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ミサワホーム甲信　駒ヶ根オフィス

職種/仕事内容

仕事内容 ※こちらは未経験者向けの求人です※ ┏━━━━┓ ◆ 応募条件 ◆ ┗━━━━┛ ・35歳未満の方（長期キャリア形成のため、例外事由3号のイ） ・専門知識不要・経験不問！ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ ミサワホームで働く魅力 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ・資格を取得し手に職をつけられる！ ・圧倒的な顧客基盤！無理なノルマなし ・フレックスタイム制で柔軟な働き方 ・頑張りは報奨金やボーナスで還元！ ┏━━━━━┓ ◆ 仕事内容 ◆ ┗━━━━━┛ お客様が困っていることや 理想のお住まいのイメージを伺いながら、 自由な発想でリフォームプランを 企画提案していく仕事です。 自分のアイデアを存分に発揮できます。 手掛ける物件はミサワホームや 一般在来住宅のほか、マンション、 宿泊施設、児童福祉施設、店舗、 オフィス、工場まで様々。 何年やっても新しいワクワクと 出会える仕事です！ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 導入研修ももちろん完備 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ミサワホームグループの導入研修で 業務についてしっかりマスターして いただけます。 その後、配属部署でのOJTがあるので 分からないことは、何でも遠慮なく 上司や先輩に聞ける環境です。 あなたが一人前になるまで、 仲間がしっかりフォローします！ ぜひ安心してご応募ください！ ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 具体的なお仕事の流れ ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ (1) ヒアリング お客様が困っていること、 理想のお住まいのイメージ等、 具体的にイメージを共有できるまで 細やかにお話を伺います。 (2)プラン作り・ご提案 デザインやプランを企画し、 お見積りをご提示。 簡単なデザインのパース画や 設計図面作り、インテリア コーディネートも伝授します！ ものづくりが好きな方にも 楽しんでいただける工程です。 社内には設計担当や工事担当も いますので、すぐに相談できる 体制が整っています。 (3) 資材手配 資材メーカーに連絡し 必要な資材を手配します。 (4) 工事の管理 工事期間中は現場を確認し、 職人さんへの指示や お客様への状況報告を行います。 (5) アフターフォロー 工事完了後も長くお客様との お付き合いは続きます。 リピートオーダーにつなげていきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ ミサワホームの""ここ""がすごい ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 圧倒的な顧客基盤をベースに ＼インセンティブで還元！／ 頑張った分は正当に評価し、 報奨金やボーナスに反映されます。 とはいえノルマに追われるような 営業でもありません。 創業50年を超えるミサワホーム。 長年築いた圧倒的な数のオーナー様 という顧客基盤をベースに 提案をしていけるのが魅力です！ じっくり信頼関係を築きながら、 心から喜んでいただける提案をして、 成果を出していきたい方にぴったりです。 ワークライフバランスを ＼大切にした働き方を実現／ ・全国転勤なし！地域密着 ・働く時間も調整可！フレックス制 ・男女ともに育休の取得も奨励 多くの社員が助け合いながら、 家庭やプライベートと両立し 営業としても高い実績を残しています！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 駒ヶ根駅（JR飯田線）から徒歩13分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 ◆フレックスタイム制 （コアタイム11:00～16:00） ◆標準労働時間1日8時間 （清算期間1ヶ月） ◆育児をする従業員、および 要介護状態にある家族を介護する 従業員向けの就労コース選択制度あり

給与

月給205,500円以上 給与詳細 基本給：月給 20万5500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回） 給与や賞与とは別に、 販売報奨金を支給しています。 【販売報奨金】 契約に至り工事が完工した際に発生します。 年収1000万以上も目指せます！ ・報奨金平均支給額：300万円 └500万円以上も可 ※2024年の規定による実績値です ┏━━━━━┓ ◆ モデル年収 ◆ ┗━━━━━┛ ※想定年収は販売報奨金を含めておりません。 ・373万円:28歳（月給23.0万円＋賞与） ・582万円:40歳台 課長級（月給31.6万円＋賞与） ・812万円:50歳台 部長級（月給36.6万円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 ・完全週休二日制（火・水） ・年間124日（2025年度） ・年末年始休暇 ・会社指定日（夏季休暇等） ・慶弔休暇 ・有給休暇 等 ※弊社休日カレンダーによる

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 財形貯蓄制度 退職金制度 自社製品購入割引制度 公的資格試験合格祝金制度 ミサワホーム健康保険組合 定期健康診断