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株式会社不動産中央情報センター　北九州・小倉エリア

職種/仕事内容

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼ お部屋探し＆ご案内／ ＼ アドバイザースタッフ募集／ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・地域密着のホッとする雰囲気 ・大手の安定性 ・働きやすい柔軟な制度 未経験でも安心してスタートできる、 いいとこどりの会社です ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 社員みんなで協力して働く楽しさや、 日々の小さな成長を正当に評価される喜びが、 仕事の楽しさにつながる職場です◎ ✨未経験の方に嬉しいポイント✨ ✅ 入社後しっかり研修あり ✅ チームで助け合いながら成長 ✅ 個人ノルマなし、安心して挑戦できる ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_ ⭐こんな会社です ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅1974年創業の北九州で長く信頼される不動産会社 ┗管理戸数・仲介実績ともに地域トップクラス✨ ┗安定性には自信があります！ ✅「仕事はコツコツ派」が集まっている会社 ✅個人プレーよりもチームプレー ✅お客様第一主義 ✅社員の声からできた制度多数 ┗社員の意見を大切に、 柔軟に制度を改善しています 例）今年夏からオフィスカジュアルOKに！ ✅2０～4０代をメインに活躍中 ✅残業は少なめで仕事後もゆっくり◎ ✅年間休日120日 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⇒ぜひHPご覧ください♪ https://www.demand.co.jp/ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■仕事内容 ･･････････････････････････････････＊･･･ お客様の理想に寄り添う「反響営業」スタイルです ⭐「理想の暮らし」を叶えるお手伝い ⭐知識や経験は入社後に学べます （先輩がしっかりサポート） ⭐接客が好き、人と話すことが 好きな方にピッタリ！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 20代スタッフ(Aさん)の1日の流れ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ⏰ 9:00 出社・開店準備 オフィスの掃除やメールチェックをして開店準備 ⏰ 9:30 朝礼 チームで1日のスケジュールや新着物件を共有 ⏰ 10:00 開店・お客様対応（午前） メール・電話対応、ご来店のお客様へのヒアリング ⏰ 12:00 ランチ休憩（1時間） ⏰ 13:00 物件案内 先輩が同行して案内のコツを教えてくれます ⏰ 16:00 帰社・事務作業 契約書準備や物件情報入力、分からないことは先輩に確認 ⏰ 17:00 集中タイム 自分の作業に集中できる時間 ⏰ 18:00 退勤 残業ほぼなしでプライベートも充実 ※入社後は希望・適性に応じて店舗配属。 キャリアアップに応じて異動の可能性あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、下記の当社店舗いずれかへ 配属となります。 ■北九州本店／北九州市小倉北区東篠崎1-3-13 ■小倉店／北九州市小倉北区堺町1-2-16 ■守恒店／北九州市小倉南区守恒本町1-5-1 ■黒崎店／北九州市八幡西区黒崎4-1-8 ■折尾店／北九州市八幡西区折尾3-8-24 ■行橋店／行橋市西宮市1-13-25

勤務地

アクセス

交通・アクセス 北九州モノレール片野駅から徒歩2分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ◎営業時間（お客様対応時間）10：00～17：00 ✨＜残業を減らす工夫＞ お客様対応の電話受付は 17時までに限定。 無理な残業が発生しにくい仕組みで、 実際に残業時間もグッと減っています。 ✨＜時短勤務制度あり＞ お子さまが小学校3年生の学期末まで 利用OK。 ライフステージが変わっても 安心して働けます。

給与

月給193,330円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 17万8860円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万4470円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は能力と経験により応相談 ◆家族手当（5,000円～18,000円） ◆外勤手当 (10,000円) ◆住宅手当（1,000円～20,000円） ◆資格手当 （宅地建物取引士：20,000円、賃貸不動産経営管理士：3,000円） ◆交通費月上限40,000円実費支給 （勤務地と自宅の距離が2km以上の場合に限る） ※全て規定による 【給与例】 給与例 ■2022年入社28歳未経験入社Aさんの 3年で責任者 キャリアアップモデルケース 入社1年目：年収325万円（給与・手当303万円＋賞与21万円） 入社2年目：年収415万円（給与・手当337万円＋賞与78万円） 入社3年目（賃貸リーダーに昇格） 入社4年目以降は手当増額や業績に応じてさらに増収の見込み 未経験からでもしっかり成長でき、3年で主任や責任者へとステップアップ可能です。 「個人の数字が突出していたから昇格したのでは？」 …いえ、違います。 弊社の評価制度は業績だけじゃなく、取り組みや成長のプロセスも加点されます。 だから、チームで支え合いながらコツコツ成果を積み上げる姿勢や意欲が、 リーダーや責任者として抜擢され、活躍をしているのです。

休日休暇

休日休暇 ◆週休2日制（水曜日＋第3火曜日＋他1日） ➢シフト制 基本的には希望休を考慮し、各店舗でチームと相談しながら勤務を組みます。 3～5名のチーム体制ですので、安心してプライベートも大切に働けます。 ◆年間休日120日 ◆GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ◆有給休暇（計画的取得推奨） ◆産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆アニバーサリー休暇（記念日特別有給休暇）1日 ◆リフレッシュ休暇制度（年1回、連続7日間／うち有給休暇5日使用） 充実の休暇制度でプライベートも充実！ 社員のワークライフバランスを 大切にしています。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定あり） ◆有給休暇あり ◆賞与年2回 （7月・12月／業績による） ◆昇給年1回 （業績による） ◆表彰制度あり ◆退職金制度 （勤続3年以上対象） ◆社員親睦会あり （交流イベントなど） ◆宅地建物取引士など 資格の受験料サポートあり ◆ステップアップポイント制度で キャリア支援 ◆社用車あり