫ 子ども達や保護者の方と関わることもあります。子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎です！ ≪働くスタッフの声…≫ （入社2年目/Aさん）事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています！ ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。また、当社運営事業所にて、1～2週間程度の実地研修を予定していますので、現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。

対象となる方

求めている人材・64歳以下（定年65歳のため）＜必須＞・保育士、教員免許、社会福祉士、いずれかの資格をお持ちの方・普通運転免許（巡回時に社有車で移動するため）・社会人経験がある方【下記の資格経験お持ちの方歓迎】・放課後児童支援員資格・学童保育施設での勤務経験・業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある方【こんな方歓迎！】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる

職種

児童相談員,学童保育指導員

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
車通勤OK
固定時間制
経験不問
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
土日祝休み

給与/待遇

月給279,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 25万3000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり14時間54分）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり基本給：224,000円資格手当：3000円固定残業手当：26,000円(14.9時間）

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ●昇給あり ●賞与あり年2回（7月・12月） ●車通勤ＯＫ、自転車通勤応相談 ●制服貸与（身だしなみ規定あり） ●衛生検査（月1回） ●交通費規定支給：上限30,000円/月 ●社会保険完備(健康/厚生年金/労災/雇用) ●健康診断補助(入社時・定期)※上限あり ●インフルエンザ予防接種補助※上限あり ●誕生日お祝い品（規程あり） ●ライフプラン給付(401K_確定拠出型年金) ●慶弔見舞金制度 ●育児短時間勤務制度 ●介護、看護休暇 ●社内研修制度 ●永年勤続表彰 ●部活動（マラソン・テニス・バスケ等）