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株式会社レガカンパニー

【大阪/想定年収600万~】人事×経営支援のコンサルティング/年休126日 その他人事コンサルタント/コーチング

レガカンパニーは、企業の「人事機能」を飛躍的に向上させるためのコンサルティング事業を展開しています。

  • 月給500,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日休暇

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 その他（） 有給休暇：有（10日～）
勤務地

勤務地

株式会社レガカンパニー

大阪府大阪市中央区博労町4丁目6-15L.Biz大阪本町6F

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予定勤務地 大阪府大阪市中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：L.Biz 大阪本町 所在地：大阪府 大阪市中央区 博労町4丁目6-15 L.Biz大阪本町6F 最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線 心斎橋駅 徒歩6分、Osaka Metro 御堂筋線 本町駅 徒歩6分、Osaka Metro 中央線 本町駅 徒歩6分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■中小企業の人事課題に特化した人事コンサルティング会社■戦略提案だけで終わらない、実行支援まで一気通貫のモデル■創業3年でクライアント数160社越え急成長企業 ■賞与年4回！【現年収以上（固定）＋インセンティブ】

企業名 株式会社レガカンパニー 求人名 【大阪/想定年収600万～】人事×経営支援のコンサルティング/年休126日 仕事の内容 レガカンパニーは、企業の「人事機能」を飛躍的に向上させるためのコンサルティング事業を展開しています。 ・採用戦略の策定・実行支援（有能な人材の獲得） ・評価制度の構築・最適化（意欲と成果を引き出す評価体系の設計） ・業務マニュアルの整備（ノウハウの体系化・汎用化） ・教育体制の構築（組織文化としての社員育成の定着） 【仕事の魅力】経営の根幹である「人・組織」の課題に深く対峙し、企業の成長をダイレクトに支援できるやりがいがあります。 募集職種 【大阪/想定年収600万～】人事×経営支援のコンサルティング/年休126日

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】未経験歓迎！経営者（役員）との折衝、候補者面談など、相手の立場や状況を汲み取り、適切なコミュニケーションが取れる方 ユニクロ/大和証券/大和ハウス/北海道銀行等の有名企業から中途入社者が多く切磋琢磨できる環境です。 前職経験は大手企業マネージャー、事務スタッフ、ブライダルスタッフ、電気施工管理技士など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給500,000円以上 想定年収 600万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥381,618～ 固定残業代￥108,382～ 諸手当￥10,000～を含む/月 ■賞与実績:年4回（1月、4月、7月、10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 制度備考：■服装（オフィスカジュアル可） ■在宅勤務・リモートワーク（全従業員利用可） ■オフィスカジュアルでの勤務（全従業員利用可） ■事業企画コンテスト（事業企画手当を受け取る社員は参加必須） →半期に一度、全従業員で新規事業の考案を行います。事業立ち上げの一助となったアイディアには報奨を授与します。 ■報奨旅行制度（全従業員利用可） →3ヶ月、半年単位で報奨旅行基準の目標を決め、全従業員で目標達成のため切磋琢磨しています。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 ★自分の提案や実行が組織の変化につながる手応えを感じながら、経営視点と人事の専門性を身につけられる環境です。

その他

その他

備考 【賞与実績】年4回(4月/7月/10月/1月)※原則、各自インセンティブの累計額による◎インセンティブが充実！四半期で126万円のインセンティブを獲得したメンバーもいます！ 【昇給】年2回の査定 【諸手当】事業企画手当：1万円 【フレックスタイム制】フレキシブルタイム：7時～22時 【想定年収】年収は能力、スキルなどを考慮して決定。原則、【現年収以上（固定）＋インセンティブ】 【働き方】リモートワーク可 【業務変更の範囲】：当社業務全般、【拠点変更の範囲】：当社拠点全般 【モデル年収例】 29歳 男性 営業マネージャー 1100万円 32歳 女性 HRコンサル部門リーダー 750万円（週休3日） 37歳 男性 営業責任者 1700万円 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：企業のCHRO(最高人事責任者)が行う業務を、HRBP(人事ビジネスパートナー)として、各領域の支援を提供します。それぞれのミッションを担うスタッフが相互に連携し、顧客企業において正しく機能するものを創り上げます。 設立：2023年10月 代表者：代表取締役 小橋一平 従業員数：52人 平均年齢：31.4歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒105-0014 東京都港区 芝２丁目１－３３ 第三渡邊ビル４Ｆ 本社以外の事業所：・大阪支店（大阪府大阪市中央区） ・札幌支店（北海道札幌市北区） その他備考・企業からのフリーコメント：■当社について 人材紹介業、求人広告業、各種HRテックサービスが乱立し、普及して参りました。 その背景は、”人事”の機能を強化し「採用する人材の量と質を保つことが成長の鍵」ということが、通説として浸透してきたから、と言えます。一方で、”人 事部への配属が出世の登竜門”と位置づけ、社内のエースを人事部に配属出来る企業はごくわずかな優良企業のみです。人材が不足する中小企業、ベンチャー企業においては、人事の仕事が片手間で行われていたり、最も力ある人材は営業職/技術職に配属せざるを得ない状況が見受けられます。 このような社会的な課題を受け、既存のサービスとは異なる立場から、多くのクライアントを支援する事業を立ち上げました。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

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会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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    • 土日祝休み

    掲載開始日：2026/07/10

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    原稿ID：0d855c3ee3c8538d

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