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社会福祉法人横浜婦人クラブ愛児園

仕事内容

仕事内容 ✨この求人のポイント✨ ✅残業ほぼゼロ！定時退社が基本 ✅持ち帰り仕事なし！オフの時間も充実 ✅有給取得率は100％！ ✅年間休日120日以上！ ✅複数担任制で一人に負担が集中しない ✅人間関係の良さが自慢の職場★ ✅月給28万円以上＋賞与年4回 ✅住宅手当・家賃補助充実！ ✅経験が浅い方・第二新卒も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事内容について✨ 当法人が運営する 保育園（横浜ナーサリー）で、 子どもたちの成長に深く寄り添う 保育全般をお任せします。 ★対象：4〜5歳 「乳児保育が好き」「幼児クラスに挑戦したい」など、 それぞれの想いを大切にしています。 担当クラスはご希望や適性を考慮して決定しますので、 面接時にぜひご相談ください。 私たちが大切にしているのは、 保育士自身が心に余裕を持ちながら 子どもたちと向き合える環境づくり。 職員配置にゆとりがあるため、 残業や持ち帰り業務はほとんどなく、 保育に集中できる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨入職後の働き方について✨ 当園では4歳児、5歳児クラスも正規職員 3名以上の複数担任制を採用しています。 クラス運営や行事準備、 保護者対応などもチームで行うため、 一人で抱え込むことはありません。 「経験が浅くて不安」 「転職したばかりで馴染めるか心配」 という方も先輩職員がしっかり フォローします。また、 ⏩ピアノが得意でなくてもOK ⏩書類業務は先輩が丁寧にサポート ⏩保護者対応も相談しながら対応可能 ⏩制作や行事準備はクラスで分担 など、無理なく仕事を覚えられる体制を 整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨人間関係の良さが働きやすさの理由✨ 新卒職員の70％は神奈川県外の出身者 であるため、派閥のようなグループはなく、 風通しの良い職場です。 また、当園では年功序列ではなく、人柄や 周囲への思いやりを大切にしています。 そのため職員同士の雰囲気も良く、 相談しやすい風土が根付いています。 実際に20代の職員もクラスリーダーとして 多数活躍しており、子育て世代より上の 職員との関係も良好です。 経験年数や年齢に関係なく、 一人ひとりの頑張りをしっかりと 評価しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨保育士として成長できる環境✨ 入職後はメンター制度を通じて、 経験豊富な先輩職員がマンツーマンで サポートします。 また希望者は勤務時間内に研修へ参加可能。 保育・小児医療・発達支援など、 さまざまな分野を学びながら 保育士としてスキルアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨横浜で新生活を始めたい方も歓迎✨ 職員の中には県外から転職してきた メンバーも多数在籍中。 住宅手当（月4万円）や 借上げ社宅制度（月8.2万円まで給料とは 別に家賃補助）があるため、 新生活を始める方も安心です。 もちろん横浜市内や近隣エリアからの 転職者も多数活躍しています。