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交通・アクセス 阪神「西宮駅」から徒歩5分!
発達のゆるやかなお子さん向支援スクールの常勤スタッフ
正社員
月給220000~280000円
勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 09:30~18:30 (休憩60分/実働8時間) 平均残業時間:5時間以下 月の残業は多くても5時間以下 定時で帰宅することも多数!
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仕事内容★”*⁺発達のゆるやかなお子さん向け⁺*”★業界大手の発達支援教室、コペルプラス教室のお仕事になります。いっしょにお子さんの成長を見守っていきませんか。子どもたちが自発的に取り組む姿勢を身につけ、自ら能力を伸ばせるようにサポートします。「できた!」を応援(^^)保護者の方と一緒に、成長を見守ります::::::::::::::::::::アピールポイント◇業界最大手で研修体制しっかりサポート!◇地域に根ざした医療法人グループの一員として働く安心感◇専門スキルを身につけ、キャリアアップが目指せる◇完全週休2日で賞与あり!::::::::::::::::::::まずは2,000種類以上のオリジナル教材を用いて、子どもたちの個性に合わせたレッスンからスタート!*子ども1人に対して、 1回のレッスンは60分。*1日あたり3~5コマほどを担当【 具体的には 】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄・個別レッスン・保護者へのレッスン内容 フィードバック・月末の集団レッスン内容 企画、準備 など【給与】前職のお給料を保証します!【残業】残業ほぼなし!月平均5h以下【休日】年間休日120日!【週休】完全週休二日制(日月祝休み)【将来性】21年7月以降続々と新施設開設【キャリア】資格/経験で月給37万円~【研修】業界最大手!他業種からもok【応募資格】・各種教員免許をお持ちの方・社会福祉士、精神保健福祉士の資格をお持ちのかた【応募歓迎!】保育士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士をお持ちのかた【 キャリアアップ例! 】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄~児童発達支援責任者~当施設では、児童指導員としての実務経験を積みながら、基礎研修や実践研修、充実したOJTを通じて、児童発達支援管理責任者へのキャリアアップが可能です。専門的な知識とスキルを身につけ、現場での経験を活かして成長できる環境が整っています。あなたのキャリアを一歩進めるために、ぜひ当施設での経験を積んでください!給与をはじめ、待遇が大幅にアップすることが可能!資格取得後は月給37万円以上の待遇!【 現スタッフさんの声 】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄*前向きなスタッフが多い*みんな優しい。ありがとうが飛び交う。*困った事があれば相談できる環境*職員個々が夢を持ち、 常に自己の改善に努めている*スタッフ同士も患者さんに対しても 思いやりを持って接している:::::::::::::::::::: \医療法人社団 梅華会/【 ホワイト企業プラチナ認定企業 】この度「ホワイト企業認定」において最高位<プラチナ認定>を頂きました!::::::::::::::::::::〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 系列教室でも同時募集中!〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜・コペルプラス西宮北口駅前教室・コペルプラス武庫之荘駅前教室・コペルプラス苦楽園教室・コペルプラス今津教室
求めている人材【 応募条件 】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄以下の資格・免許をお持ちのかた・教員免許各種(幼・小・中・高)・社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉・心理の学部を卒業している(4年制大学)・高校卒業後3年以上介護・福祉施設でのご勤務経験があるかた下記をお持ちのかたも活躍できます!・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・保育士【 歓迎条件 】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄・学歴不問・第二新卒歓迎・社会人経験、転職回数、ブランク不問下記施設での経験がある方歓迎!・障害者支援施設・児童発達支援センター・児童発達支援事業類型・医療型児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援【業界未経験でもイチから学る!】 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄入社後はコペル本部が実施するオンラインを活用した約1ヶ月間の研修をご用意しております。講義や模擬レッスン、担当講師による専門教育などを通して、子どもへの接し方や教え方、教材について学べます。『入職後、お仕事中の様子を撮影することがございます。お写真や映像は弊法人の採用活動や広報活動に利用することがございます。』
コペルプラス阪神西宮駅前教室兵庫県西宮市馬場町6-20 東急ドエルアルス西宮エスタシア2階
交通・アクセス阪神「西宮駅」から徒歩5分!
シフト制勤務時間詳細総労働時間:1週あたり40時間09:30~18:30(休憩60分/実働8時間)平均残業時間:5時間以下月の残業は多くても5時間以下定時で帰宅することも多数!
休日休暇完全週休二日制(日・月・祝)・年間休日:120日以上・有給休暇・夏季休暇(3日間)・年末年始休暇(5日間)・慶弔休暇・産休・育休<育休復帰率は83%!>
あり試用・研修期間:6ヵ月試用・研修期間の条件:給与条件が異なる::::::::::::::::【 試用期間中 】雇用形態:契約社員※双方の合意の上で正社員契約へ!正社員登用の割合は99%です。有給、賞与:なし::::::::::::::::【給与】本採用と異なる基本給 : 月給 19万4000円 〜 26万円固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)1ヶ月あたり1万6000円 〜 2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間)固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
月給220000~280000円給与詳細※基本給・固定残業代の総額基本給:月給 20万4000円 〜 26万円固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)1ヶ月あたり1万6000円 〜 2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間)固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり全員に一律で支払われるその他手当金額:あり*+*前職給与保障!!*+*前職経験や能力に応じますのでまずはご相談ください。月給:28万円以上も相談可能!昇給あり(年1回)賞与あり(年2回/業績に応じて支給)交通費支給(上限:月2万円)皆勤手当あり(月1万円)住宅手当あり(規定あり)達成率手当あり各種資格手当あり
保険制度
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生【福利厚生】・社会保険完備・産前産後休暇、育児休暇あり・通勤交通費(2万円/月上限)・制服貸与・昇進制度・研修制度・試用期間:6ヶ月間あり
職場環境*従業員の年代は様々!*30代を中心 20代前~40代まで活躍中!*主婦(夫)や育児休暇から復帰 育児をしながらの方も活躍中喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
給与例
給与例教育、福祉、医療、介護いずれかで合計5年以上の実務経験をお持ちの方もしくは、関連職種での勤続年数と当施設での経験を合算して5年以上ある方は、研修を受ければ早期で『児童発達支援管理責任者』へスキルアップが可能です!<スキルアップ例>児童発達支援管理責任者(研修未受講未資格者)月給28万円~児童発達支援管理責任者(研修受講済み資格証提出済み)月給30万円~児童発達支援管理教室責任者(営業中の教室の責任者)月給37万円~※資格や経験に応じて給与をはじめ、待遇が大幅にアップすることが可能!資格取得後は月給37万円以上の待遇になります!
選考プロセス「応募ボタン」より応募受付中です!担当より追ってご連絡いたします連絡先:0120-953-148総合窓口(平日9:00~18:00)※お電話の際にはindeed梅華会の応募ですとお伝えください。【 採用プロセス 】書類選考※履歴書(顔写真付)をご用意ください。↓面接※オンライン面接1回、対面面接1回の合計2回を予定。↓内定通知入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問合せください!意欲重視の採用です!たくさんのご応募を心よりお待ちしています。
コペルプラス阪神西宮駅前教室
医療法人社団梅華会
梅岡 比俊
看護・介護
兵庫県西宮市六湛寺町14-5太陽生命西宮ビル3階
0798618077
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原稿ID:09725583de7a5a73
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