• 正社員

大分綜合建設株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 【注目ポイント】 ✅ 年間休日115日 ✅ 宇佐駅から車で15分 【具体的な仕事内容】 〈お任せしたいミッション〉 ・土木施工管理一式、複数現場の統括管理。 ・土木部長として、経営視点を持った施工管理。 〈職務概要〉 ・工程管理を中心とした土木施工管理をお任せいたします。 ・担当案件の割合:公共工事(元請け)100% ・担当案件:河川災害復旧工事、農業土木、ほ場整備など ・担当エリア:大分県豊後高田市中心 ・施工計画の作成、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、関係機関との調整、書類作成 ・経営戦略の立案、新規事業の検討と立ち上げ、労働環境の整備など 【仕事の魅力・職場環境】 〈ポジションの魅力〉 ・第2創業期のフェーズで将来的な役職ポジションを想定 ・平均残業時間は4.5時間以下(基本的にはなし) ・出張エリアは豊後高田市のみ ・育児/介護休暇の取得実績あり 育児しながら、農業しながら、メリハリをもって働くことができます。 \大分綜合建設が大切にしていること/ 1. コミュニケーションは仕事の潤滑油 日々の報告・連絡・相談、指導を受けるとき、注意をする・されるとき。 こうした場面で普段から人としてのコミュニケーションがきちんと取れていないと、職場に小さな軋轢が生まれてしまいます。 私たちは、仕事がスムーズに進むための潤滑油こそ「コミュニケーション」だと考え、何気ない日常のやりとりを大切にしています。 2. 時間内で最大限の成果を 「無駄な作業」や「非効率な手順」は、社員全員で見直し、改善を重ねてきました。 その結果、限られた時間の中で最大限の成果を出す働き方が根付き、現在ではほぼ残業ゼロを実現しています。 3. ワークライフバランスを大切に 育児、農業、介護など、社員一人ひとりのライフステージに合わせて無理なく働ける環境を整えています。 【募集背景】 組織の将来を見据えた世代交代(2年以内目標)と、増加する地域インフラ整備のニーズに対応するため、新たな土木施工管理技術者を募集します。 近年の自然災害やインフラ老朽化により案件が増加しており、地域社会への貢献と事業拡大を目指します。 共に会社を牽引し、次の100年を築いていく意欲のある方をお待ちしています。 【勤務条件・待遇】 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務