タウンワーク(TOWNWORK)
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株式会社ドクターアイズ

土日休み|クルージング|全国500名規模|子育て世帯の看護師|一関

【オープニングスタッフ】無理なく働く × 安心して続ける × 地域に貢献する

  • 時給1,100円以上

勤務時間

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ◇ 08:00~17:00(休憩60分) ↓扶養範囲内 (1) 10:30~15:30(休憩なし) (2) 09:00~14:00(休憩なし) (3) 11:30~16:30(休憩なし) (4) 08:00~17:00(休憩60分) ※(1)がメインシフトになります。 ※時間について応相談してください!

休日休暇

休暇・休日: 週2日~勤務OK! 【休日・休暇】 ◇ 有給休暇(半日単位で取得可能) ◇ 年末年始休暇(1月1日) ◇ 店舗休業日(12月31日、1月2日、1月3日) ◇ 年間休日120日以上 ※有給休暇を活用して連休取得が可能です 【ライフステージに合わせた休暇制度】 ◇ 産前産後休暇(取得実績あり) ◇ 育児休業(取得実績あり) ◇ 介護休業 ◇ 介護休暇 ◇ 特別休暇 など 土日固定休みのため、ご家族やご友人との予定も立てやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
勤務地

勤務地

株式会社ドクターアイズ

岩手県一関市東地主町20-3

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勤務地: リハニック一関

仕事内容

仕事内容

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ \「無理なく、長く看護師を続けたい」あなたへ。/ ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 医療と生活の両方に寄り添いながら、自分の時間も大切にできる看護。 「看護師の仕事は好き。でも、今の働き方をずっと続けられるか不安」 「病院勤務のような忙しさから少し離れたい」 「一人ひとりのご利用者様と、もっと丁寧に向き合いたい」 「仕事だけでなく、家族や自分の時間も大切にしたい」 「できれば、同じ職場で長く安心して働きたい」 そんな看護師に来ていただきたい仕事です。 ドクターアイズの介護事業では、医療的なケアが必要な方を支える介護施設を運営しています。 看護師として大切にしているのは、 「必要な医療を提供すること」 だけではありません。 ご利用者様が毎日を安心して過ごせるように、 「その人の生活を支える看護」 を行っています。 そして、看護師自身も無理なく長く働けることを大切にしています。 「頑張り続けなければ続けられない仕事」ではなく、 仕事と生活のどちらも大切にしながら、看護師を続けていく。 そんな働き方を目指せる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 「忙しさ」ではなく、一人ひとりと向き合う看護へ。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 病院では、 「次の処置」 「次の患者様」 「次の業務」 と、時間に追われながら働くこともあります。 もちろん、スピードや正確性が求められることは看護師として大切なこと。 一方で、 「もっと一人ひとりの状態を見たい」 「ご利用者様と会話する時間も大切にしたい」 と感じる方もいるのではないでしょうか。 施設での看護では、 バイタルを確認する。 ↓ 普段との違いを見る。 ↓ 必要なケアを行う。 ↓ 介護職やリハビリ職と情報を共有する。 ↓ その後の状態を見ていく。 というように、 日々の変化を継続して見守ること ができます。 「今日どうだったか」だけではなく、 「昨日と比べてどうか」 「最近、何か変わってきていないか」 まで見る。 ご利用者様の生活に寄り添うからこそできる看護があります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 医療的ケアはある。でも、一人で抱え込まない。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当施設では、医療的なケアが必要なご利用者様も受け入れています。 例えば、 ・インスリン治療 ・胃ろう ・経管栄養 ・喀痰吸引 ・褥瘡ケア ・気管切開 ・カテーテル管理 ・糖尿病管理 ・人工呼吸器 ・透析 ・中心静脈栄養 など。 ※ご利用者様の状態や配属先により担当業務は異なります。 「医療的ケアが多いなら大変そう」 と思われるかもしれません。 しかし、看護師だけですべてを抱えるわけではありません。 介護職、リハビリ職、ケアマネジャー、医療機関などと情報を共有しながら、ご利用者様をチームで支えます。 分からないことや判断に迷うことを一人で抱え込まず、 「チームで考えて支える」 ことができる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 「施設だからこそできる看護」があります。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━╯ 施設は、ご利用者様にとっての「生活の場」です。 毎日同じように過ごしているように見えても、 「今日は少し元気がない」 「いつもより食事量が少ない」 「歩くときにふらついている」 「最近、眠れていないようだ」 など、小さな変化があります。 そうした変化に気づき、 必要なケアを行い、 介護職やリハビリ職と共有する。 場合によっては医療機関へ相談する。 こうした積み重ねが、 ご利用者様の安心した毎日を守ること につながります。 治療だけを見るのではなく、 「この人が今日も安心して生活できているか」 を見る。 それが施設看護の大きな役割です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 「長く働く」ことを大切にできる働き方。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━╯ 看護師として長く働くためには、 給与や仕事内容だけではなく、 「無理なく続けられる働き方」 であることも大切です。 仕事が終わってから、 家族との時間を過ごす。 趣味の時間をつくる。 自分自身の身体を休める。 友人と食事に行く。 そんな当たり前の日常も大切にしてほしいと考えています。 