• 正社員

株式会社エラン

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 当社の人事課（松本本社）にて、下記の業務をお任せします。 ・人事給与、労務管理業務（メイン業務） ―人事入退社手続き・登録、給与計算、社会保険、問合せ対応など （アウトソースしているので外注先との折衝・調整も含む） ・その他（これまでのキャリアを踏まえてお任せします） ―人事制度 ―評価 ―教育・研修 ―福利厚生 ―安全衛生 ―メンバーの教育 ―業務の進捗管理　など ※採用業務は、採用課が担当しているため業務に含みません ※将来的にはご志向に合わせて、人事企画、教育、制度作り、海外展開に向けての人事関連業務などの業務を 見据えているため、人事のプロフェッショナルとして活躍いただくことを期待しています。 ※業務内容の変更の範囲：無 【紹介元企業】 TOP NEXT株式会社 住所：東京都 千代田区 麹町３丁目 12-5　近代ビル５F HP：https://www.topnext-group.com/ 事業内容：人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-311800）

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 8:30～17:30　※勤務地の変更の範囲：無 【勤務時間】 8:30〜17:30（実働8時間、休憩1時間） 【勤務時間備考】 フレックスタイム勤務制度あり（コアタイム11:00～15:00） 【残業】 有／平均残業時間：18時間（2023年実績） 【車通勤について】 通勤距離片道1km以上で車通勤可 ※駐車場あり

給与

月給300,000円～440,000円

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み　完全週休2日制（土日祝日） フレックス夏季休暇（7月～9月に取得） 年間休日数：124日（2023年度実績） 看護休暇制度 アニバーサリー休暇制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 固定時間外勤務手当（30時間分を予め支給、30時間を超えた場合は超過分を追加支給） ※採用条件によって固定時間外手当は支給対象外となります。（例）管理職採用の場合 地域手当（一部地域に限る） ワイドキャリア手当 エコ通勤手当（徒歩または自転車で通勤する方が対象） 通勤手当（公共交通機関または車通勤する方が対象、規程に応じ支給）（上限3万円／月） 技能手当（資格取得奨励一時金含む） 赴任手当 単身赴任手当 育児応援手当 介護応援手当 ライフサポート応援手当 転勤一時金 帰省一時金 社員紹介一時金 育児短時間勤務制度 社内イベント（社員旅行、納会、お花見、忘新年会、エランアワード表彰、事業説明会等） エリア限定制度※条件あり 従業員持ち株会制度（奨励金20％が補助されます） 株式給付信託（J-ESOP） 福利厚生倶楽部会員（旅行、宿泊、フィットネス、飲食、レジャー、育児等の割引） 在宅勤務制度 ビジネスカジュアル J-ESOPポイント付与 CSセット従業員割引 Eラーニング 健康診断、予防接種の費用を会社で負担

その他

その他: 書類選考（履歴書・職務経歴書） ↓ 適性検査（WEB）・一次面接（所属部署マネージャー） ↓ 二次面接（管掌役員） ↓ 内定 案件番号他2388 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 440,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間