• 正社員

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

職種/仕事内容

募集要項 職種 BPO新規プロジェクト/金融系ルート営業（地域限定正社員） 雇用形態 正社員 仕事内容 ★金融機関へのルート営業・営業事務★ ＜概要＞ クライアントから委託された、金融機関へのルート営業および営業事務を行います ※新規営業活動はございません ＜具体的な業務内容＞ ルート営業・営業事務 ・既存顧客先（金融機関）への営業（対面、リモート有り） ・モバイルバンキングの追加サービスのPR、受注、相談対応など ・通信回線の新規サービスへの切替促進活動、商材のPR全般 ・営業活動にまつわるスケジュール調整、資料作成、電話対応、庶務など ＜教育・研修体制＞ 半年程度は、クライアント現場に入り業務習得を目指します。 先輩社員メンバー（男性・女性）と共に、業務委託化に向けて準備を進めていただき、 2025年度に委託開始を予定しております。委託開始後は、現場スタッフとして従事いただきます。

勤務地

アクセス

交通アクセス 各線 大阪駅 徒歩 15分 JR環状線 福島駅 徒歩 7分 地下鉄四ツ橋線 西梅田駅 徒歩 5分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務曜日・時間 ■9:00～18:00（所定労働時間：8時間00分） 【休憩時間】60分 【時間外労】有（月残業平均：5～20時間程度） 【フレックスタイム】有 コアレスフレックス

給与

月給214,400円～270,500円 給与 ■月給214400円～270500円 ■想定年収：350万円～461万円 ※昨年度実績賞与・残業月20h試算を含む ■昇給：有 人事評価に基づく ■賞与：有

休日休暇

休日・休暇 ・年間休日125日 ・完全週休2日制（原則土曜日・日曜日） ・年間有給休暇(10～20日) ・祝日、年末年始休暇、特別休暇 等 ※社内カレンダーによる ・年次有給休暇（入社6カ月後10日付与） ・慶弔休暇（勤続3年以上の社員に対し有給付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 【労働契約の期間】 期間の定めなし ※試用期間：有（3ヵ月）労働条件の変更なし 【福利厚生等】 ・年次有給休暇：10～20日 ※入社半年後、10日付与 ・通勤手当：有 全額支給 ・社会保険：組合健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 各種社会保険完備 ・慶弔見舞金制度 ・提携リゾート設備／保養所／スポーツクラブなどの割安利用 【その他の制度】 ・パナソニックGの共済保険・損害保険加入可 ・資格取得支援・自己啓発支援あり ・貯蓄制度(財形)あり

その他

備考 ＜職場環境＞ ＊パーソル×パナソニックの豊富なリソース 当社にはパナソニックグループの一員として培った30年以上の実績と信頼、またパーソルグループの一員としてお客様に合った多彩なソリューションを提供できる環境があります。国内外企業の幅広い課題可決の支援実績も豊富であり、常に新たなビジネスを創出するために取り組んでいます。様々な価値観、課題に向き合うことで課題解決思考や対人折衝力などの汎用スキルを身に着け、日々成長を感じながら仕事ができることが当社で働く魅力です。豊富な実績と基盤がある当社で、キャリアをアップグレードさせてみませんか？ ＜社風・風土＞ ＊社員にとっても「はたらいて、笑おう。」 私たちは日々働く一人ひとりに寄り添うパートナーとして、すべての人が自分らしい働き方を選択し「はたらいて、笑おう。」を実現できるよう仕事に取り組んでいます。だからこそ、提供する私たち自身も自分の働き方やキャリアを選び、それを互いに尊重し合える本当の意味でのダイバーシティを推し進め、フラットな組織であることをこれからも大切にしていく風土があります。 【受動喫煙防止の取り組みに関して】 社内全面喫煙禁止・各拠点にあるビルの喫煙所を利用