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茨城県木材協同組合連合会

仕事内容

仕事内容 長年の知恵と技術を、あなたの手で未来へ。 >>SDGsと密接に関わる ｢森林を守る仕事｣ 《 働きやすい職場環境 》 〇土日祝休み（完全週休2日）＆年休125日 〇転勤なし（茨城県常陸大宮市勤務） 〇残業ほぼなし（原則定時17:00退社） 〇休暇充実！ワークライフバランス！ 《 募集背景 》 長年、「木材普及」や「林業の発展」に 尽力してくださった職員が このたび退職されることとなりました。 その ”想い” と ”役割” を 引き継いでいただける方を募集いたします。 これまでの歩みを支えてくださった 前任者の知識や経験は、しっかりと 引き継ぎを行いますのでご安心ください。 仕事だけでなく、 「森を守り、未来へつなぐ」という想いも 受け継いでくださる方との出会いを、 心よりお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜具体的な仕事内容＞ ＊一般事務、来客や電話応対、伝票作成、 その他付随する書類作成 ＊安全衛生教育インストラクターの補助業務 ＊刈払い機やチェーンソーなどの講習補助等 社用車で山林や製材所などに行き、 刈払い機やチェーンソー・木材加工等の 技術指導 ＊集金業務 など 【将来的には…】 組合会員への定期講習会の講師も やっていただく予定です。 いきなりお任せすることはありませんので、 その点はご安心ください！ ＜ベテラン＆中堅職員の手厚いサポート有＞ 勤続年数の長いベテラン＆中堅の職員が、 丁寧に業務を教えていきますので、 業務未経験でも問題なくスタート可能です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【SDGsとの関連性と、この仕事の意義】 森林・林業に関わる私たちの仕事は、 目標15「陸の豊かさも守ろう」をはじめ、 教育・経済・環境など 多様なSDGsと関わっています。 企業や団体による森林整備・木材利用・ 環境保全の取り組みが広がる中、 私たちはその現場での技術指導や 材木店・製材店との情報発信を通じて、 林業の次世代への技術継承に貢献。 林野庁の調査でも、企業の約6割が 森林関連の活動を実施・予定しており その多くが「森林の整備・保全」に 関するもの。 私たちは、そうした取り組みに 教育・技術面から寄与できる存在です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜茨城県木材協同組合連合会のご紹介＞ 茨城県内の木材組合会員の経営・技術支援や 情報提供を通じて、県産材の利用を促進中！ 補助事業の活用や展示場・研修施設の運営も 行い、地域貢献・社会貢献できる企業です！ ［HP］＊https://www.wood-ibaraki.jp/＊