募集情報
【 2026年2月OPEN オープニング店長候補の募集です✩ 】 チャンスを掴むなら今!勢いのある企業で新たな一歩を! 充実の福利厚生+賞与年2回♪
アピールポイント: ▣ 充実のキャリアアップ制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スキルアップしながら現場で盛り上げ役として活躍するもよし、トレーナーとして後輩を育てるもよし、マネージャーとして組織を牽引するもよし。 多彩な業態を持つ当社だからこそ、あなたの可能性に寄り添った働き方が叶います。 あなたの「こうなりたい」を実現できるステージが、ここにはあります。 未来を見据えた柔軟な働き方を一緒に見つけていきましょう。 ▣ 頑張りをしっかり評価 !  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ すべてのスタッフが気持ちよく働き続けられるよう待遇改善に取り組んでいます。 半年に1度 面談を行い社内等級制度の基準にもとづいて昇給の金額を決定します。 毎月の目標達成においてのインセンティブや年2回の業績賞与など「頑張ったぶん評価される」環境です。 ▣社員の健康管理に取り組んでいます! ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄仕事で毎日遅くなり、休日は寝てたら終わる。そんな働き方だと長続きしませんし仕事も集中できません。私たちは会社組織の成長と共に職場環境の改善にも日々取り組み業界内では早くから会社全体で残業の削減をすすめています。そんな環境で能力を存分に発揮していただければと思います。健康促進手当として、RIZAPの運営するチョコザップにも無料で通う事ができます☆



