• 正社員

株式会社京都ライフ

職種/仕事内容

仕事内容: アパートやマンションを所有する 大家（オーナー）様に対し、 安定した賃貸経営を実現するための 管理・運営サポートを行います！ 飛び込みや「売る」営業ではなく、 オーナー様にじっくりと向き合い、 信頼関係を築くことがミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・定期的な運営報告（毎月1回） オーナー様へ家賃の入金状況、入居者対応、 管理対応などを詳細に報告します。 ・マンション運営の提案 物件の空室状況を分析し、最適な空室対策を提案します。 ・資産価値向上の提案 インターネット無料導入、リノベーション、 設備の更新、外観改善など、 様々な角度から提案を行います。 この仕事のやりがい ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの提案が実を結び、空室が埋まったり、 オーナー様の収益が改善したりした時に、 「あなたに任せてよかった」「ありがとう」と 直接感謝の言葉をいただけるのが最大のやりがいです。 築いた信頼が成果となり、 新しい物件の管理を任されたり、 他のオーナー様をご紹介いただけたりと、 あなたの頑張りは「賞与」や「昇給」という形で 正当に評価・還元されます。 ＜入社後の流れ＞ 誇れるサポート体制をご用意！ 不動産業界が初めての方もご安心ください。 活躍中の先輩の9割が未経験スタートです！ 入社後は、3～6ヶ月かけて 不動産の基礎知識から実務までを じっくり学べる研修をご用意。 先輩社員があなたの成長をしっかりサポートします。 困ったことがあれば、 いつでも質問・相談できる環境です。

勤務地

アクセス

アクセス: 各線「京都駅」より徒歩6分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 9:30～19:00（休憩90分） ※時間外勤務あり 休憩は交代制となります。 その日の業務により 休憩に入る時間はまちまちですが、 基本的には昼前後にとります。

給与

月給250,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000は1か月当たりの固定残業代￥58,603（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 250,000円 〜 ＋資格手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※上記金額には固定残業代 （58,603円・40時間/月）を含みます。 超過分は別途支給します。 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 【想定年収】 年収450万円 【各種手当】 ■交通費支給（上限3万円／月） ■家族手当 （配偶者／月1万円、子1人／月3,000円）

休日休暇

休暇・休日: ＼＼年間休日120日／／ 【休日】 ・シフト制 希望休があれば、 お気軽にご相談ください◎ 【休暇】 ・夏季休暇（4日） ・冬季休暇（9日） ・GW休暇 ・リフレッシュ休暇 （3日／6～7月度中） ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 （入社6ヵ月経過後10日付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: □各種社会保険完備 （雇用・健康・労災・厚生年金） □交通費支給（上限3万円／月） □昇給年1回 □賞与年2回 □退職金制度

その他

その他: ここまで読んでいただき ありがとうございます！ 少しでも興味のある方は、 お気軽にご応募ください。 <応募・問い合わせ> ・WEBで簡単応募／24時間ご応募受付中！ ・電話応募（075-256-8440） ＜選考フロー＞ STEP01.応募 ▼ STEP02.WEB選考 お送りいただいた応募データをもとに、 選考を実施します。 ▼ STEP03.面接 担当者による面接を行います。 面接日時はご相談ください。 ▼ 内定 ※入社日についてはご相談ください。 皆様とお会いできることを 楽しみにしています！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

対象となる方

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） 【こんな方にオススメ！】 ・自分の成果が給与や待遇に反映される環境で働きたい方 ・お客様との信頼関係を大切にした営業がしたい方 ・チームワークを大切にし、切磋琢磨できる仲間と働きたい方 ・相手の課題を解決し、喜んでもらうことにやりがいを感じる方 ・地元、好きな街で腰を据えてキャリアを築きたい方 ・未経験から不動産業界にチャレンジしたい方 ＼こんな方は歓迎・優遇します／ ・ゼネコンやハウスメーカーなどでの 営業経験をお持ちの方 ・工務店での勤務経験をお持ちの方 ✐年齢不問 ✐未経験OK ✐経験者優遇 ✐新卒・第二新卒も歓迎 ✐ブランクOK ✐UIJターン歓迎 ✐若手スタッフ活躍中

試用期間

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥250,000以上 試用期間中の労働条件の内容：期間中の雇用形態は契約社員となります。給与に変更なし。家族手当は期間明けからの支給になりますが、そのほかの福利厚生に変更はありません。

採用予定人数

1名