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正社員
株式会社斎藤電気商会

受変電設備の保守管理

月給500,000円～580,000円
アクセス: 弥生台駅から徒歩約12分
株式会社斎藤電気商会
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
神奈川県横浜市泉区中田町2950−22
アクセス: 弥生台駅から徒歩約12分
勤務時間・曜日: 08:00〜17:30 (休憩時間 12:00〜13:00,10:00～10:15,15:00～15:15） ※平日のみ

急募
交通費支給
昇給あり

募集情報
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会社情報

募集情報

【年収600万円以上×年休120日以上】電気主任技術者（三種）募集！インフラを支える誇りと安定収入を両立

アピールポイント: 【成長と挑戦ができる誇りある会社です！】 ✅ 資格を活かして現場の要に！第三種電気主任技術者の国家資格を活かして、責任あるポジションで活躍できます。点検・保守の中心メンバーとして信頼されるやりがいのある仕事です。 ✅ 初年度から年収600万円以上を保証安定収入をしっかり確保！これまでの実務経験や保有資格に応じて、高収入でのスタートも可能です。家計や将来設計にゆとりが生まれます。 ✅ 年間休日120日でワークライフバランスを大切にしっかり休めてしっかり働ける環境。オンオフの切り替えがしやすく、家族との時間や趣味の時間も大切にできます。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける職場です。

職種/仕事内容

仕事内容: 受変電設備の安定稼働を守る電気保安をお任せしますお任せするのは当社が管理するビルや商業施設、工場などの高圧受変電設備の保安管理・監督業務です。長年のご経験を活かし、電気設備の安全と安定稼働を支える、社会的意義の大きな役割を担っていただきます。また、小規模改修や更新工事における施工管理業務（工程・安全・品質管理など）をお任せする場合もあります。現場全体を把握し、設備の運用から工事管理まで一貫して対応いただける方を歓迎します。 * 電気設備の定期点検（月次・年次）と測定業務 * 点検結果に基づく報告書の作成および顧客への説明 * 官公庁への各種書類作成・届出業務 * トラブル発生時の一次対応と原因究明 * 改修・更新工事における簡易な施工管理（工程・安全・品質管理など）現場での過度な肉体作業や緊急対応は少なく、主に巡回点検と書類作成が中心となります。ご自身の裁量で点検スケジュールを調整し、無理のないペースで働ける環境です。

勤務地

株式会社斎藤電気商会
神奈川県横浜市泉区中田町2950−22

勤務地: 神奈川県横浜市泉区中田町2950−22

株式会社斎藤電気商会

アクセス

アクセス: 弥生台駅から徒歩約12分

勤務時間

事業場外みなし労働時間制勤務時間・曜日: 08:00〜17:30 (休憩時間 12:00〜13:00,10:00～10:15,15:00～15:15） ※平日のみ

給与

月給500,000円～580,000円給与: 固定残業代あり：月給￥500,000 〜￥580,000は1か月当たりの固定残業代￥45,000〜￥90,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。昇給・賞与あり　（前年度実績あり）昇給年１回、賞与年２回（5 月、11月）実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。通勤手当支給

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み（完全週休2日制）年次有給休暇長期休暇産休・育休制度夏季冬季休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 保険制度（共済保険）交通費支給研修あり遠方からの転居費用負担がん保険 GLTD保険資格取得支援制度あり車・バイク通勤可転勤なし制服貸与出張手当あり U・Iターン手当あり退職金制度あり【雇用形態】契約期間の定めなし、60歳定年

その他

その他: 【最後に】私が斎藤電気商会に入社して15年、代表になって9年が経ちますが、代表になってからまず取り組んだことは、昭和の建設業から脱却し、時代に適合した会社をつくることです。自分が大変な思いをしてきたこともあり、次の世代に同じ苦労をさせないため、本気で取り組んでまいりました。マイカー通勤も可能で、転職により転居が伴う場合の引っ越し費用はすべて補助します。年2回の賞与に加えて、業績好調の場合は決算賞与も支給しています。ほかにも資格取得支援制度や各種研修制度を設け、スキルアップにも手を抜いていません。上司との1on1の機会も多めに設けていますので、コミュニケーションの取りやすい職場です。ぜひご応募ください。【企業概要】 Webサイト: https://saito-denki.co.jp 従業員数: 22 名【採用までの流れ】 1. 求人サイトから応募 2. 面接１回メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。 ※最初の面接時に履歴書をご持参ください。【その他】勤務開始日の相談可能リモート面談対応可能【当社について】道徳を中心とした会社経営を行い、社是や理念を社員に求めています。また、建設業の古い慣習を革新する集団にしたいと考えております。当社は、関東を中心に、設計から管理・施工まで電気工事の全工程を自社で完遂することができます。近年は民間企業様からの発注が多く、さまざまなオーナー様や電気工事会社様、地元建設会社様などを主な取引先に、新設工事からリニューアル工事まで、受変電設備工事、建築電気工事、電気土木工事といった電気工事の幅広いジャンルにわたって、あらゆる電気設備の設計、施工管理、施工に携わっております。昨年から会社の規模拡大に舵をきりました。今までの経験、知見を生かし、より良い建設業界にするべく、良い会社にしたいと思います。＜働く環境＞各年代満遍なく在籍しています。（平均勤続年数１０年）女性が多く活躍しています！　施工管理チーム6人中3名が男性、3名が女性です！雇用形態: 正社員給与・報酬: 500,000円 - 580,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間30分