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株式会社メディケア・リハビリ

仕事内容

アピールポイント: 「できた！」をいっしょに見つけよう」 発達に特性のあるお子さま一人ひとりの個性を大切にし、小さな成功体験を積み重ねていく療育施設です。 親子に寄り添う療育スタイル PARCは、ただお子さまをお預かりする施設ではありません。 「親子いっしょに」を大切にし、保護者の方とも並走する療育を行っています。 保護者の方と面談やペアレントトレーニングを重ね、日々の悩みや不安にも寄り添います。 スタッフが1名ついて、関わり方や声かけを一緒に考えていくため、「家でも実践できる支援」につながっていきます。 ※入社後すぐに保護者対応をお任せすることはありません。 まずはお子さまへの関わりからスタートし、先輩がしっかりフォローしながら、少しずつ慣れていける環境です。 送迎がないので、運転に自信がないという方もご安心ください。 【1日定員10名】じっくり向き合える療育環境 個性を大切にしたいからこそ、1日定員は10名。 個別療育を基本にしながら、集団での活動も取り入れ、遊びや日常動作の中から「その子に必要な動き」を見つけて支援していきます。 「病院や施設での“メニュー通りのリハビリ”より、子どもの“やりたい！”を起点に関われる環境に魅力を感じた」 そんな理由で転職される方も多いです。 言語聴覚士の専門性は、“遊び”の中でこそ活きます 「療育の現場で、言語聴覚士として何ができるんだろう？」 「リハビリらしいことをしなきゃいけないのかな？」 そんな不安を感じる必要はありません。 PARCでは、言語聴覚士は身体の専門家としてとても大切な存在。 お子さまが興味をもった遊びや、「やってみたい！」という気持ちを入口に、姿勢・バランス・協調性・日常生活につながるリハビリを一緒に見つけていきます。 施設内には、「ボルダリング」「ネット遊具」「身体を大きく使って遊べる室内遊具」など、”遊びながら自然に力が引き出される環境”が整っています。 「楽しく遊んでいるうちに、気づいたらできることが増えていた」 そんな関わり方こそが、PARCの療育・リハビリの考え方です。 保育士や児童指導員、リハ職と様々なスタッフが在籍していますが、職種に関係なくフラットな関係性を大切にしています。 それぞれの専門視点を尊重しながら、「この子にとって今、何が一番いいか」を軸にチームで支援を考えていく風土です。 子育てと仕事の両立は欲張りではありません！ PARCでは、ほとんど残業なしで働けるので、「やりたい仕事」「楽しいと思える仕事」に携わりながら、子育てやプライベートも充実させているスタッフが多くいます。 時短制度もあるので、お子さまの送り迎えなども安心です。 言語聴覚士としての専門性をのびのび発揮できるPARCで、あなたらしい支援をしてみませんか？

求める人材: 【必須】 言語聴覚士 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 【歓迎】

• 交通費支給
• 駅近5分以内
• シフト制
• 昇給あり