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協栄電気興業株式会社

仕事内容

仕事内容 ・・・【アピールポイント】・・・ ★未経験大歓迎！「考えること・頭を使うことが好き」な方は大歓迎！ ★正解のない問いに挑む！採用戦略をデザインするクリエイティブな人事 ★バックオフィスの枠を超える！総務・経理など手を挙げれば何でも挑戦可 ★思考をフルに働かせる、頭を使う楽しさを追求したい方にぴったり ★長野に根差した総合設備工事会社！抜群の経営基盤を誇る安定企業 ★賞与年2回／各種手当多数！ ★完全週休2日制／年休122日 ★リフレッシュ休暇あり！ ★施工管理・営業などジョブチェンジも可！ ・・・・・・・・・・・・・・・・ ＝＝【具体的な仕事内容】＝＝ 会社の未来の成長を左右する最重要テーマである「人材の採用と組織づくり」、およびバックオフィス全般の業務をお任せします。単なるルーティンワークの事務ではなく、自ら戦略を立てて実行するクリエイティブなお仕事に挑戦できます。 ・採用戦略の立案、実行（メイン業務）： 「どうすれば当社の魅力が求職者に伝わるか」を徹底的に考えます。ターゲットの分析、求人メディアの選定、スカウト配信の設計、面接プロセスの最適化など、自らの仕掛けで応募を増やす戦略的な楽しさがあります。 ・企業ブランディング、情報発信： 求職者に「選ばれる会社」になるため、HPの活用や各種ツールを使った情報発信の企画・立案を行います。 ・主体性に応じたバックオフィス業務： 一通りの業務に慣れた後は、あなたの「やってみたい」という意思次第で、総務関係（社内制度の設計や環境改善）や経理関係（財務管理や決算補助）など、いくらでも領域を広げられます。 ・組織の課題解決（頭脳労働）： 「もっとこうしたら社内が良くなるのでは？」というアイデアを整理し、業務効率化や社内DXの推進などにも能動的に関わることができます。 ＝＝【入社後も安心の教育制度】＝＝ 育成枠として、ゼロからのスタートを歓迎します！ 人事やバックオフィスの専門知識は、入社後に先輩社員がしっかり並走してサポートしますのでご安心ください♪ 「過去の経験の長さ」よりも、「自ら問いを立てて深く思考することが好き」というマインドを大切にしています。もちろん、これまでに人事・総務・経理などの経験がある方であれば、即戦力として大きな裁量を持ってスタートすることも可能です！ ＝＝【将来のキャリアパス】＝＝ 人事のスペシャリストとしてはもちろん、総務・経理・経営企画まで横断的にこなせる「マルチスキルを持ったバックオフィスのプロフェッショナル」へ成長できる環境です。 また、当社は役員が小水力発電会社を立ち上げたり、音響会社を経営するなど、伝統を守りながらも新しい領域へチャレンジし続ける柔軟な社風が特徴。 決められた枠に収まらず、あなたの「やりたいこと」や「こうあるべき」という思考を追求し、組織の仕組みそのものを創り出すキャリアを描くことができます！