• 正社員

サブリナ　博多阪急(地下1階)

職種/仕事内容

仕事内容 お菓子が好きという気持ちは、もちろん大切です。 それ以上に私たちは、お客様の笑顔を引き出す「接客の喜び」を追求し、「もっと成長したい」と願う意欲を求めています。 お客様にずっと愛され、選ばれ続けるお店に育てていく楽しさを経験しませんか？ 【仕事内容】 洋菓子の販売や接客などの業務をお任せします。 ～ 具体的な仕事内容 ～ ○お客様のニーズに合わせた提案販売 ○魅力的な売り場づくり（VMD）、ディスプレイ修正 ○商品の発注・在庫管理 ○売上管理・分析 ○スタッフの育成・シフト作成 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【キャリアアップも可能です！】 曖昧な評価制度ではありません！ 売上管理、スタッフ育成、店舗運営力。あなたが発揮したパフォーマンスを正当に評価します◎ キャリアパスも多彩です。店長経験後は、複数店舗を統括するエリアマネージャー、あるいは本社の企画職やEC事業部へのキャリアチェンジも可能。「販売のその先」が描ける環境です。 実際に入社1年で店長への就任の実績もございます◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【プライベートも大切に♪】 「販売職だから不規則な生活は仕方ない」と諦めていませんか？ 当社では本部主導で店舗オペレーションを徹底的に効率化。 人員体制にも余裕を持たせているため、残業は月平均わずか2〜5時間です。 シフトも月2回作成で予定が立てやすいです！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【働きやすさ抜群の環境！】 現場の声が実際にすぐに採用・実現された例もある他、スタッフ同士のコミュニケーションや本部との連携など、働きやすい環境が自慢！ ぜひ当社であなたの発想力、行動力、そして経験を活かして、お客様もスタッフも笑顔になれるお店づくりをしてください♪ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【スマホひとつで業務改善。あなたの「気づき」を全社へ発信。】 「このPOPならもっと売れる」「こんな接客が喜ばれた」。 そんな現場のリアルな発見を、社内SNSで気軽に発信してください。優れたアイデアはスピーディーに全社展開されます。現場と経営の距離が近く、自分の仕事が会社全体に影響を与えるやりがいを感じられます。 【実際に現場から生まれた取り組み例】 データ活用：売上・客数実績に基づいたロジカルな発注・在庫管理フローの確立。 販促・売り場作り：お客様の動線分析に基づくレイアウト変更や、海外のお客様をターゲットにした多言語POPの展開。 このように、現場ならではの視点とデータ分析を組み合わせ、自らの手で店舗を進化させていける環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 株式会社プレジィールについて ～～ 1986年の設立以来、100年以上続く製粉会社を母体として安定した経営を行っています。 「AUDREY (オードリー)」「Tartine (タルティン)」「Sabrina (サブリナ)」など、SNSやメディアでも話題の洋菓子店を百貨店や駅ナカなどに多数展開。可愛らしいパッケージやお店の雰囲気も高い評価をいただき、業績は順調に伸びています。 安定した経営基盤を築いていますが、今後も事業拡大を続けていくためには、あなたの力が必要です。ママ友にもちょっと自慢できるような、素敵なお菓子を扱う会社で、一緒に成長しませんか。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ※グループ会社への出向となります。詳細は面接にてお話いたします。（条件は変更ございません）

勤務地

アクセス

交通・アクセス 博多駅13出口から徒歩約1分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8：00～20：30の中で1日8h勤務 ▼シフト例 [1] ８：00～17：00 [2] ９：00～18：00 [3] 11：30～20：30 ※上記は一例です ※1日実働8時間（休憩1時間） ＜シフトサイクルについて＞ ＊提出日は店舗ごとに異なりますが月に2回提出日があります。 ＊土日祝は希望は出せますが、店舗内のスタッフと相談して休日の調整を行っています。 尚、繁忙期はその限りではありません。

給与

月給280,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験や前職給与、年齢、能力を考慮の上、優遇あり！ ～～ 他、各種手当 ～～ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（6月・12月） ◆交通費支給（月上限4万円） ◆残業代全額支給 【給与例】 給与例 【年収例】 450万円／31歳 店長（月給32万円+諸手当） 600万円／40歳 エリアマネージャー（月給42万円+諸手当）

休日休暇

休日休暇 週休2日制(月8～11日)※シフト制勤務 ※シフトは月2回作成／希望休考慮 ※会社カレンダーによる 年間休日115日(夏季休暇・冬季休暇含む) ＊有給休暇（入社6ヶ月後10日付与、以降法定通り） ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇（取得実績多数） ＊育児休暇（取得実績多数） ＊子の看護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（6月・12月） ◆交通費支給（月上限4万円） ◆残業代全額支給 ◆慶弔見舞金制度 ◆制服貸与(パンツ・靴をご用意) ◆懇親会費用補助制度

対象となる方

求めている人材 【必須】 接客・販売経験が2年以上ある方 正社員としての勤務経験 【歓迎】 〇人に喜んでもらえる仕事がしたい方 〇人と話すことが好きな方 〇食品やギフト、コスメなど販売経験がある方 〇他業界での販売・接客経験がある方 〇チームワークを大切にしながら働きたい方 〇プライベートの時間も大切にしたい方 〇安定企業で安心して長く働きたい方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ まずはオリエンテーションにて、ブランドについての説明や労務関連の説明、店舗でのOJTをスタートするために必要な業務説明などを行います。 その後、先輩社員による店舗でのOJT研修にて業務を習得していただきます。 お客様への丁寧な接客からスタートし、徐々に商品説明などできることを増やしていきましょう◎ 実務開始後も都度必要なタイミングで各種研修を実施しています！

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 [1]応募フォームからご応募 [2]面接（1回／WEB面接） [3]適性検査 [4]採用 ※応募から5営業日以内にご連絡いたします。 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。