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ばんどう太郎　春日部店

仕事内容

仕事内容 ＼＼未経験者歓迎＊店長候補の募集です／／ 《研修充実で安心》スキル＆キャリアUP可 借り上げ社宅あり／住宅手当など手当充実 【 創業50年を迎えた地域密着型企業！ 】 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ 地元に愛される"ばんどう太郎"グループにて ホール・キッチンのほか、"店長候補"として "店舗運営"にも携わっていただきます。 これまで以上に愛していただける店舗づくり に関わる、やりがいのあるお仕事です。 ( 具体的には… ) ○ホール ・案内 ・注文 ・料理提供 ・片付け ・デザート調理 ・仕込み ・宴会対応 など ○キッチン ・調理 ・仕込み ・食器洗浄 ＊経験を積み、発注などにも 挑戦していただきます。 ＊調理業務は料理が好きなら すぐにスキルが身に付く作業です ( 将来的には… ) ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・売上、店舗運営 などもお任せします。 ＊入社後は、店長候補として育成します！ …店長昇格目明日：平均3年 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＼ イチからじっくり学べる研修制度 ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは商品の知識やサービスの流れなど、 基本を専用テキストに沿って習得します。 調理・サービス研修に加え、 店舗マネージャーによる1on1相談や OJTを通じて段階的に成長をサポート。 あなたのサービスで 多くのお客様に喜んでいただけるよう、 一歩ずつステップアップできる環境です。 ＊新人研修／役職別研修／段階層別研修 調理研修／トレーナー研修 など ＼ 評価が明確で、キャリアの道もクリア ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「キャリアパスプラン」という 独自の評価制度、キャリアステップを導入。 各ステップごとに設けられている、 テストや実技試験に合格することで、 給与のUPや昇格などのキャリアアップにも つながります。 ＼ 店長候補から次のステップへ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店長を目指していただき、 その後はスーパーバイザー・幹部、 商品開発、トレーナー、バイヤー、 自社農園でのフルーツ栽培、本部勤務など、 さまざまな形で店舗運営を支える仕事へ キャリアアップすることが可能です。 ＊転勤・異動あり …坂東太郎・八幡太郎以外の業態(事業)へ 異動の可能性もあり ※焼肉店/ケーキ・スイーツ/パン など - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 配属先 ／ 茨城県県央エリア 】 ○ばんどう太郎 …友部店／水戸店／水戸50号店 など ○かつ太郎 …水戸店 など ※店舗状況や、居住地・希望を考慮して決定 ※近隣地域への配属なども 相談させていただく場合があります - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 ばんどう太郎グループ 】 地元で愛され、2025年に 創業50年を迎えた地域密着型企業。 茨城･栃木･埼玉･群馬･千葉に直営店85店舗、 FC4店の合計89店舗を展開しています。 ＼ 経営理念『 親孝行・人間大好 』 ／ 人と人とのつながりを大切にし、家族の絆を 育む場所づくりを続けてきました。 「親孝行・人間大好」の理念のもと、 人を大切にする経営を貫いています。 ここでいう“親”とは家族だけでなく、 上司や先輩、お世話になったすべての人。 “孝”は誠心誠意尽くす姿勢を、 “行”は自ら行動し続けることを意味します。 私たちは、お食い初めや七五三など、 家族の節目を支える場を提供してきました。 和食だけでなく焼肉・ステーキ・カフェなど、 幅広い業態へ事業を広げています。 坂東太郎を通して、お客様と仲間の両方が 幸せになれる企業を目指しています。 人と関わることが好きな方、 笑顔を生む仕事がしたい方、 新しい価値に挑戦したい方に合う職場です。