• 正社員

株式会社Sugano

仕事内容

アピールポイント: ✨「仕事も生活もどちらも大事にしたい」。その想いを、あきらめる必要はありません。 安定した給与と、家族や自分の時間の両方を取りながら、 長く働ける職場づくりに本気で取り組んできました。 設立から50年以上、生活に身近なパッケージをつくり続けてきたメーカーとして、 景気に左右されにくい基盤と、社員の定着率95％という数字が、その結果を物語っています。 ✨-------------------------------✨ ✨安定と働きやすさ、どちらも欲しい人へ ✨-------------------------------✨ ✨設立50年以上・定着率95％ 半世紀にわたって事業を続けてきた安定企業で、 社員のほとんどが長く勤め上げている職場です。 ✨賞与4.4ヶ月分＋各種手当でしっかり稼げる 賞与実績に加え、技術手当・家族手当・役職手当・深夜手当などが充実。 できる工程が増えるほど、月収や年収にもきちんと反映されます。 ✨年間休日120日＋9連休の長期休暇あり GW、夏期、年末年始には9連休の長期休暇もあり、 工場全体が休みになるためオンオフを切り替えやすい環境です。 ✨完全週休2日制（土日） お子様の学校行事や地元のイベントにも100％参加できます。 ✨中途入社7割以上・異業種出身者が多数 飲食・介護・整備など、製造未経験からの転職者が多い職場です。 「分からない前提」で教える文化があり、入社時からメンター制度でフォローします。 ✨福利厚生・サポートも手厚い 奨学金返済支援制度や退職金制度、ベネフィット・ステーション、 インフルエンザ予防接種、サークル活動への補助など、 “続けていくほどありがたい”制度がそろっています。 ✨兵庫・加西で腰を据えて働ける 東第三工場勤務／転勤なしで、マイカー通勤もOK。 中国道「加西IC」から約10分など車でのアクセスも良好で、 U・Iターンで地元に根ざして働きたい人にも向いています。 ここまで読んで、少しでも「気になる」と感じてくれたなら、 まずは工場見学や面接で、職場の雰囲気を見に来てください。 あなたの“これから”の話を聞きながら、一緒に働き方を考えていきたいと思っています。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 未経験から、印刷の技術を身につける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お米・お菓子・日用品など、生活の中で目にするパッケージをつくる仕事です。 今回担当していただくのは、フィルムへの印刷とラミネート工程。 最初から色合わせや複雑な機械調整を任せることはありません。 材料の準備、見本との照合、機械のスタート・ストップなど、覚えやすい仕事から順番に進めます。 ✅ 50歳以下・職歴・製造経験不問 ✅ 先輩社員が同じラインでOJT ✅ 土日休み・年3回の9連休 ✅ 残業代・深夜手当は全額支給 ✅ 習得した工程に応じて技術手当あり 「収入は上げたい。でも、家族との時間は削りたくない」 そんな本音を抱えながら、今の働き方にモヤモヤしている方へ。 安定した収入と、無理のない2交代制の働き方で、 暮らしと仕事のバランスを整えられる製造の仕事です。 ✨-------------------------------✨ ✅生活になくてはならない“袋”をつくる仕事です ✨-------------------------------✨ お任せするのは、お米・お菓子・ペットフード・シャンプーなど、 スーパーやドラッグストアで見かけるパッケージを、専用の機械でつくります。 力仕事はほとんどなく、機械の設定・調整・操作が中心。 マニュアルと指示書に沿って進めるスタイルなので、 未経験からでも一つひとつ覚えていけます。 具体的には、印刷工程でフィルムに絵柄を印刷したり、 ラミネート工程で複数のフィルムを貼り合わせたり、 成形工程で袋の形に仕上げる機械を動かしたりと、 ✨印刷✨ラミネート✨成形といった流れの中で 担当工程を持ちながらチームで製品をつくり上げていきます。 ◆——————————————◆ ✅1日の流れのイメージ ◆——————————————◆ 日勤の場合は8:00〜17:00、夜勤の場合は20:00〜翌5:00勤務。 出勤後、まずはその日の生産スケジュールを確認し、 担当ラインの機械を立ち上げます。 印刷の色合いをチェックしたり、フィルムのズレを調整したりしながら、 一定のリズムで機械を動かし、定期的に仕上がりを検査します。 チームは4名程度の班体制なので、 トラブルがあっても一人で抱え込むことはありません。 日勤と夜勤は1週間ごとの交代制。 家族の予定に合わせて、シフトを調整した実績もあり、 「子どもの学校行事には必ず参加したい」といった希望も、 できる限り叶えられるようにしています。 ✨・✨・✨・✨・✨・✨・✨・✨ ✨入社後の研修ステップ ✨・✨・✨・✨・✨・✨・✨・✨ STEP1：工場見学と座学で製品や工程を理解。 実際に形になった袋を見ながら、「どの工程で自分が関わるのか」をイメージします。 STEP2：先輩が横につき、機械の操作をOJTで習得。 ボタン操作や設定の変更、チェックのポイントなどを、 実際の現場で一つひとつ確認していきます。 STEP3：目安として3ヶ月頃から、1つの工程を一人で回せるように。 とはいえ、すぐそばに先輩がいるので、 判断に迷う場面でも相談しながら進められます。 最初からすべてを任せることはありません。 まずは簡単な検品や資材準備など、サポート業務からスタートし、 徐々に機械操作の幅を広げていくイメージです。 「製造は初めて」「工場勤務は不安」という方も、 段階的にステップアップできる環境を整えています。 東第三工場には約100名が在籍し、 10代〜50代まで幅広い世代が活躍中。 元・飲食、介護、整備など、製造未経験からスタートした先輩も多く、 質問しやすく、教え合う雰囲気が根づいています。 生活に身近な商品ばかりなので、 家族と買い物に行ったときに 「この袋、実は自分たちがつくっているんだ」と ちょっと誇らしくなる瞬間があります。 ✅今働く社員さんへのインタビュー ✨32歳男性：家族を支える「収入と安定」を重視する自分に、合っている会社だと感じています。 結婚を機に『家族を安心させられる会社』を選びました。 決め手は、創業50年以上の基盤と賞与4.4ヶ月分の実績です。 家族手当や住宅関連のサポートも手厚く、夜勤手当も含めれば前職より年収が上がりました。 土日休みで子供の行事に参加できるのも、父親として嬉しいポイントです。 ✨29歳男性:機械いじりや技術向上に興味がある男性にはおすすめ！ 以前は営業でしたが、実は昔からプラモデルや機械いじりが好きででした。 ここは単なるライン作業ではありません。機械の「設定」や「微調整」、 工具を使ったメンテナンスまで任せてもらえるようになりました。 覚えた技術が「技術手当」として給与に反映されるので、 成長が収入につながる手応えを得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 将来のキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 印刷・ラミネート工程を一通り担当した後は、習熟度や適性に応じて製袋工程へ進む道もあります。最 初から複数工程を詰め込まず、一つずつ身につけながら担当範囲を広げていく育成方針です。