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正社員
株式会社マックスパート

【広島】ホステル運営責任者|支配人経験者歓迎 |開業から参画できる環境! フロント

新規ホステルの開業準備から運営全般の責任者として、施設価値の最大化を推進していただきます。 ■経営戦略の立案・実行　■損益・コスト管理

月給250,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

変形労働時間制就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：116日その他（月9日以上休日_シフト制）有給休暇：有（10日～）

勤務地

株式会社マックスパート

広島県広島市南区荒神町１－１９

株式会社マックスパート

予定勤務地広島県広島市南区勤務地勤務地① 事業所名：広島所在地：広島県広島市南区荒神町１－１９最寄駅：JR 山陽本線広島駅徒歩4分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：変更の範囲：当社事業所全般転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色【広島に新設されるホテルの運営責任者を募集！】ホテル、ホステルの支配人の経験をお持ちの方歓迎。開業準備から戦略の立案、計数管理、組織作りまで施設運営の中核を担っていただきます。地域で選ばれるホステルを一緒に作りませんか？

企業名株式会社マックスパート求人名【広島】ホステル運営責任者｜支配人経験者歓迎◎｜開業から参画できる環境！仕事の内容新規ホステルの開業準備から運営全般の責任者として、施設価値の最大化を推進していただきます。 ■経営戦略の立案・実行 ■損益・コスト管理 ■組織マネジメント（採用・育成・労務管理）■運営オペレーションの設計・標準化■フロント・顧客対応の品質管理■通常のホステル運営業務（接客、清掃、客室管理や業者との契約・発注・採用など）今までのご経験やノウハウを存分に発揮し、早期の収益基盤の確立と、顧客から愛されるホステルづくりを主導していただくことを期待しています※入社数か月は東京都内の店舗での研修（勤務）を行い、その後広島に配属となります。募集職種【広島】ホステル運営責任者｜支配人経験者歓迎◎｜開業から参画できる環境！

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■宿泊施設の運営経験■組織マネジメント経験／損益（P&L）管理経験【歓迎】ビジネスホテル、ホステルでの支配人経験海外のお客様が多いため、ホテル・観光で話す程度の英語力がある方【魅力・やりがい】開業という転換点において、施設の運営基盤をゼロから構築できる点は最大の魅力です。開業準備から収益管理、チーム育成まで一貫してリードすることで、運営スペシャリストとしての市場価値を確固たるものにできます。地域に根差すホテルを当社と一緒に創り上げていきませんか？学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
変形労働時間制
転勤なし

給与/待遇

月給250,000円以上想定年収 500万円～600万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥250,000～基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:約4ヶ月分(業績による) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：目標達成報奨金制度/家族手当(配偶者8,000円子1人につき2,000円)/住宅手当(最大3万円)/報奨社員旅行他制度備考：日をまたぐナイト勤務に入っていただくと、ナイト手当3000円/回がつきます。

職場環境・雰囲気

配属先情報新設となります。個性や専門性を尊重し合い、高い視座で目標達成を目指す、フラットで風通しの良い組織作りを目指しています。

その他

備考【転勤】広島での準備は10月からを予定しており、それまで2～3ヶ月は東京（西葛西）の店舗にて実務研修となります。【シフト例】日勤 8:00-17:00(休憩60分) 13:00-22:00(休憩60分) 夜勤 22:00～翌7:00（休憩60分）【想定年収】月給＋残業代（30時間/月）＋賞与（約4ヶ月）が含まれております。【諸手当】ナイト手当：3,000円/1ナイト勤務(日をまたぐ勤務) 【労働時間】月間総労働時間：166時間週平均労働時間：40時間変更の範囲：当社業務全般採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：カンファレンスホテル等運営受託事業オンライン配信サービス事業ホステル事業設立：2024年04月代表者：代表取締役社長大友烈従業員数：121人平均年齢：38.3歳資本金：50百万円株式公開：非公開主な株主：大和ライフネクスト株式会社 100.0％本社所在地：〒104-0053 東京都中央区晴海３－８－１本社以外の事業所：Lstay&grow南砂町 GRAND HOSTEL LDK 東京西葛西関連会社：大和ハウスグループその他備考・企業からのフリーコメント：【当社について「介在価値を発揮したい、早いスピードで成長したい方へおすすめです」】2024年より、大和ハウスグループ入り。当社の前身がリクルートグループであったこともあり、「圧倒的な顧客志向」「自由闊達な雰囲気」「成長スピード」「裁量の大きさ」などが、マックスパートの魅力です。ホテルという空間を通して、コミュニケーションが生まれる、活性化することを目指して、カンファレンス型ホテル・大型ホステルと、独自のビジネスモデルで成長中。ご自身が関わることで、お客様の喜びに、元気につながる、お客様や社会への貢献が実感できる仕事です。【人事/評価制度の一例】■チャレンジ制度：3ヵ月間、上位職級や役割に自己申告でチャレンジが出来、成長・成果が伴えば昇進・昇格、抜擢を行う人事制度です。今年は約15名が挑戦し、昇進・昇格、自己成長につなげることができました■Goodプロセス賞：結果だけではなく、取り組みプロセスを重視する評価制度。半年間の自分の行動の中で一番「自慢できる」プロセスを全社員にメール配信。半期ごとに「Goodプロセス賞」が選定され表彰。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：有その他（WEB-SPI(自宅受験)）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。