• 正社員

茨城県信用保証協会本店(水戸市)または土浦支店(土浦市)

職種/仕事内容

仕事内容 中小企業の資金調達を支援する私たち。 あなたも公的機関で地域に貢献しませんか？ 【会社紹介】 ■中小企業の多様な可能性を支援 全国の中小企業のうち約９９％が中小企業であり、これまでも多くの中小企業から革新的な製品・サービスが生まれ、私たちの生活を豊かにしてきました。 このような中小企業の資金繰りを支えているのが金融機関からの融資になります。 しかし、中小企業は、大企業に比べ財務内容などの面で信用力に限界があるため、公的機関である私たち信用保証協会が公的な保証人となることで、資金調達の手助けを行っています。 創業したばかりの企業や、苦しい経営環境にある企業への経営支援等も積極的に行っており、公的機関として地域の中小企業と向き合えることも当協会の魅力です。 【業務内容】 ■保証審査業務 当協会に申し込みをされた中小企業者の「将来性・資金の必要性・財務内容・経営者の資質」などを総合的に判断します。 基本的には書面での審査が中心となりますが、必要に応じて企業訪問し審査を行います。 ■経営支援業務 中小企業者が抱える金融上の問題や経営課題に対してきめ細やかに相談に応じ、解決に向けたアドバイスや外部専門家の派遣などを通じ経営改善支援等を行います。 【配属先情報】 基本的に上記業務を行う部署への配属を予定しておりますが、総合職のため、適正を判断し以下を含む全ての部署に配属となる可能性があります。 ■債権管理業務 中小企業者に代わって借入金を金融機関に返済（代位弁済）した後、中小企業者の実情に即した債権回収業務を行います。 ■再生支援業務 事業継続に支障を来たしている中小企業者が早期に事業再生が図られるよう、金融機関や関係機関と連携しながら事業再生に取り組みます。 ■その他間接業務 業務・情報企画・広報・代位弁済・総務・人事・経理・指導検査などの間接部門での業務となります。 ＊勤務地は本店（水戸市）または土浦支店（土浦市）になります。 【入社後の研修制度／フォロー体制】 内部研修、外部研修（階層別・課題別）、通信教育 【入社後のキャリア】 3年程度を目安とした、ジョブローテーションによる各部門の業務を経験したのち、将来的には適性・希望を考慮した業務を経験することもできます。 例１：新卒採用⇒保証審査業務５年⇒債権管理業務２年⇒経営支援業務２年目 例２：新卒採用⇒保証審査業務４年⇒総務部門３年⇒債権管理業務２年⇒業務企画部門２年目 例３：新卒採用⇒保証審査業務３年⇒経営支援業務２年⇒保証審査業務３年⇒債権管理業務２年⇒経営支援業務３年目 【身に着くスキル】 当協会では中小企業者のあらゆるフェーズ（創業期、成熟期、衰退期、事業承継など）に対応した各種支援を行っており、中小企業者への総合的な支援スキルを身につけることができます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 水戸駅から徒歩４分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 ■勤務時間：9:00～17:30（休憩時間 1時間00分） ※次のとおり時差出勤制度があります。 午前8時00分～午後4時30分、午前8時30分～午後5時00分、 午前9時30分～午後6時00分、午前10時00分～午後6時30分 ■月平均残業：10時間程度

給与

月給250,800円以上 給与詳細 基本給：月給 25万800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＊扶養手当、地域手当、住宅手当あり ＊年齢・経験を考慮し決定 【給与例】 給与例 年収:550万円～740万円 ※年2回の賞与含む 【モデル年収】３年目／主事：550万円、８年目／主事：630万円、13年目／係長：680万円、18年目／調査役：740万円 ※扶養家族無、残業手当は平均時間、２回の賞与含め算出

休日休暇

休日休暇 完全週休2日／土日祝 【有給休暇】 20日 【休暇】 ・年末年始：12/30～1/3 ・リフレッシュ：6日 ・慶弔 ・療養 ・産前／産後 ・育児 ・介護 他

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・厚生年金基金 ・退職金 ・定期健診、人間・脳ドック、成人病・VDT検診 ・住宅／生計／教育資金貸付制度