• 正社員

株式会社貴瞬

勤務地

勤務地: 〈本社〉 〒110-0016 東京都台東区台東阪急阪上野御徒町7F～12F「仲御徒町駅」より徒歩1分 ※キャリアアップの為、ゆくゆくは転勤を伴う可能性あり ■東京本社／東京都台東区台東４-９-２ 阪急阪神上野御徒町ビル7F～12F ■大阪支店／大阪府大阪市中央区南船場1-11-9 長堀八千代ビル5F ■名古屋支社／愛知県名古屋市中区錦1丁目4-27 ジェムストーン錦ビル5F ■福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅東2-18-30 八重洲博多ビル6F ■札幌支店／北海道札幌市中央区南1条西9丁目1番地15井門札幌S109ビル5階A号室 ■仙台支店／宮城県仙台市若林区新寺1丁目-7-21新寺KSビル3階C号室

仕事内容

アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆【貴瞬の魅力】★☆★☆★☆★☆★☆ ★未経験からでも最速昇格！年収アップが可能★ ⇨未経験からもで入社2年目で年収700万円を超える社員多数！ ⇨営業スタッフの平均賞与130万円！ ☆ ゼロから知識とノウハウを身につけられる環境が整っています☆ ⇨3ヶ月間の座学研修＆OJT研修 ★メリハリのある働き方ができます★ ⇨年間休日120日以上／土日休み／月残業平均時間22時間 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ★ジュエリーの目利きができる営業は、顧客となるジュエリー取り扱い店舗からしても貴重な人材★ 当社では自社に工房と鑑別機関も擁しており、信頼いただける目利きスキルを磨くための環境が整っています。 大切なのはお客様からの信頼を得ること。「どういった品なのか」「なぜこの値段なのか」 を丁寧に説明することでお客様と長期的な関係性を築いていきましょう。 ※営業用に社用車を支給、直行も可能です。 ※事前申告で休日利用もOK! ＼多様なキャリアパスがあります！／ 買取・査定は当社のビジネスの基盤を支えているため、 スキルを身に着けたメンバーは業務の幅が広がり、スピーディーな昇給昇格も可能。 新卒3年目で役職者に昇格したり、営業部から他の部署のリーダーに異動して マネジメントを行っている者も！ ★求人概要★ 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、 「宝石の仕入れ～加工～販売まで一貫した物流生産システム」 「社会的意義の高い人・社会・環境に配慮した再利用商品」で注目を集めています。 「世界一質が高い」と言われる日本の中古品。香港をはじめとする海外支社を通じて、 質の高い買取りサービスを途上国に輸出するため、持続可能な社会を実現するため、 「再生宝石事業」を2026年までに確立していきます。 今後、今期300億円、来期500億円を目指すにあたり、 業績向上に直結する営業部メンバーを募集致します。 ★募集背景★ 業界トップクラスシェア獲得のための体制強化です！ 2019年5月に大阪支店、2020年9月は福岡支店、 2022年4月には名古屋支店と各地で新規出店。 今後は北海道や仙台にも新規出店予定です。日本国内はもちろん、 香港をはじめとしたジュエリー業界で旬なエリアに海外進出もしています。 営業部強化のためには、将来を担う優秀なジュエリーバイヤーが必要不可欠。 貴瞬では、続けられる「環境」「待遇」を整え、限られた20代という時間を 本気で頑張りたい方をお待ちしています！ ◆ポイント： ★「仕入れれば確実に売れる」世界で評価される「ユーズドインジャパン」★ 宝石業界を長年見続けてきた代表・辻が立ち上げ、 創業8年で売上400％成長を実現するなど、業績は大きく伸びを見せています。 実は国外における日本産ジュエリーの評価はかなり高く、展示会でも大盛況。 その理由は、私たちが手がけるジュエリーが、 ただ右から左に流すのではなく、価値を再定義する「リフレーミングビジネス」として成立しているから。 量販店にもエンドユーザーにも喜ばれるビジネスモデルを設立以来徹底しています。 ★独り立ち後もしっかり成長をサポート★ ・宝石に関する知識などは、入社後に学べます！ 入社後は社内外のセミナーを活用し、およそ6～9ヵ月で宝石の知識や査定スキルを身につけます。 ・配属後はチーム制で先輩に同行しながら、仕入れ・交渉のノウハウを学んでいきましょう。 ・まずは先輩の既存取引先リストを引き継ぎ！慣れてきたら徐々に新規開拓も行っていきます(成約率6割以上)。 ・月1回で定期面談を実施します。振り返りや相談にも対応するので、モチベーション高く働き続けられます。 ※研修の流れ ・導入研修：貴金属の見分け方、石の種類などジュエリーの基本知識を学びます。 ・社内セミナー：石の価値や見方、値段の付け方などの査定スキルを身につけます。 ・座学・OJT研修：バイヤーとしての仕上げ。研修後は先輩に同行しながら営業現場に慣れていきます！ ・プロフェッショナルへ：半年-9ヶ月を目安に、上司・先輩からのFBを受けながら、 一人前のバイヤーを目指します。

求める人材: 【応募資格】 35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ）

• 固定時間制
• 交通費支給
• 昇給あり