• 正社員

nmsエンジニアリング 株式会社

仕事内容

アピールポイント: ❖未経験からエンジニアデビュー！ 未経験・異業種からの転職も歓迎。専門卒以上であれば、officeツールが使えればOK。20代の若手が多く活躍しており、同世代と切磋琢磨しながら成長できます。 ❖年間休日125日・土日祝休み！ 完全週休2日制で年間休日125日。プライベートも大切にしながら働ける環境です。有給休暇や長期休暇も充実しています。 ❖キャリアアップ・スキルアップ支援 eラーニングや独自の研修制度、スペシャリストによる教育体制など、未経験からでも着実にスキルアップできる環境。キャリアプランのロードマップ作成など、将来の目標も明確にできます。 ❖代表と直接話せる風通しの良さ 代表取締役が参加するWEB懇談会を実施。自分の意見や要望が会社づくりに反映されるチャンスがあります。 ❖年収アップも目指せる 8～9割のエンジニアが前職より年収UP。スキルアップ後は年収430万円（24歳）、560万円（30歳）など、着実なキャリアアップが可能です。 ────────────────

仕事内容: ■会社の変革期で自分の意見が反映できる環境！ 2022年4月に新しい代表取締役が就任し、エンジニアがより働きやすい会社を目指して社内制度を改革中。今後は独自の研修やキャリア支援制度も拡充予定です。自分の意見を代表に直接伝え、会社づくりに携われるチャンスがあります。 ■仕事内容 モノづくりエンジニアとして、取引先企業で生産準備や合理化改善業務を担当します。工場への生産ライン設置や帳票作成、設備メーカーや他部署との調整、生産ラインの改善（問題点抽出・対策実施）など幅広い業務に携われます。 ■未経験・外国籍の方も歓迎 専門卒以上で、officeツール（Excel、Word）が使えればOK。コミュニケーションが得意な方、ものづくりに興味がある方に最適です。外国籍の方も日本語N2以上で機電系学科卒・日本語での勤務経験があれば歓迎します。 ■豊富な案件・入社時期も相談可 すぐに働きたい方も、数ヶ月先の入社を希望される方も、希望に合わせてプロジェクトを用意できます。まずはお気軽にご相談ください。 ■キャリアアップ支援も充実 eラーニングや独自研修、スペシャリストによる教育体制、キャリアプランのロードマップ作成など、成長を後押しする制度が整っています。 ────────────────