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派遣社員
株式会社BREXA　Technology

【首都圏・相模原市】DRAM/評価・解析/英語スキル活かせます/無期雇用派遣評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

弊社クライアント先にて下記業務に従事して頂きます。

月給250,000円～450,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始5日その他（配属先により変動）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

株式会社BREXA　Technology

神奈川県相模原市

予定勤務地神奈川県、神奈川県、千葉県、茨城県勤務地勤務地① 事業所名：神奈川県の顧客先所在地：神奈川県相模原市最寄駅：喫煙環境：主要顧客先は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが顧客先によって異なる備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色直近3年で売上・従業員数ともに約2倍に拡大中の成長率業界NO1企業！▼成長を続けており、今年も積極採用・新拠点も設立しています！▼大手メーカーと多数取引があり、下流から上流まで業界TOPクラスの案件数！

企業名株式会社ＢＲＥＸＡＴｅｃｈｎｏｌｏｇｙ求人名【首都圏・相模原市】DRAM/評価・解析/英語スキル活かせます/無期雇用派遣仕事の内容弊社クライアント先にて下記業務に従事して頂きます。案件：半導体のDRAM 評価・解析 ■半導体テスタを使用した評価解析 ■プログラム開発実務(半導体テスター言語、Python、C、C++) ■エクセル、パワーポイントデータ纏め(グラフ作成、関数、VBA使用) 使用ツール：導体テスター言語、Python、C、C++ 募集職種【首都圏・相模原市】DRAM/評価・解析/英語スキル活かせます/無期雇用派遣

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■英語(読み書き)■半導体業界での就業経験【歓迎】■半導体のDRAM 評価・解析の実務経験■堪能な英語スキル ■何らかの評価・解析経験【環境】各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。技術者不足が予想される昨今において、変えの利かない唯一無二の技術力を身に着けて頂き、エンジニアの方々の市場価値を上げるご支援をさせて頂きます。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：英語資格：

仕事の特徴

無期雇用派遣
資格取得支援あり
固定時間制
英語
土日祝休み

給与/待遇

月給250,000円～450,000円想定年収 400万円～550万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥250,000～￥450,000 基本給￥250,000～￥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月）・昇給年1回（4月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）モデル年収：年収450万円入社5年目メンバー（30歳）（月給30万円※賞与2.6か月、残業・諸手当込）、年収550万円入社10年目サブリーダー（35歳）（月給43万円※賞与2.6か月、残業・諸手当込）、年収700万円入社15年目リーダー（40歳）（月給47万円※賞与2.6か月、残業・諸手当込）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：提携保養所・賞与年2回（7月・12月）・昇給年1回（4月）制度備考：・確定拠出年金制度（401k）・育児・介護休暇制度・引越補助、寮･社宅制度 ※住宅補助（家賃の50％/最大3万）・慶弔金制度・定期健康診断・メンタルチェック、キャリアプラン支援・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可・資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）・KENスクール割引・CAD等各種研修・勉強会支援・実技研修・リーダー・マネジメント研修・キャリアコンサルティング ※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。・資格取得祝金・技術図書購入補助・労働組合あり

職場環境・雰囲気

配属先情報神奈川県相模原市 ※PJ異動の際はエリア固定可能 ※出張対応有

その他

備考仕事内容変更範囲：当社業務全般勤務地変更範囲：全国の顧客先あるいは当社拠点 ≪エンジニアの組織について≫ エンジニアが声を出して組織化されました。請負受託業務も行っておりますが、在籍人数がTOPクラスで約20年を迎えてる現在成熟期を迎えてるも、立ち上げ時の勢いを維持したままエンジニアの気持ちにも寄り添い組織を大きくしております。中にはリーダー制度があり、SL、GLなどエンジニアのTOPに立ち働き方の相談や技術の継承を行ってくれます。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど設立：2004年12月代表者：代表取締役山崎高之従業員数：20,061人平均年齢：32.3歳資本金：483百万円株式公開：非公開本社所在地：〒100-0005 東京都千代田区丸の内１－８－３トラストタワー本館１６階本社以外の事業所：【支店】東京/札幌/仙台/宇都宮/高崎/横浜/静岡/名古屋/大阪/姫路/福岡/熊本他全国52拠点うち開発センター8拠点（大阪、熊本ほか）関連会社：■株式会社BREXA Holdings ■株式会社BREXA Next ■株式会社BREXA CrossBorder 他その他備考・企業からのフリーコメント：▼豊富な案件数の理由！…もちろん営業員が新規開拓を行って案件を増やしていることもありますが、実は紹介からの案件増加が多いです。既に派遣されている方々がお客様から高く評価されている為、追加のご依頼やその関連企業の紹介をして頂くことが多くあります。豊富な案件数はエンジニアの方々の信頼の証でもあります。 ▼豊富な研修！…現場で戦力となって活躍して頂くために「キャリアプランニングシステム」を構築。基礎から学ぶ基幹研修や社内eラーニングによる研修等、技術レベルの底上げを行います。 ▼配属後の手厚いフォロー体制！…リーダー（業務設計）とキャリアアドバイザー（キャリア設計）が二軸で支援。※面談は1年に1-2回で別途365日24時間相談可能なセンターがあります。また一番不安な配属直後に関しては配属初日と配属1週間後、配属1か月後とフォローと定期的なフォローを行い、支援します。 ▼社風…鳥人間コンテストに有志で出場したり、支店ごとにBBQをしたり、社員同士の結びつきが強いことも当社の特徴です。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

4名

選考プロセス

選考内容面接回数：1～2回（目安）筆記試験：無採用人数：4名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。