募集情報
インフラ系◆研修有◆ 賞与年2回 社保完備◆20代 30代が社員の1/4◆女性社員約4割◆箕面 池田 兵庫 川西 宝塚
アピールポイント: - - - - - - - - - おふろ・ガス給湯器・コンロなどの 住宅設備・ハウスリフォームで サービス内容を説明し、 提案するスタッフを募集中 さぁ、住まいのプロになりましょう! . - - - - - - - - - 【業界の将来性・成長見通し】 SDGsの取り組みは社会的テーマ ・省エネ・エコ住宅のニーズは増加 エコリフォーム・省エネ設備のニーズ は高く、とても注目されています ・高齢化、住環境整備のニーズアップ バリアフリー改修や介護リフォーム のニーズが増え、 リフォーム業界の成長に ・デジタル化で人手不足と安全を補完 最新の設備に、IoTデバイスの導入 Wi-Fi接続・ホームオートメーション などDXテクノロジーの活用で、 さらなる成長が見込まれています ・政府の補助金・税優遇で後押し 消費者におトクな補助金・税優遇を 国・自治体が実施中 需要の喚起が続いています . - - - - - - - - - ♪ 社員インタビュー 入社1年目、K.Iさん(20代) 【Q】 このシゴトって、どんな点を魅力と 感じますか? 【A】 地域密着でお客様にしっかり関れる 点ですね 毎日違うところへ出向いて、 初めて会う人と コミュニケーションするのは 僕にとって、 あきない楽しさです どのようなキャリアだって 必要になるのは 『人と関わるスキル』ですよね ここだと人との関わり方を 磨くチャンスがいっぱいで、 充実してると思います それに、 資格取得をバックアップする 制度が整っていて スキルアップを目指すせます それが、 モチベーションアップに なっています 【Q】 職場環境って、どうですか? 【A】 入社前はちょっと心配だったんです けど、 働きはじめて、 実際の業務を毎日こなしてるんですが、 わからないこと、 迷うことがいっぱいなんです でも、 先輩は誰だろうと話しやすい方ですし、 聞いたら答えてくださるし、 手本の見せてくださるし、 自由な意見交換ができる雰囲気ですから、 思っていたより働きやすいんだな と感じてます 【Q】 シゴト時間以外は、 どう過ごしてますか? 【A】 残業はほとんどないし、 定時後は自分の時間を確保 できてますね - - - - - - - - - 創業:明治元年 法人設立:1963年 従業者数は、38名 (男性23名、女性15名 (2025年1月22日現在) 当社の求人サイトはココです → https://kanzaki-recruit.jp/ Instagramはココです → https://wwwinstagramcom/kanzaki_inc/ .