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民間学童Kids Lab.長浜神照町校

仕事内容

仕事内容 ／ 「新しい環境で、一から施設を作り上げる経験がしたい！」 オープニングメンバーとして活躍したいあなたへ。 ＼ Kids Lab.では、新規開設に伴いオープニングスタッフを募集中！ ✅ みんなで一緒に施設を作り上げる達成感 ✅ 初期メンバーだからこそ、意見を反映しやすい ✅ 人間関係もフラットで、働きやすい環境 「前の職場の人間関係が…」という不安もゼロからスタート。 新しい仲間と一緒に、理想の職場を作っていきませんか？ オープニングスタッフだからこその特別な経験が待っています！ ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【 給与 】月給：応相談（経験・資格を考慮） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応・連絡帳の記入 ・日報作成・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30 出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00 施設準備／子どもたち受け入れ 15:00 宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00 自由遊び・季節イベントの実施 19:00 片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ スタッフインタビュー ── 保育園から転職された方（入社2年目） 保育園では大人数の中でどうしても一人ひとりに深く関わるのが難しかったのですが、今はゆっくり子どもと向き合う時間があります。 今日はここまでできたね!と一緒に喜べる瞬間がたくさんあって、子どもたちのペースに合わせた支援の大切さを実感しています。 ── 20代スタッフ（入社1年目） 「残業がほとんどなく、定時に帰れるのが本当に助かります。仕事終わりに友達と食事に行ったり、好きなことを楽しむ時間をしっかり取れています。自分の時間を持てることで、子どもたちにも穏やかな気持ちで関われています。」 ── 2児のママスタッフ（30代） 「子どもが急に熱を出した時も、他のスタッフがすぐフォローしてくれます。同じように子育て中の仲間が多く、気持ちを分かってくれる安心感があります。無理なく続けられる環境だから、家庭と両立しながら長く働ける職場です。」 自然と都心の両方を感じられる長浜市で、新しいスタートを応援します✨ 黒壁スクエアなど観光地も近く、暮らしやすさ抜群のエリアです。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