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撚る屋のアルバイト・バイト求人情報

撚る屋

新たなチーム・ブランドの立ち上げメンバーを募集

交通・アクセス 倉敷駅から車で10分

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職種

倉敷美観地区の料理宿 開業・ホテルマネージャー

雇用形態

正社員

給与

月給350000~700000円

勤務時間

勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり174時間  ・開業前(2024年10月中旬開業予定)は基本的に10時~19時 ※お昼休憩1時間あり  ・開業後はシフト制。※シフト要相談

  • 宿泊/ホテルコンシェルジュ
  • フロント
  • 宿泊/ホテル責任者
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Microsoft Word
  • クレーム対応
  • サービス提供
  • シフト管理
  • スタッフ育成
  • ブランディング
  • ホテル
  • 予約受付
  • 店舗/施設運営
  • 採用ブランディング設計
  • 接客
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募集情報

仕事内容

仕事内容
倉敷美観地区内に新たにできる13部屋の料理宿のホテルマネージャーを募集しています。

倉敷という街の歩みは時代の変遷の中で、新・旧や工芸・工業と時には相反する要素の調和が図られた美しく稀有な街です。
そんな倉敷で代々受け継がれている先代の想いを「受け」て「継ぐ」、新たな宿として13部屋の料理宿「撚る屋」を2024年10月中旬に開業します。
「撚る屋」では開業前から企画・開発チームと共にブランドの立ち上げに情熱を注いでくださるホテルマネージャーを募集しております。

施設概要としては客室が13部屋(30平米~80平米弱、ADRが7万円弱)で、施設には16席のホテルレストランとホテルゲスト以外の方も利用可能な10席ほどのカジュアルなバーも計画しています。
10席のカジュアルなバーは街との接点に、一方で客室は施設の奥側に位置しているのでプライベート間のある寛ぎの空間に。全体の館を運営していく中で、街の人たちとのオープンな関係性と、価格帯もADR7万円と安くないので落ち着いた雰囲気を創るべく、バランス感覚が非常に重要となってくると考えております。
また、そのバランス感こそが倉敷の街の性格の一つだと感じていて、撚る屋もこの街を表現するような運営を目指していきたいと考えています。

現在は開業準備段階なので、着任後は開業までのサービスチーム・オペレーション構築や備品選定などの業務を中心に行って頂く予定です。
また、13部屋でスタッフ数も多くない20名ほどのチーム規模になるので、フロントやFBチームの間での壁を作らず、フラットな組織で館全体での宿泊体験を作っていきたいと考えております。
開業後はホテルサービス側のマネジメントを中心にサービスチーム統括・予約対応など、ご経験に応じては支配人での採用も視野に入れ、募集をしております。

倉敷には多くの先代たちの想いが沁みこんでおり、その継承されてきた想いが街並みというハードとなり、景色を今に残すのが美観地区です。
ただ、倉敷の真の豊かさは残された「景観」だけにあるのではなく、受け継がれてきた想いにあると感じています。そんな場所に恥じないように我々の想いも撚り合わせて、倉敷美観地区の新たな顔となれるよう目指していきたいと思っています。

対象となる方・資格

求めている人材
・倉敷という街の成り立ちに興味を持っていただける方
・ホテル/旅館でのマネジメント経験がある方 ※支配人経験は必須ではございません。
・英語での接客が可能な方(ネイティブレベルでなくても問題ないが、海外ゲストも多く見込まれるため英会話ができる方)
・パソコン操作に対する基本知識
※使用アプリケーション:Excel, Word, Powerpoint

勤務地

撚る屋
岡山県倉敷市東町2-7

交通

交通・アクセス
倉敷駅から車で10分

勤務時間・シフト

シフト制

勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり174時間

・開業前(2024年10月中旬開業予定)は基本的に10時~19時 ※お昼休憩1時間あり

・開業後はシフト制。※シフト要相談

休日・休暇

休日休暇
週休二日、シフト制。

年間20日間は全館休業の予定。

試用期間

あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
経験に応じて試用期間を相談

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 35万円 〜

固定残業代:あり


【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

給与

月給350000~700000円

給与詳細
基本給:月給 35万円 〜 70万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

会社携帯付与
住宅手当要相談 ※移住が伴う場合に要相談

待遇・福利厚生
  • 保険制度

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

職場情報

職場環境

職場環境
我々は他の場所でも旅館を運営しており、営業・PR・レベニューマネジメント・財務といった役割は本社機能として持っていますので、皆様のご経験に合わせてサポート体制を整えることは可能です。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

従業員の働き方・シフト・収入例

給与例

給与例
・455万円 / 32歳 ホテルマネージャー2年目 (月給35万円+賞与1か月分)※賞与は業績・パフォーマンスに応じる
・780万円 / 35歳 ホテルマネージャー3年、支配人1年目 (月給60万円+賞与1か月分)※賞与は業績・パフォーマンスに応じる

応募情報

勤務地名

撚る屋

会社情報

社名

株式会社Naru Developments

代表者

岡 雄大

会社事業内容

ホテル・旅館

会社住所

京都府京都市下京区燈籠町559-2Ragusa東洞院高辻3階

代表電話番号

09045950181

ホームページリンク
https://www.narudev.com/

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原稿ID:19cc96371e7d2393

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