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正社員
トヨタホーム株式会社

【名古屋/マンション事業推進】フレックス・在宅可/年121日休/トヨタグループ不動産事業開発

中部エリアを中心に自社マンションの事業推進をお任せします。 ■建築計画推進：事業開発室が取得してきた土地に対し、設計事務所と連携しマンション設計の事業推進。基本計画積、共用部計画・仕様決定。

月給260,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：121日（内訳）土曜日曜その他（）有給休暇：有（10～20日）（入社時に入社月に応じた日数を付与）

勤務地

トヨタホーム株式会社

愛知県名古屋市東区泉１-２３-２２

トヨタホーム株式会社

予定勤務地愛知県名古屋市東区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：愛知県名古屋市東区泉１-２３-２２最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線久屋大通駅徒歩3分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■トヨタグループの戦略領域である住宅事業を展開する「トヨタホーム」。 ■『世界のトヨタ』だからこそできる高品質＆生産管理体制を武器に、戸建販売数を着実に伸長させています。

企業名トヨタホーム株式会社求人名【名古屋/マンション事業推進】フレックス・在宅可/年121日休/トヨタグループ◎ 仕事の内容中部エリアを中心に自社マンションの事業推進をお任せします。 ■建築計画推進：事業開発室が取得してきた土地に対し、設計事務所と連携しマンション設計の事業推進。基本計画積、共用部計画・仕様決定。 ■コンセプト企画：土地にどのような建物を建てるのが適正か、同部署の担当者と連携しマーケット・トレンド調査を行い、物件コンセプト作成。 ■事業企画立案：マスタープランを元に、事業収支の作成。 ■工事管理：企画した建物がきちんと施工されているか、品質工程管理。 ■販売企画：主体は同部販売企画グループですが、連携して販売方針決定(広告方針、内容、パース。模型作成指示等)を行います。募集職種【名古屋/マンション事業推進】フレックス・在宅可/年121日休/トヨタグループ◎

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■設計事務所・デベロッパー・ゼネコン・設計コンサル勤務経験【歓迎】■マンション事業経験者■建築士・宅建士等今後取得する意欲のある方【当社について】■トヨタグループという圧倒的なグループ力があります。トヨタ関連企業勤務の約110万人の従業員に向けた住宅セミナーを開催するなど、グループそのものが顧客となっております。■工場で約85％の家づくりを行っており、業界随一の保証期間を誇る60年保証も弊社の特徴です。■戸建事業をメインに、ストック事業、マンション事業、特建事業、海外事業等の多角化を進めています。学歴・資格学歴：大学院大学高専語学力：資格：

仕事の特徴

在宅OK

給与/待遇

月給260,000円以上想定年収 500万円～1,000万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥260,000～基本給￥260,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（前年実績）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間無

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有

職場環境・雰囲気

配属先情報マンション事業部事業推進室西日本推進G

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：●住宅の技術開発・生産・販売・建設・アフターサービス ●戸建事業を中心に、街づくり事業、マンション事業、リフォーム事業、海外事業等、事業の多角化を進めています。設立：2003年04月代表者：代表取締役社長執行役員西村祐従業員数：900人平均年齢：38.2歳資本金：12,900百万円株式公開：非公開主な株主：プライムライフテクノロジーズ(株) 本社所在地：〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉１－２３－２２本社以外の事業所：◆東京支社:東京都千代田区/◆春日井事業所:愛知県春日井市/◆栃木事業所:栃木県栃木市/◆山梨事業所：山梨県南アルプス市関連会社：【関連会社】トヨタすまいるライフ,トヨタウッドユーホーム,トヨタホーム東京他その他備考・企業からのフリーコメント：【トヨタホームとして取り組んでいる”働き方改革”】 ◎全社平均残業時間：約15時間/月 ◎年間平均有給取得日数：約16日 ◎コロナ感染対策×柔軟な働き方を目指し在宅勤務導入！ -部署ごとに早帰りDAYを実施するなど、組織として長時間労働にならないように就業時間をコントロール ◎年間イベント：夏祭り、トヨタホームフェスタ、トヨタグループビッグホリデー、トヨタ駅伝大会等、社内外の交流を促進することを目的としたイベント企画多数。オン・オフの切り替えをしっかりと行って、仕事もプライベートも充実。※コロナ対策で現在は中止。【当社の強み】トヨタホームの最大の強みは、安定した品質を保つ為、工場で家づくりの85％を行っているところ。「トヨタ生産方式」を家づくりに応用しトヨタの強みを随所に活用。防犯や空調システム、環境技術などトヨタだからできる技術を活かした家づくりを行っています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。