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株式会社KAWANAGO　GROUP

仕事内容

アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり

仕事内容: ／ 綾瀬市でのお仕事 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ＼ ✦━━━ 1日の仕事の流れ ━━━✦ まず倉庫へ向かい、 担当分の荷物を受け取って車へ積み込みます。 その後は担当エリアを回りながら、 大手EC通販の商品をお客様宅へお届け。 置き配が中心なので、 インターホン対応などの接客は少なく、 配送そのものに集中しやすい環境です。 1日の配送が終わったら完了報告をして終了。 慣れてきたら後輩へのアドバイスや、 チームの動きを整えるサポートにも 少しずつ関わっていきます。 ✦━━━ こんな仕事です ━━━✦ ひと言で言うと、 「現場からスタートして、 組織を動かす側へステップアップしていく」 ポジションです。 最初からリーダーとして動く必要はなく、 まずは配送の流れや安全運転、 ルートの組み方、現場での判断力を しっかり身につけるところから始まります。 仕事に慣れてきたら、 こんな業務にも関わっていきます。 ・後輩ドライバーのフォロー・育成 ・チーム間の連携調整 ・業務改善の提案・実行 ・採用への関与 ・拠点の運営サポート ・売上・数字の管理と見方 軽貨物の現場だけじゃなく、 会社の裏側の仕組みや経営視点まで 肌で学んでいける立場です。✨ ✦━━━ リアルな働き方 ━━━✦ キレイな言葉だけじゃなく、 実態もちゃんとお伝えします。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・20kg程度の荷物を継続的に扱います ・積み込み・運転・荷下ろしが日常業務です ・状況によっては現場のドライバーとして 入ることもあります 体を動かすことが前提の仕事です。 「役職だけ欲しい」という人には 正直向いていません。 でも、現場でしっかり力をつけながら その先のキャリアを狙いたい人には、 かなりフィットする環境だと思います。✅ ✦━━━ 未経験・無資格でも大丈夫 ━━━✦ 学歴・職歴・業界経験、一切問いません。 軽貨物ドライバーの経験がなくても まったく問題なし。⭕️ 見ているのは、 「どれだけ動けるか」「伸びようとしているか」 その姿勢だけです。 「このままじゃ終わりたくない」 「ちゃんと評価される場所で働きたい」 そう思っている人を、 この会社は本気で歓迎しています。 ✦━━━ 評価と収入のしくみ ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとに評価を行う制度があります。 頑張りや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることも。 ポジションも同じように上がっていきます。 「いつかは上がれるといいね」ではなく、 ちゃんと見てもらって、 ちゃんと結果に反映される環境です。⭐️ ✦━━━ 経営層との距離が近い ━━━✦ このポジションのおもしろいところは、 現場を回すだけで終わらないことです。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織の課題共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手でも自分の意見を出せて、 会社をよくする側に関われる。 「ただの作業者」で終わらない経験が 積めます。✊️ ✦━━━ スタッフの声 ━━━✦ 30歳／前職：配送業 → 現：本部リーダー職候補 前の職場でも配送の仕事をしていましたが、 役割や業務量が増えても 収入や評価に反映されにくくて、 「このままでいいのかな」と ずっともやもやしていました。 配送業って、「続けるか、独立するか」の 二択になりがちで。 その中で、会社の中でキャリアが積める ここに魅力を感じて飛び込みました。 同世代の先輩が多くて話しやすいし、 わからないことはすぐ聞ける。 気づいたら現場にもなじんでいて、 半年後にはリーダー候補として チームの管理や育成にも関わるように。 幹部との距離も近くて、 自分の意見が会社に届く感覚があります。 将来への不安がかなり減りました。 「今の自分を変えたい」と思っている人に、 本当に向いていると思います！ ✦━━━ キャリアの歩み方（モデルケース） ━━━✦ 29歳で入社し、まず現場からスタート。 ↓ 配送品質への意識と現場経験を積み重ね、 チームの中で存在感を発揮。 ↓ 入社から約5〜6ヶ月で 配送リーダー業務にも挑戦し、 会社の中核メンバーとして成長中。 もちろん全員が同じペースではありません。 でも、20代のうちに 収入もポジションも上げていける チャンスがある環境です。✨ ✦━━━ こんな会社です ━━━✦ KAWANAGO GROUPは、 在籍メンバーの70％が20〜30代という、 若い組織の急成長中の配送ベンチャーです。 「年齢が若いからまだ早い」なんて 言わない文化があります。 動いた分だけ、 若いうちから役職も収入も上を目指せる。 そういう会社です。☘