だからこそ、 「仕事だけで一日が終わる」 ような働き方ではなく、 「仕事も生活も大切にする」 ことを目指しています。 看護師として頑張ることと、 自分自身の生活を大切にすること。 そのどちらかを諦める必要はありません。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 1日の仕事をイメージしてください。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━╯ 8:00|出勤・申し送り 夜間の状態や当日の予定を確認。 担当するご利用者様の情報を共有します。 ↓ 9:00|バイタルチェック・状態観察 体温・血圧・脈拍・SpO2などを確認。 数値だけを見るのではなく、 「いつもと変わったところはないか」 を確認します。 ↓ 午前|医療的ケア・生活支援 必要に応じて、 ・インスリン対応 ・胃ろう・経管栄養 ・喀痰吸引 ・褥瘡ケア ・カテーテル管理 ・服薬管理 ・その他の医療的ケア などを行います。 ※ご利用者様の状態・配属先により担当業務は異なります。 ↓ 12:00|昼食時の見守り・対応 食事量や食事中の様子などを確認。 「今日はあまり食べていない」 などの変化があれば、必要に応じてスタッフ間で共有します。 ↓ 午後|状態観察・ケア・情報共有 ご利用者様の状態を確認しながら必要なケアを実施。 介護職やリハビリ職とも情報を共有します。 ↓ 16:00|記録・申し送り その日の状態や対応内容を記録。 次のスタッフへ必要な情報を引き継ぎます。 ↓ 17:00|退勤 仕事を終えたら、自分の時間へ。 家族との時間、趣味、休息など、 仕事以外の生活も大切にできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 「一人で頑張る看護」ではありません。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━╯ ご利用者様の生活を支えるためには、看護師だけでは足りません。 当施設では、 ・医師 ・看護師 ・介護職 ・リハビリ職 ・ケアマネジャー ・その他の専門職 が連携しています。 例えば、 「最近、食事量が減っている」 「歩行時のふらつきが増えている」 「以前より活動量が少なくなっている」 といった変化があれば、 看護師だけで判断して終わりではありません。 必要な情報をチームで共有し、 それぞれの専門性からご利用者様を支えます。 一人で抱え込むのではなく、 「みんなで支える」 という安心感があります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ こんな環境だから、長く看護師を続けられる。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 看護師として働き続ける中で、 結婚。 子育て。 家族との時間。 自分自身の生活。 ライフステージは変化していきます。 だからこそ、 「今の働き方を何年続けられるか」 を考えることも大切です。 若いうちは仕事を優先する。 ではなく、 仕事も大切にしながら、 自分の生活も大切にする。 そんな働き方を選択できます。 「看護師を辞める」のではなく、 「無理のない働き方に変える」 という選択肢があります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ 将来的に働き方を変えることもできます。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━╯ 最初から、 「管理職を目指してください」 とは言いません。 まずは、ご利用者様と向き合いながら、 自分に合った働き方を見つけてください。 看護の専門性を深める。 後輩をサポートする。 チームをまとめる。 リーダーになる。 管理職を目指す。 そうしたキャリアを選ぶこともできます。 一方で、 「現場で長く看護師として働きたい」 という選択ももちろん大切です。 キャリアアップだけが正解ではありません。 「長く現場で働く」ことも、一つのキャリアです。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ■ ドクターアイズだから、安心して長く働ける。 ╰━━━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ドクターアイズの介護事業では、 サービス付き高齢者向け住宅 リハビリ型デイサービス 訪問鍼灸 フィットネス など、複数のサービスを展開しています。 「看護師として働ける場所」を一つに限定するのではなく、 医療 × 介護 × リハビリ × 生活支援 という幅広いフィールドがあります。 これまでの経験を活かしながら、 ライフステージに合わせて働き方を考えていく。 そんな長期的な働き方を目指せます。 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ■ こんな看護師に来てほしい。 ╰━━━v━━━━━━━━╯ □ 看護師として長く働きたい □ 無理のない働き方をしたい □ 仕事とプライベートを両立したい □ 家族との時間を大切にしたい □ 趣味や自分の時間も確保したい □ 病院勤務の忙しさから働き方を変えたい □ 一人ひとりのご利用者様と丁寧に関わりたい □ 高齢者看護・施設看護に興味がある □ 医療的ケアの経験を活かしたい □ ご利用者様の生活まで考えた看護がしたい □ 多職種と協力して働きたい □ 一人で抱え込むのではなくチームで働きたい □ 安定した環境で長く働きたい □ ライフステージが変わっても看護師を続けたい □ 「仕事だけ」の生活にはしたくない □ 将来的に自分に合った働き方を選びたい ╭━━━╮ ■ 最後に。 ╰━v━╯ 看護師として働く。 それは、決して簡単な仕事ではありません。 人の命や生活に関わる責任があります。 だからこそ、 看護師自身が無理をし続けなくても、長く働ける環境 であることが大切だと考えています。 ご利用者様の状態を見守る。 小さな変化に気づく。 必要なケアを行う。 仲間と情報を共有する。 そして、一人ひとりの生活を支える。 そんな看護を、毎日少しずつ積み重ねていく。 それで十分です。 キャリアアップを目指す人もいる。 専門性を高める人もいる。 現場で長く働き続ける人もいる。 大切なのは、 「自分はどんな働き方をしたいのか」 を選べること。 仕事も。 生活も。 家族との時間も。 自分自身の時間も。 どれか一つを諦めるのではなく、 看護師として働きながら、自分の人生も大切にする。 そんな働き方を、ここで始めませんか? 「看護師を、無理なく長く続けたい。」 その想いを、私たちは大切にします。

