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(株)スキップウィズエブリワン

仕事内容

アピールポイント: ・1日定員10名のおだやかな環境 ・一人ひとりに寄り添う個別支援 ・勤務時間は日勤の7.5時間 ・完全週休二日制(土日休み) ・お盆や年末年始休暇あり ・誕生日休暇もあります ・研修制度をご用意 ・資格取得支援もあります ・昇給制度あり ・賞与の支給あり 1日10名限定の落ち着いた空間だからこそ、子どもたちのペースに合わせた丁寧な個別サポートができます。また、スタッフ同士や子どもたちとも「先生」と呼ばず「さん付け」で呼び合う、対等で温かい雰囲気が魅力です。 入社後の手厚いサポート体制や資格取得支援に加えて、日勤7.5時間・土日休みとプライベートも大切にできる環境です。頑張りや成果は昇給・賞与でしっかり還元し、やりがいを持って長く活躍していただけます。

仕事内容: 一人ひとりの子どもやご家族と丁寧に向き合い、「生きるチカラ」を育む支援を行う。それが、児童発達支援・放課後等デイサービス事業所「ウィズしもつま」の仕事です。 当事業所は、茨城県下妻市にあり、主に肢体不自由教育の支援学校に通う2〜15歳の子どもたちを対象としています。1日の定員は10名限定という小規模な環境。子ども一人ひとりの特性や想いに寄り添い、落ち着いた空間で個別に丁寧なサポートを実施。生活やあそびの活動を通じて身辺自立や集団生活への適応をのびのびと支えるオーダーメイドの支援計画を立てています。 職場でのスタッフや子ども同士の関わり方は、お互いを「先生」と呼ばず「さん付け」で呼び合う、対等で温かい雰囲気が特徴です。 ■仕事内容 ・個別支援計画の作成 ・現場支援のフォロー・指導 ・日々の記録の記入 ・園、学校、相談支援事業所等との連携 ・お子様の送迎（ご自宅、園、学校等） ■小規模ならではの丁寧な関わり 定員10名だからこそ、慌ただしさに追われることなく、子どもたちの小さな変化や成長をじっくり見守ることができます。保護者さまや関係機関とも深く連携しながら、卒園・卒業後までを見据えた温かいサポートを行います。医療的ケア児の受入れは現在しておりません。 ■安心のサポート体制と職場環境 新規開所の施設のため、立ち上げ段階から一緒に職場づくりを進められます。入職後は理念や基礎知識の研修、現場でのOJT形式で先輩と一緒に業務を覚えていけるため安心です。外部研修の費用補助など学び続けられる環境も整っています。 ■1日の流れ（例） ・09:30〜 出勤、個別支援計画の作成、活動立案、子どもの活動フォロー ・12:00〜 ミーティング ・12:30〜 休憩（60分） ・13:30〜 子どもの活動フォロー、学校や園への送迎 ・16:00〜 主活動（集団レク・おやつ作り等） ・17:00〜 自宅への送迎 ・18:00〜 退勤 ※勤務時間は放課後：9:30～19:00、長期休み等：8:30～18:00の中の7.5時間（日勤のみ）です。 【雇用形態】正社員 【 給与 】 月給：288,500円〜376,000円（昇給年1回、賞与年2回） 【 休日 】土日休みの完全週休2日制、誕生日休暇あり 【応募条件】 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ⏩職場見学も実施中！ ご希望があればそのまま面接も可能です。