- 正社員
株式会社TOMIYO JOB(富世ホールディングス)
【経験者採用】人事・採用担当
新卒・中途の採用戦略から仕組みづくりまで一貫して担うコアメンバー。年間休日120日&土日祝休み✨ 営業・IT・Web・保育など、 グループ会社の多彩な採用を担当。
アクセス: JR博多駅駅から徒歩約7分地図を見る
月給280,000円~350,000円
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 「人事・採用」と聞くと、 堅苦しい組織をイメージされるかもしれません。 しかし当社は違います。 経営陣との距離が近く、 採用方針の決定もスピーディー。 アイデアを出し、 すぐに実行へ移せる環境です。 今回募集するのは、 決められた業務をこなす オペレーターではありません。 採用戦略を考え、仕組みをつくり、 改善を重ねるコアメンバーです。 富世ホールディングでは、 ・総合人材派遣事業 ・保育園運営/保育コンサルティング ・ICT事業 ・Web制作・広告事業 など、複数事業を展開しています。 経営に近い立場で、会社の成長を支える やりがいを実感できます。
仕事内容: 人事課の一員として、 採用戦略の立案から実行まで 一貫して担当していただきます。 具体的な仕事内容 ▼新卒採用 ・採用計画・年間スケジュールの企画 ・就活ナビや採用イベントの選定 ・スカウト配信の企画・改善 ・応募者対応、面接調整 ▼中途採用 ・求人媒体の運用 ・応募者対応 ・エージェント対応 ・面接日程の調整 担当する採用職種 グループ会社の採用を担当します。 ・人材派遣事業の営業職 ・保育コンサルティング職 ・システムエンジニア ・Webデザイナー ・Webマーケター ・保育士 など、新卒・中途を問わず 幅広い職種の採用に携われます。
対象となる方
求める人材: 必須 ・事業会社での実務経験 (職種不問) ・社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・主体的に考え、行動できる方 ・チャットツールやGoogleカレンダーの利用経験がある方 ・Excel(SUM・AVERAGE・IF・VLOOKUP)の基本操作ができる方 ・Googleスプレッドシートの使用経験 歓迎 ・新卒採用の経験 ・採用イベントや母集団形成の経験 ・採用データを分析し、改善提案をした経験 ・人事制度や採用の仕組みづくりに興味がある方 ・変化を楽しみながら、新しいことへ挑戦できる方 「指示待ちではなく、自分で考え、採用を創る。」 そんな人事にチャレンジしたい方を お待ちしています。
仕事の特徴
- 即日勤務OK
- 固定時間制
- 交通費支給
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
会社情報
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アクセス: JR博多駅駅から徒歩約7分
月給280,000円~350,000円
勤務時間・曜日: 9:00~18:00(休憩60分) ※「基本残業はしない」が鉄則です。
- 固定時間制
掲載開始日:2026/07/23
原稿ID:23919ef94309fc66
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勤務地
特徴
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