対象となる方

求める人材: 【必須資格】 ・看護師または准看護師 ・普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ> ・病院やクリニックでの経験を活かしながら、利用者様一人ひとりとじっくり関わりたい方 ・高齢者看護や予防医療に興味のある方 ・デイサービスや介護施設での経験を活かしたい方 ・訪問看護経験を活かし、在宅生活を支える看護に携わりたい方 ・利用者様の健康維持や生活機能の向上を支援したい方 ・健康寿命の延伸や介護予防に関心のある方 ・短期間の治療ではなく、長期的な視点で利用者様を支えたい方 ・「元気に歩きたい」「趣味を続けたい」「今の生活を維持したい」など、その人らしい暮らしを支えたい方 「治療する看護」だけではなく、 「その人らしい生活を支える看護」に本気で向き合いたい方を歓迎します。

仕事の特徴

  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 週2・3日からOK
  • シフト制
給与/待遇

給与/待遇

時給1,100円以上 給与: ◇ 交通費支給 ◇ 昇給あり(前年度実績:1.05%~) 【評価制度】 ◇ 年齢や勤続年数だけでなく、日々の頑張りを正当に評価する360度評価制度を導入 ◇ 上司だけではなく、多面的な評価をもとに昇給・賞与へ反映 また、引越し費用補助や退職金制度をはじめ、結婚祝金・出産祝金・慶弔見舞金など、職員一人ひとりの生活や人生の節目を支える福利厚生も充実しています。 さらに、資格取得支援制度やキャリアアップ研修制度も整備しており、「成長したい」「収入を上げたい」という想いもしっかりサポートしています。

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給 ◇ 制服貸与 ◇ 健康診断実施 ◇ 育児支援・託児所あり ◇ 引越し費用補助あり ◇ 資格取得支援制度あり 【ライフイベントを支える福利厚生】※条件あり ◇ 結婚祝金 ◇ 出産祝金 ◇ 傷病見舞金 ◇ 慶弔金 ◇ 新築祝金 ◇ 子女結婚祝金 ◇ 災害見舞金 ◇ 歓送迎会補助制度 ◇ 二十歳祝金 ◇ 還暦祝い金 【さぽーと共済制度加入】 ◇ 退職金制度 ◇ 補償保険制度 ◇ 旅行・宿泊施設等の優待割引 ◇ マイカー購入資金の融資あっせん ◇ 奨学資金の融資あっせん など 【教育体制・キャリアアップ支援】 ◇ 自己啓発助成金制度あり →資格取得や研修・セミナー参加費の一部を会社が負担(業務関連に限る) ◇ リーダーシップ研修あり ◇ マネジメント研修あり ◇ キャリアアップ支援制度あり 資格取得から管理職やリーダー職へのステップアップまで、継続的に成長できる環境です。
その他

その他

その他: 雇用形態: アルバイト・パート 給与: 1,100円 (時給) 以上
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

会社情報

会社情報

事業内容

看護・介護

所在住所

0600053 北海道 札幌市 中央区南三条東4丁目1番地20

代表者

九谷田篤生

代表電話番号

09051638247

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  • 時給1,100円以上

  • 勤務時間・曜日: ◇ 08:00~17:00(休憩60分) ↓扶養範囲内 (1) 10:30~15:30(休憩なし) (2) 09:00~14:00(休憩なし) (3) 11:30~16:30(休憩なし) (4) 08:00~17:00(休憩60分) ※(1)がメインシフトになります。 ※時間について応相談してください!

    • 週2・3日からOK
    • シフト制
    • 残業なし

    掲載開始日:2026/09/19

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    原稿ID:120f2569235c14da

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